back to top
14.2 C
Athens
Πέμπτη 9 Οκτωβρίου 2025

Συνταξιοδοτικό: 60 χρόνια φαύλος κύκλος

Του Νίκου Σακελλαρίου

Ο χαμός με τις συντάξεις και την επικείμενη μείωσή τους από την 1/1/2019 δείχνει πολλά πράγματα. Πρώτα είναι η έλλειψη πραγματικής ασφαλιστικής μόρφωσης στους περισσότερους πολίτες. Το δεύτερο είναι η διαχρονική αφερεγγυότητα του Κράτους και το τρίτο είναι η έλλειψη ανταπόκρισης στα κελεύσματα των καιρών από την ιδιωτική ασφάλιση.

- Advertisement -

Σε ό,τι αφορά την έλλειψη ασφαλιστικής ενημέρωσης, το πρόβλημα έγκειται στο ότι για χρόνια ο κόσμος είχε συνηθίσει να παίρνει συντάξεις με αναπλήρωση άνω του 100%, που είναι παγκόσμιο φαινόμενο, καθώς και τεράστια Εφάπαξ, που δεν συμβάδιζαν με τις εισφορές τους αλλά ούτε και με τα οικονομικά δεδομένα της χώρας.

Το γεγονός ότι το Ασφαλιστικό έγινε αντικείμενο δικηγόρων και όχι αντικείμενο αναλογιστών από το 1950 και μετά βοήθησε να καλλιεργηθεί όχι μόνο η άγνοια, αλλά κυρίως ο παραλογισμός. Πόσες φορές δεν ακούσατε τη φράση «είναι παράνομες οι μειώσεις των συντάξεων»; Το ότι δεν είναι λογικό βάσει αριθμών και αναλογιστικών μελετών να μοιράζονται «συντάξεις Ελβετίας» (προ του 2012) από πτωχευμένο Κράτος και ελλειμματικά Ταμεία αυτό δεν το λέει κανένας. Γιατί δεν συμφέρει ούτε τους πολιτικούς ούτε τα κόμματα ούτε τους εργατολόγους και βεβαίως ούτε τους ίδιους τους συνταξιούχους.

- Advertisement -

Από την άλλη, και οι συνταξιούχοι έχουν τα δικά τους δίκια. Έχουν υπογράψει ένα «κοινωνικό και πολιτικό συμβόλαιο» με το Κράτος να πάρουν σύνταξη και βλέπουν το συμβόλαιο αυτό να καταστρατηγείται μονομερώς και όχι εξαιτίας τους. Δεν φταίνε αυτοί που το κράτος άφησε τα κεφάλαια των ταμείων ανεκμετάλλευτα για δεκαετίες ούτε γιατί τα κακοδιαχειρίστηκαν ούτε γιατί κουρεύτηκαν τα ομόλογα των αποθεματικών από το PSI. Δεν φταίνε οι συνταξιούχοι για τους πολιτικούς αριβισμούς στο θέμα των Συντάξεων. Σε τελική ανάλυση δεν είναι υποχρεωμένοι, βρε αδερφέ, να ξέρουν πώς δουλεύει το Ασφαλιστικό (Αναδιανεμητικό) Σύστημα στην Ελλάδα. Παίρνουν αυτά που τους έδιναν και ψηφίζουν αυτούς που τους έδωσαν περισσότερα. Τώρα, βέβαια, καλούνται να υποστούν μια βίαιη και –σε κάποιες περιπτώσεις– άδικη αναπροσαρμογή συντάξεων, που κατέβασε τον δείκτη αναπλήρωσης από το 105% του 2010 στο 50% περίπου σήμερα.

Το τρίτο είναι η διστακτικότητα της πολιτείας και της ιδιωτικής ασφάλισης να πάρουν πρωτοβουλίες για την εξεύρεση κάποιων λύσεων. Καλές είναι οι μαξιμαλιστικές δηλώσεις στο πλαίσια των συνεδρίων, αλλά πόσες ασφαλιστικές είναι έτοιμες (πραγματικά έτοιμες) να μοιράσουν συμπληρωματικές συντάξεις; Λίγες ακόμη. Πόσο πολύ πίεσαν το Κράτος για ΣΔΙΤ σε υγεία, συντάξεις και αποζημιώσεις σε φυσικές καταστροφές. Ελάχιστα. Η πολιτική του «ώριμου φρούτου» για την ιδιωτική ασφάλιση δεν ταιριάζει με τη δυναμική του κλάδου.

Σχετικές δημοσιεύσεις

Ένα μάθημα ηγεσίας για τον ασφαλιστικό κλάδο από τον Γιάννη Χατζηθεοδοσίου

Η ηγεσία δεν περιορίζεται στην τυπική εκπροσώπηση ή στην ανάδειξη προβλημάτων· είναι κυρίως η ικανότητα να δείχνεις τον δρόμο

Μεγάλη έρευνα MRB-ΕΕΑ: 6 στους 10 κρίνουν αναποτελεσματικά τα μέτρα Μητσοτάκη

Για 2 στους 3 πολίτες της Αττικής το εισόδημα δεν επαρκεί για τον μήνα - Το 73,1% δεν βλέπει ουσιαστική ενίσχυση των ΜμΕ

Ενίσχυση της χρηματοοικονομικής και ασφαλιστικής παιδείας στην Ευρώπη: Οι συστάσεις της Insurance Europe

Το έγγραφο τονίζει μεταξύ άλλων την ανάγκη για καλύτερο συντονισμό μεταξύ των κρατών μελών, των εταιρειών και άλλων φορέων - Οι προεκτάσεις για την Ελλάδα

Ευρωβαρόμετρο: Περισσότερη προστασία και ενότητα ζητούν οι πολίτες από την ΕΕ

Οι 9 στους 10 -σε Ελλάδα και Κύπρο ακόμη περισσότεροι- ζητούν από τα κράτη μέλη να αντιμετωπίζουν τις παγκόσμιες προκλήσεις από κοινού

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Η επάνοδος της Groupama

Τη στρατηγική της εταιρείας για επιστροφή στην κερδοφορία εντός διετίας παρουσίασε ο νέος CEO Hassène Feki

Η ασφάλιση είναι για κάθε πολίτη. Μύθος ή αλήθεια;

Το Panormos Cluster αναδεικνύει ότι υπάρχουν λύσεις για κάθε προϋπολογισμό, με ασφάλιστρα που προσαρμόζονται στις εκάστοτε πραγματικές ανάγκες

Ένα μάθημα ηγεσίας για τον ασφαλιστικό κλάδο από τον Γιάννη Χατζηθεοδοσίου

Η ηγεσία δεν περιορίζεται στην τυπική εκπροσώπηση ή στην ανάδειξη προβλημάτων· είναι κυρίως η ικανότητα να δείχνεις τον δρόμο

Το μέλλον της διαμεσολάβησης περνά από την ΕΣΑΠΕ

Τι σηματοδοτεί η αλλαγή σκυτάλης στην προεδρία της GAMA Global Hellas-Cyprus

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Εθελοντική αιμοδοσία στον ΕΔΟΕΑΠ – Μια πράξη αγάπης και ζωής

Η δράση θα πραγματοποιηθεί την Πέμπτη 9 Οκτωβρίου, σε συνεργασία με το Νοσοκομείο «Ελπίς», στην Αίθουσα Εκδηλώσεων του Οργανισμού

Το Ξενοδοχείο Μεγάλη Βρεταννία ανάμεσα στα κορυφαία της Ευρώπης

Σύμφωνα με την ψηφοφορία αναγνωστών του Condé Nast Traveller για τα Readers’ Choice Awards 2025

Εγκύκλιος για την εποχική γρίπη – Συστάσεις για εμβολιασμό και πρόληψη ενόψει της περιόδου 2025/2026

Συνολικά πέρυσι 196 ασθενείς νοσηλεύτηκαν σε ΜΕΘ, ενώ καταγράφηκαν 86 θάνατοι από εργαστηριακά επιβεβαιωμένη γρίπη

Innovate East: Ολοκληρώθηκε ο 1ος Διαγωνισμός Πράσινης και Γαλάζιας Καινοτομίας

Η Μητρόπολη Μεσογαίας και Λαυρεωτικής έφερε κοντά θεσμικούς φορείς, πανεπιστήμια και επιχειρήσεις, σε μια μοναδική σύμπραξη

Σε δημόσια διαβούλευση η «Φορολογική Μεταρρύθμιση για το Δημογραφικό και τη Μεσαία Τάξη»

Το νομοσχέδιο περιλαμβάνει το σύνολο των μέτρων που εξαγγέλθηκαν στη ΔΕΘ