back to top
17.2 C
Athens
Κυριακή 16 Μαρτίου 2025

«It’s4U» από την INTERAMERICAN

Το πρόγραμμα «It’s4u», με σημαντική απήχηση στο διοικητικό δυναμικό της εταιρείας έχει αναπτυχθεί στην INTERAMERICAN. Το πρόγραμμα βασίζεται στις εθελοντικά οργανωμένες δράσεις ομάδας εργαζομένων. Έχοντας ως αποστολή την υποστήριξη της υγείας και ευεξίας με ανάπτυξη ευεργετικών συνηθειών, τη βελτίωση των εργασιακών συνθηκών και του εργασιακού περιβάλλοντος, οι εργαζόμενοι που απαρτίζουν την ομάδα του wellness project αναλαμβάνουν αξιόλογες πρωτοβουλίες, με τη συνεχή ενθάρρυνση της διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού και τις συνέργειες των άλλων διοικητικών τμημάτων.

Η ομάδα, που δραστηριοποιείται από το 2018, έχει οργανώσει ήδη με αξιόλογα αποτελέσματα ένα πρόγραμμα διακοπής καπνίσματος, παρέχοντας δωρεάν τη συμμετοχή στη μέθοδο Allen Karr σε 25 εργαζομένους. Ακόμη, η ομάδα έχει οργανώσει σε εμβόλιμη -κατά την ώρα εργασίας- καθοδήγηση του προσωπικού αρκετών τμημάτων για ασκήσεις διατάσεων (stretching) στον χώρο των γραφείων. Το πρόγραμμα «It’s4u» περιλαμβάνει τακτικές δράσεις για σωματική άσκηση και υγεία (pilates, running, ποδόσφαιρο 5×5, μπάσκετ), συμβουλευτική για διατροφή με παρακολούθηση από διαιτολόγο, καθώς επίσης για την πνευματική υγεία και ψυχική ισορροπία, με σεμινάρια για τη σωματική έκφραση και την ενίσχυση της ομαδικότητας μέσα από το θεατρικό παιχνίδι.

- Advertisement -

Οι wellness δράσεις, που αναπτύχθηκαν κατά το πρώτο τρίμηνο του έτους, ήταν ιδιαίτερα ενδιαφέρουσες:

  • περισσότεροι από 80 εργαζόμενοι έχουν λάβει μέρος ή/και συνεχίζουν να γυμνάζονται συστηματικά στα εβδομαδιαία μαθήματα pilates, μετά το πέρας της εργάσιμης ημέρας,
  • αυξάνονται συνεχώς οι συμμετοχές σε αγώνες δρόμου, με την ομάδα της INTERAMERICAN να έχει λάβει, ήδη, μέρος σε αρκετές αθλητικές εκδηλώσεις – με πιο πρόσφατη συμμετοχή αυτή στον Ημιμαραθώνιο της Αθήνας, την Κυριακή 17 Μαρτίου,
  • η ομάδα μπάσκετ έχει στελεχωθεί και προπονείται κάθε εβδομάδα,
  • περισσότεροι από 20 εργαζόμενοι έχουν συμμετάσχει στον κύκλο δώδεκα βιωματικών σεμιναρίων για τη σωματική έκφραση και την ενίσχυση της ομαδικότητας (παιχνιδόσωμα),
  • 150 και πλέον εργαζόμενοι παρακολουθούν το ολιστικό πρόγραμμα διατροφής -το οποίο θα συνεχιστεί μέχρι το Πάσχα- είτε μέσω των σεμιναρίων αντιμετώπισης θεμάτων σχετικών με τη διατροφή είτε και μέσω ατομικών συνεδριών με διατροφολόγο.

Στο σχέδιο δράσεων μπορεί να ενταχθεί κάθε εργαζόμενος και εργαζόμενη στην ΙNTERAMERICAN.

Σχετικές δημοσιεύσεις

Π. Κούβαλης: Στην Interamerican, η καινοτομία και ο ψηφιακός μετασχηματισμός αποτελούν στρατηγική μας προτεραιότητα

Ο Όμιλος INTERAMERICAN διακρίθηκε για τις καινοτόμες πρακτικές του στον ψηφιακό μετασχηματισμό

Διεθνής διάκριση για την INTERAMERICAN

Ο Όμιλος INTERAMERICAN συνεχίζει να πρωτοπορεί στον τομέα της βιώσιμης ανάπτυξης, κατακτώντας το Silver Medal από τον κορυφαίο ανεξάρτητο

Χρυσή διάκριση για την INTERAMERICAN

Η INTERAMERICAN τιμήθηκε με Χρυσό Βραβείο στην κατηγορία «Best Learning Technology Implementation»

Interamerican: Προσαρμογή ασφαλίστρων υγείας πάντοτε με σεβασμό στους ασφαλισμένους

Η Interamerican, παραμένοντας πιστή στη δέσμευσή της για την παροχή ασφαλιστικών υπηρεσιών υψηλής ποιότητας και με πλήρη κατανόηση

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Η ERGO, Μέγας Χορηγός του 13ου Ημιμαραθωνίου

Η ERGO, ως Μέγας Χορηγός του 13ου Ημιμαραθωνίου της Αθήνας, ήταν εκεί με δυναμική παρουσία για να στηρίξει κάθε δρομέα

Aποχωρεί από την Groupama ο CEO Xρ. Κάτσιος

Ραγδαίες είναι οι εξελίξεις στην ασφαλιστική αγορά το τελευταίο χρονικό διάστημα, καθώς πέραν των κλεισμένων deal, των κυοφορούμενων συμφωνιών

Ψηφιακή Ασφαλιστική Εταιρία της Χρονιάς και 10 συνολικά βραβεία για την ΙΝΤΕΡΣΑΛΟΝΙΚΑ

Με μια εντυπωσιακή παρουσία στα Digital Finance Awards 2025, η ΙΝΤΕΡΣΑΛΟΝΙΚΑ επιβεβαίωσε την ηγετική της θέση στον ασφαλιστικό κλάδο

H Praxis Brokers γιορτάζει 25 χρόνια επιτυχημένης πορείας σε μια εκδήλωση με άρωμα Κρήτης

Τα 25 χρόνια δημιουργικής πορείας γιόρτασε φέτος η εταιρεία Praxis Brokers, σε μια μεγάλη εκδήλωση που στήθηκε

Δημοφιλή Άρθρα

Sorry. No data so far.

Ροή Ειδήσεων

Τα κριτήρια ESG, η Βιωσιμότητα και η επιχειρηματική Ηθική Ευθύνη

Οι συνθήκες παγκοσμιοποίησης έχουν συγκεντρώσει την οικονομική -και όχι μόνο- δύναμη επίδρασης στο περιβαλλοντικό, κοινωνικό

Swiss Re: Ακόμη μια αποδοτική χρονιά με ισχυρή κεφαλαιακή θέση

Η κεφαλαιακή θέση του Ομίλου Swiss Re παραμένει ισχυρή με δείκτη Group SST στο 257% από την 1η Ιανουαρίου 2025. Ως αποτέλεσμα αυτής της θέσης

Π. Βασιλόπουλος, Generali: Επιβάλλεται η δημιουργία ενός μηχανισμού ελέγχου του κόστους

Σε τρία καίρια ερωτήματα του περιοδικού IW για την ιδιωτική υγεία απαντά ο κ. Παναγιώτης Βασιλόπουλος, Chief Insurance Officer της Generali,

Η ERGO, Μέγας Χορηγός του 13ου Ημιμαραθωνίου

Η ERGO, ως Μέγας Χορηγός του 13ου Ημιμαραθωνίου της Αθήνας, ήταν εκεί με δυναμική παρουσία για να στηρίξει κάθε δρομέα

Ε.Ι.Α.Σ.: Εκπαιδευτικό σεμινάριο Ασφαλίσεων Πιστώσεων και Εγγυήσεων

Οι Ασφαλίσεις Πιστώσεων και Εγγυήσεων αναδεικνύονται μεταξύ των πλέον ανερχόμενων κλάδων ασφαλιστικής δραστηριότητας και οι εφαρμογές τους