back to top
27.4 C
Athens
Δευτέρα 18 Αυγούστου 2025
Αρχική Blog Σελίδα 1584

Εκδήλωση για τα 30 χρόνια του ΠΣΣΑΣ

0

Με μεγάλη επιτυχία πραγματοποιήθηκε η επετειακή εκδήλωση για τα 30 χρόνια του Πανελληνίου Συνδέσμου Συντονιστών Ασφαλιστικών Συμβούλων την Τετάρτη 23/11/2016 στο Ίδρυμα Θεοχαράκη.

Την εκδήλωση προλόγισε ο πρόεδρος του Συνδέσμου Δημήτρης Γαβαλάκης, ο οποίος αναφέρθηκε στην 30ετή δράση του και παρουσίασε μέσω βίντεο μια αναδρομή στις σημαντικές στιγμές και δράσεις του ΠΣΣΑΣ από την ίδρυσή του έως σήμερα.

Ιδιαίτερη αναφορά έγινε στους εκλιπόντες Γ. Πάντικ (πρόεδρος & γεν. γραμματέας), Κ. Αναγνόπουλο (πρόεδρος), Ι. Μπουρλακή (αντιπρόεδρος, γεν. γραμματέας, ταμίας) και Γ. Σουβατζόγλου (μέλος ΔΣ).

Στη συνέχεια ακολούθησαν οι βραβεύσεις του νομικού συμβούλου του ΠΣΣΑΣ Στυλιανού Κόκιου για την 30ετή συνεισφορά του στον Σύνδεσμο και της γραμματέως του ΠΣΣΑΣ Ρούλας Τσεκουρλούκη για την 25ετή συνεισφορά της.

Δυο ιδιαίτερες  εκπλήξεις στην εκδήλωση ήταν η παρουσίαση του νέου λογότυπου του Συνδέσμου, το οποίο βασίστηκε στο τρίπτυχο του έργου του επαγγέλματος του συντονιστή ασφαλιστικών συμβούλων «Επιλογή – Εκπαίδευση – Εποπτεία», καθώς και η παρουσίαση του video-promo που σκοπό έχει να προβάλει το επάγγελμα του ασφαλιστικού συμβούλου δίνοντας απαντήσεις στις νέες προκλήσεις που υπάρχουν, αλλά και να τονίσει τον σημαντικό ρόλο του συντονιστή ασφαλιστικών συμβούλων για την εξέλιξή του.

Το συγκεκριμένο βίντεο, παραγωγή του ΠΣΣΑΣ με τη βοήθεια της διαφημιστικής εταιρείας Sprint, είναι στη διάθεση κάθε συντονιστή, για να το χρησιμοποιήσει με όποιον τρόπο εκτιμά στη δουλειά του.

Στο πλαίσιο της εκδήλωσης μοιράστηκαν USB sticks που περιλάμβαναν 2 βίντεο και μαγνητοσκοπημένες δηλώσεις των επικεφαλής των ασφαλιστικών εταιρειών και των θεσμικών φορέων της ασφαλιστικής αγοράς.

Αναλυτικότερα, την εκδήλωση τίμησαν με τη συμμετοχή τους:

Eκπρόσωποι ασφαλιστικών εταιρειών (αλφαβητικά):

  • AIG (Άγγελος Μπεφόν)
  • ALLIANZ (Σταμάτης Βλάχος)
  • AXA (Ερρίκος Μοάτσος, Νικόλαος Σακελλαρίου)
  • CNP (Ιούλιος Κωνσταντίνου)
  • CROMAR (John Croker)
  • DAS (Νάντια Σταυρογιάννη Γεώργιος Τάσσης)
  • EUROLIFE ERB (Νικόλαος Δελένδας, Νικόλαος Χουλιάρας)
  • ERGO (Ευστάθιος Τσαούσης)
  • GENERALI (Γαβριήλ Κατσάνος)
  • GROUPAMA (Κων/νος Σεμερτζόγλου, Ελευθέριος Γκαραγκούνης)
  • INTERAMERICAN (Ηλίας Μάλλιος, Νικόλαος Σωφρονάς)
  • INTERASCO (Θεόδωρος Ζαχαρόπουλος)
  • METLIFE (Δημήτριος Μαζαράκης, Γεώργιος Ζερβουδάκης, Κων/νος Δερβεντζής)
  • NN HELLAS (Μιχάλης Σωτηράκος)
  • ΕΘΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ (Γεώργιος Ζαφείρης, Μιχάλης Τάτσης)
  • ΕΥΡΩΠΑΙΚΗ ΠΙΣΤΗ (Βασιλική Ρούσση) 

Θεσμικοί φορείς:

  • O πρόεδρος της Ένωσης Ασφαλιστικών Εταιρειών Αλέξανδρος Σαρρηγεωργίου
  • H γεν. δ/ντρια της Ένωσης Ασφαλιστικών Εταιρειών Μαργαρίτα Αντωνάκη
  • O πρόεδρος του Επαγγελματικού Επιμελητηρίου Αθηνών Ιωάννης Χατζηθεοδοσίου
  • O πρόεδρος του Επαγγελματικού Επιμελητηρίου Πειραιά Γεώργιος Μπενέτος
  • Πρόεδροι των Φορέων της Ασφαλιστικής Διαμεσολάβησης
  • Γεώργιος Καραβίας – ΣΕΜΑ, Αλέξανδρος Ραφαηλίδης – ΠΟΑΔ

Καθώς επίσης και οι:

  • Tέως πρόεδροι του Συνδέσμου Αθανάσιος Σκουτέλης, Γιάγκος Παναγιωτόπουλος, Ιωάννης Κορωναίος, Δαυίδ Ανδρέου
  • Μέλη παλαιών Διοικητικών Συμβουλίων
  • Εκπρόσωποι του κλαδικού τύποι
  • 120 συντονιστές μέλη του Συνδέσμου

Δείτε περισσότερες φωτογραφίες από την εκδήλωση:

Ασφάλεια Ζωής –μία σύγχρονη αναγκαιότητα, πιο επιτακτική από ποτέ!

0

AtlantikiΗ αβεβαιότητα και η ανασφάλεια των καιρών έχει χτυπήσει την πόρτα ακόμη και των πιο αισιόδοξων. Όλοι ψάχνουμε έναν τρόπο να διασφαλίσουμε ένα μέλλον καλύτερο, πιο σίγουρο, πιο σταθερό. Με το μέλλον δεν μπορείς να παίζεις και η τύχη είναι ένας αστάθμητος παράγοντας που δεν μπορείς να υπολογίσεις. Γι’ αυτό, μην αφήνεις τίποτα στην τύχη. Η ασφαλιστική εταιρεία Ατλαντική Ένωση είναι δίπλα σου από το 1970 συνεχίζοντας την διαρκώς ανοδική της πορεία και έχοντας ολοένα και περισσότερους ασφαλιζόμενους στο πλευρό της.

Προχωρά χέρι – χέρι με τους μεγαλύτερους ασφαλιστικούς οργανισμούς του εξωτερικού, όπως ο οργανισμός Basler, μέλος της κορυφαίας ελβετικής τραπεζοασφαλιστικής εταιρίας Baloise. Επιπλέον, αναδείχθηκε πρώτη στην Ελλάδα σύμφωνα με τον ευρωπαϊκό Δείκτη Φερεγγυότητας Solvency II, συγκεντρώνοντας ποσοστό 300,4%, τρείς φορές δηλαδή μεγαλύτερο από το απαιτούμενο.

Η Ατλαντική Ένωση ξεχωρίζει για την πελατοκεντρική της φιλοσοφία, την οποία επιβεβαιώνει το πρόγραμμα ασφάλειας υγείας Atlas Protection, που σου προσφέρει τα προνόμια μίας πλήρους ασφαλιστικής κάλυψης στην τιμή του απλού πακέτου. Τώρα, μην αφήνεις την υγεία σου στην τύχη, διασφάλισέ την με τη χαμηλότερη τιμή! Μπες τώρα στο www.atlantiki.gr για να δεις πόσο εύκολα και οικονομικά θα χαίρεις Άτλας υγείας!

 

Ασφάλεια Ζωής –μία σύγχρονη αναγκαιότητα, πιο επιτακτική από ποτέ!

0

AtlantikiΗ αβεβαιότητα και η ανασφάλεια των καιρών έχει χτυπήσει την πόρτα ακόμη και των πιο αισιόδοξων. Όλοι ψάχνουμε έναν τρόπο να διασφαλίσουμε ένα μέλλον καλύτερο, πιο σίγουρο, πιο σταθερό. Με το μέλλον δεν μπορείς να παίζεις και η τύχη είναι ένας αστάθμητος παράγοντας που δεν μπορείς να υπολογίσεις. Γι’ αυτό, μην αφήνεις τίποτα στην τύχη. Η ασφαλιστική εταιρεία Ατλαντική Ένωση είναι δίπλα σου από το 1970 συνεχίζοντας την διαρκώς ανοδική της πορεία και έχοντας ολοένα και περισσότερους ασφαλιζόμενους στο πλευρό της.

Προχωρά χέρι – χέρι με τους μεγαλύτερους ασφαλιστικούς οργανισμούς του εξωτερικού, όπως ο οργανισμός Basler, μέλος της κορυφαίας ελβετικής τραπεζοασφαλιστικής εταιρίας Baloise. Επιπλέον, αναδείχθηκε πρώτη στην Ελλάδα σύμφωνα με τον ευρωπαϊκό Δείκτη Φερεγγυότητας Solvency II, συγκεντρώνοντας ποσοστό 300,4%, τρείς φορές δηλαδή μεγαλύτερο από το απαιτούμενο.

Η Ατλαντική Ένωση ξεχωρίζει για την πελατοκεντρική της φιλοσοφία, την οποία επιβεβαιώνει το πρόγραμμα ασφάλειας υγείας Atlas Protection, που σου προσφέρει τα προνόμια μίας πλήρους ασφαλιστικής κάλυψης στην τιμή του απλού πακέτου. Τώρα, μην αφήνεις την υγεία σου στην τύχη, διασφάλισέ την με τη χαμηλότερη τιμή! Μπες τώρα στο www.atlantiki.gr για να δεις πόσο εύκολα και οικονομικά θα χαίρεις Άτλας υγείας!

 

Θυγατρική επενδυτική στην Κίνα ιδρύει η Allianz

0
Αllianz, logo, λογότυπο, σημαίες

της Λαλέλας Χρυσανθοπούλου

Θυγατρική εταιρεία ιδρύει στην Κίνα η Allianz, με βασικό στόχο την δημιουργία hedge funds που θα συγκεντρώνουν κεφάλαια εύπορων Κινέζων για επενδύσεις στο εξωτερικό, καθώς αναμένεται ότι το Πεκίνο θα χαλαρώσει τους περιορισμούς στην κίνηση κεφαλαίων που εντάσσονται στο πλαίσιο των προσπαθειών να ανακοπούν οι εκροές κεφαλαίων από τη χώρα.

Σύμφωνα με διασταυρωμένες πληροφορίες που επικαλείται το Reuters, ο γερμανικός ασφαλιστικός κολοσσός, που τυγχάνει και τέταρτη μεγαλύτερη εταιρεία διαχείρισης ενεργητικού στον κόσμο (με υπό διαχείριση κεφάλαια 2,2 τρισ. δολαρίων  συμπεριλαμβανομένης και της  PIMCO)  ετοιμάζεται να υποβάλει αίτηση για την άδεια Qualified Domestic Limited Partnership (QDLP), που θα της επιτρέψει να αντλήσει κεφάλαια από την Κίνα και να τα επενδύει στο εξωτερικό.

Η Allianz επιδιώκει να αξιοποιήσει την ζήτηση από Κινέζους επενδυτές για τοποθετήσεις στο εξωτερικό, που έχει ενταθεί λόγω και της διολίσθησης του γιουάν. Οι κινεζικές αρχές έχουν επιβάλει αυστηρούς περιορισμούς στις ροές κεφαλαίων για να αμβλυνθεί η πίεση στο νόμισμα. Η άδεια QDLP επιτρέπει στους ξένους διαχειριστές κεφαλαίων να αντλήσουν κεφάλαια (στο πλαίσιο συγκεκριμένης ποσόστωσης) από Κινέζους επενδυτές με υψηλή οικονομική επιφάνεια. Η χορήγηση νέων αδειών ανεστάλη φέτος λόγω των κινεζικών capital controls,  όμως η Allianz “ποντάρει” σε άρση των σχετικών περιορισμών το επόμενο έτος.

Εκπρόσωπος της Allianz επιβεβαίωσε ότι η εταιρεία βρίσκεται σε διαδικασία ίδρυσης θυγατρικής (με έδρα τη Σαγκάη).  Πολλές επενδυτικές εταιρείες από το εξωτερικό, όπως η  βρετανική Aberdeen Asset Management και τα αμερικανικά hedge funds Bridgewater Associates και Vanguard ίδρυσαν πρόσφατα ανεξάρτητες θυγατρικές στην Κίνα, καθώς το Πεκίνο  απελευθερώνει βαθμιαία τον κλάδο παροχής χρηματοοικονομικών υπηρεσιών στη χώρα. Προηγουμένως, οι ξένοι επενδυτικοί οίκοι που επιθυμούσαν να διανείμουν τα προϊόντα τους στην Κίνα υποχρεούνταν να δραστηριοποιούνται μέσω κοινοπραξιών με κινεζικές εταιρείες (όπου οι ξένοι κατείχαν μειοψηφικό μερίδιο), όμως η κυβέρνηση “χαλαρώνει τα λουριά”.

Η Allianz διαθέτει ήδη μια κοινοπραξία διαχείρισης κεφαλαίων στην Κίνα, την  GTJA Allianz,  όμως ο τοπικός της εταίρος, η Guotai Junan Securities, ανακοίνωσε τον Αύγουστο ότι θα έβγαζε στο σφυρί το μερίδιο 51% που κατείχε στην κοινοπραξία. Σημειώνεται ότι το πρόγραμμα QDLP ξεκίνησε το 2012 και ο πρώτος γύρος των αδειών δόθηκε το 2013. Η BlackRock έγινε πέρυσι η πρώτη από τους παγκόσμιους κολοσούς διαχείρισης ενεργητικού που απέκτησε την πολυπόθητη άδεια, μπαίνοντας σε ένα κλειστό κλαμπ που περιλαμβάνει εταιρείες όπως την Man Group και την Och-Ziff Capital Management.

Ο κλάδος διαχείρισης ενεργητικού στην Κίνα γνωρίζει ραγδαία ανάπτυξη τα τελευταία χρόνια. Σύμφωνα με επίσημα στοιχεία, υπάρχουν περί τις 7.800 ιδιωτικές επενδυτικές εταιρίες που διαχειρίζονται κεφάλαια ύψους 361 δισ. δολαρίων. Πολλοί εύποροι Κινέζοι, ωστόσο, επιθυμούν να μειώσουν την έκθεσή τους στο γιουάν που εξασθενεί μέσω τοποθετήσεων στο εξωτερικό. Η Boston Consulting Group,  το ποσοστό του πλούτου Κινέζου ιδιωτών που θα επενδυθεί εκτός συνόρων θα αυξηθεί από 4,8% του συνόλου φέτος στο 9,4% (13 τρισ. γιουάν ή 1,9 τρισ. δολάρια) έως το 2020.

 

 

Θυγατρική επενδυτική στην Κίνα ιδρύει η Allianz

0
Αllianz, logo, λογότυπο, σημαίες

της Λαλέλας Χρυσανθοπούλου

Θυγατρική εταιρεία ιδρύει στην Κίνα η Allianz, με βασικό στόχο την δημιουργία hedge funds που θα συγκεντρώνουν κεφάλαια εύπορων Κινέζων για επενδύσεις στο εξωτερικό, καθώς αναμένεται ότι το Πεκίνο θα χαλαρώσει τους περιορισμούς στην κίνηση κεφαλαίων που εντάσσονται στο πλαίσιο των προσπαθειών να ανακοπούν οι εκροές κεφαλαίων από τη χώρα.

Σύμφωνα με διασταυρωμένες πληροφορίες που επικαλείται το Reuters, ο γερμανικός ασφαλιστικός κολοσσός, που τυγχάνει και τέταρτη μεγαλύτερη εταιρεία διαχείρισης ενεργητικού στον κόσμο (με υπό διαχείριση κεφάλαια 2,2 τρισ. δολαρίων  συμπεριλαμβανομένης και της  PIMCO)  ετοιμάζεται να υποβάλει αίτηση για την άδεια Qualified Domestic Limited Partnership (QDLP), που θα της επιτρέψει να αντλήσει κεφάλαια από την Κίνα και να τα επενδύει στο εξωτερικό.

Η Allianz επιδιώκει να αξιοποιήσει την ζήτηση από Κινέζους επενδυτές για τοποθετήσεις στο εξωτερικό, που έχει ενταθεί λόγω και της διολίσθησης του γιουάν. Οι κινεζικές αρχές έχουν επιβάλει αυστηρούς περιορισμούς στις ροές κεφαλαίων για να αμβλυνθεί η πίεση στο νόμισμα. Η άδεια QDLP επιτρέπει στους ξένους διαχειριστές κεφαλαίων να αντλήσουν κεφάλαια (στο πλαίσιο συγκεκριμένης ποσόστωσης) από Κινέζους επενδυτές με υψηλή οικονομική επιφάνεια. Η χορήγηση νέων αδειών ανεστάλη φέτος λόγω των κινεζικών capital controls,  όμως η Allianz “ποντάρει” σε άρση των σχετικών περιορισμών το επόμενο έτος.

Εκπρόσωπος της Allianz επιβεβαίωσε ότι η εταιρεία βρίσκεται σε διαδικασία ίδρυσης θυγατρικής (με έδρα τη Σαγκάη).  Πολλές επενδυτικές εταιρείες από το εξωτερικό, όπως η  βρετανική Aberdeen Asset Management και τα αμερικανικά hedge funds Bridgewater Associates και Vanguard ίδρυσαν πρόσφατα ανεξάρτητες θυγατρικές στην Κίνα, καθώς το Πεκίνο  απελευθερώνει βαθμιαία τον κλάδο παροχής χρηματοοικονομικών υπηρεσιών στη χώρα. Προηγουμένως, οι ξένοι επενδυτικοί οίκοι που επιθυμούσαν να διανείμουν τα προϊόντα τους στην Κίνα υποχρεούνταν να δραστηριοποιούνται μέσω κοινοπραξιών με κινεζικές εταιρείες (όπου οι ξένοι κατείχαν μειοψηφικό μερίδιο), όμως η κυβέρνηση “χαλαρώνει τα λουριά”.

Η Allianz διαθέτει ήδη μια κοινοπραξία διαχείρισης κεφαλαίων στην Κίνα, την  GTJA Allianz,  όμως ο τοπικός της εταίρος, η Guotai Junan Securities, ανακοίνωσε τον Αύγουστο ότι θα έβγαζε στο σφυρί το μερίδιο 51% που κατείχε στην κοινοπραξία. Σημειώνεται ότι το πρόγραμμα QDLP ξεκίνησε το 2012 και ο πρώτος γύρος των αδειών δόθηκε το 2013. Η BlackRock έγινε πέρυσι η πρώτη από τους παγκόσμιους κολοσούς διαχείρισης ενεργητικού που απέκτησε την πολυπόθητη άδεια, μπαίνοντας σε ένα κλειστό κλαμπ που περιλαμβάνει εταιρείες όπως την Man Group και την Och-Ziff Capital Management.

Ο κλάδος διαχείρισης ενεργητικού στην Κίνα γνωρίζει ραγδαία ανάπτυξη τα τελευταία χρόνια. Σύμφωνα με επίσημα στοιχεία, υπάρχουν περί τις 7.800 ιδιωτικές επενδυτικές εταιρίες που διαχειρίζονται κεφάλαια ύψους 361 δισ. δολαρίων. Πολλοί εύποροι Κινέζοι, ωστόσο, επιθυμούν να μειώσουν την έκθεσή τους στο γιουάν που εξασθενεί μέσω τοποθετήσεων στο εξωτερικό. Η Boston Consulting Group,  το ποσοστό του πλούτου Κινέζου ιδιωτών που θα επενδυθεί εκτός συνόρων θα αυξηθεί από 4,8% του συνόλου φέτος στο 9,4% (13 τρισ. γιουάν ή 1,9 τρισ. δολάρια) έως το 2020.

 

 

Γ. Βοτσαρίδης: Πολυτέλεια οι εξειδικευμένες τεχνολογίες στην Ελλάδα

0

της Ελενας Ερμείδου

Αργεί πολύ ακόμη στην χώρα μας το σενάριο περί ραγδαίας μείωσης των ασφαλίστρων με τις ψηφιακές τεχνολογίες διευκρινίζει ο Γιάννης Βοτσαρίδης Διευθύνων Σύμβουλος στην Interlife Ασφαλιστική, αναφερόμενος στην πληροφορική, στις νέες τεχνολογίες και στην 4η Βιομηχανική Επανάσταση.

Στην Ελλάδα συμπληρώνει έχουμε πάρα πολλά ακόμα προβλήματα να διευθετήσουμε και μάλιστα σε επίπεδο καθημερινότητας. Μερικά από αυτά εξηγεί είναι η συνεργασία μεταξύ Δημοσίων Νοσοκομείων και Ασφαλιστικών Εταιριών, επίσης και η ορθή καταγραφή των ανασφάλιστων οχημάτων, μία διαδικασία που έχει πάρει 5 χρόνια.

Συνεπώς προσθέτει είναι πολυτέλεια να κάνουμε συζητήσεις για τόσο εξειδικευμένες προοπτικές.

Αναφερόμενος στην Interlife και τα βήματα που έχει κάνει σε ό,τι αφορά τις τεχνολογικές εξελίξεις τονίζει ότι η  διαχείριση όλων των ασφαλιστικών εργασιών γίνεται μέσω Ηλεκτρονικού Υπολογιστή. Υπάρχει εξειδικευμένη ηλεκτρονική πλατφόρμα συνεργασίας με τους Διαμεσολαβητές για όλα τα στάδια διεκπεραίωσης και διαχείρισης Συμβολαίων. Παράλληλα υπογραμμίζει ότι η Interlife διοργανώνει Σεμινάρια Επαναπιστοποίησης Διαμεσολαβητών στην έδρα της στην Θεσσαλονίκη, επίσης στην Αθήνα, αλλά και σ’ όλη την Ελλάδα μέσω τηλεδιασκέψεων σε περιβάλλον Webinar, τα οποία είναι δωρεάν για τους συνεργαζόμενους της Interlife και μη.

Γ. Βοτσαρίδης: Πολυτέλεια οι εξειδικευμένες τεχνολογίες στην Ελλάδα

0

της Ελενας Ερμείδου

Αργεί πολύ ακόμη στην χώρα μας το σενάριο περί ραγδαίας μείωσης των ασφαλίστρων με τις ψηφιακές τεχνολογίες διευκρινίζει ο Γιάννης Βοτσαρίδης Διευθύνων Σύμβουλος στην Interlife Ασφαλιστική, αναφερόμενος στην πληροφορική, στις νέες τεχνολογίες και στην 4η Βιομηχανική Επανάσταση.

Στην Ελλάδα συμπληρώνει έχουμε πάρα πολλά ακόμα προβλήματα να διευθετήσουμε και μάλιστα σε επίπεδο καθημερινότητας. Μερικά από αυτά εξηγεί είναι η συνεργασία μεταξύ Δημοσίων Νοσοκομείων και Ασφαλιστικών Εταιριών, επίσης και η ορθή καταγραφή των ανασφάλιστων οχημάτων, μία διαδικασία που έχει πάρει 5 χρόνια.

Συνεπώς προσθέτει είναι πολυτέλεια να κάνουμε συζητήσεις για τόσο εξειδικευμένες προοπτικές.

Αναφερόμενος στην Interlife και τα βήματα που έχει κάνει σε ό,τι αφορά τις τεχνολογικές εξελίξεις τονίζει ότι η  διαχείριση όλων των ασφαλιστικών εργασιών γίνεται μέσω Ηλεκτρονικού Υπολογιστή. Υπάρχει εξειδικευμένη ηλεκτρονική πλατφόρμα συνεργασίας με τους Διαμεσολαβητές για όλα τα στάδια διεκπεραίωσης και διαχείρισης Συμβολαίων. Παράλληλα υπογραμμίζει ότι η Interlife διοργανώνει Σεμινάρια Επαναπιστοποίησης Διαμεσολαβητών στην έδρα της στην Θεσσαλονίκη, επίσης στην Αθήνα, αλλά και σ’ όλη την Ελλάδα μέσω τηλεδιασκέψεων σε περιβάλλον Webinar, τα οποία είναι δωρεάν για τους συνεργαζόμενους της Interlife και μη.

Η ασφαλιστική αγορά πρέπει να εμπνεύσει τους μορφωμένους νέους ανθρώπους

0

Η ασφαλιστική αγορά πάσχει και ουδείς συμπάσχει. Καθόλου πρωτότυπο.  Το πρωτότυπο είναι ότι πάσχει από έλλειψη έμπνευσης,  ρυθμών πραγματικής  ανάπτυξης και στρατηγικής τις τελευταίες δεκαετίες.  Η μείωση της παραγωγής κατά 30%  των τελευταίων ετών της κρίσης δεν θα ενοχλούσε  (ούτως ή άλλως συμβαίνει σε όλους τους κλάδους)  εάν η ελληνική ιδιωτική ασφάλιση  ως κλάδος  στερείται πραγματικής δυναμικής και ανθρώπινου δυναμικού.  Με εξαίρεση λίγες  πολυεθνικές κυρίως   εταιρείες που έχουν επενδύσει σε ανθρώπινο δυναμικό και τεχνολογία, οι  υπόλοιπες εταιρείες προσπαθούν να αναπαράγουν πρότυπα παλαιότερων  δεκαετιών. « Πόσους συγγενείς και γνωστούς έχεις;  Ασφάλισέ τους όλους.  Γίνε υπάκουος και μην αντιμιλάς στον συντονιστή σου, στον διευθυντή σου, στην εταιρεία  ακόμη και εάν δείχνει εύνοιες ή σε αδικεί. Μην νοιάζεσαι για τι προιόντα πουλάς.  Πουλα, πουλα , πούλα και μην νοιάζεσαι για την ε πόμενη ημέρα.  Στο τέλος της χρονιάς θα έχεις βγάλει και λεφτά και θα έχεις κερδίσει και  το μεγάλο ωραίο ταξίδι της εταιρείας , αμοιβή στους καλούς πωλητές» , αυτοί ήταν οι κανόνες και τα κριτήρια  της δεκαετίας του 70, του 80 και του 90. Ακόμη και μετά το γύρισμα του αιώνα, λίγες εταιρείες είχαν προσαρμοστεί στις διεθνείς εξελίξεις.  Από τους χιλιάδες μεταπτυχιακούς που γύριζαν με τα Msc και MA κάθε χρόνο στην Ελλάδα, πόσοι απ’ αυτούς ήθελαν να κάνουν καριέρα στην ασφαλιστική αγορά ;  Για πόσους οι πόρτες ήταν ανοικτές ;  Πόσοι τελικά έμειναν στο επάγγελμα;  Να πούμε 100, 200, 300;  Οι περισσότεροι αναζήτησαν την επαγγελματική επιτυχία προς  άλλους κλάδους όπως την τραπεζική, τα χρηματοοικονομικά, την πληροφορική και τεχνολογία ,   την ακαδημαική εκπαίδευση.   Αυτό  δείχνει πολλά.  Ο κλάδος πρέπει να αποκτήσει μεγαλύτερη αξιοπιστία απέναντι και στους νέους ανθρώπους  για να καταφέρει να εδραιωθεί

Η ασφαλιστική αγορά πρέπει να εμπνεύσει τους μορφωμένους νέους ανθρώπους

0

Η ασφαλιστική αγορά πάσχει και ουδείς συμπάσχει. Καθόλου πρωτότυπο.  Το πρωτότυπο είναι ότι πάσχει από έλλειψη έμπνευσης,  ρυθμών πραγματικής  ανάπτυξης και στρατηγικής τις τελευταίες δεκαετίες.  Η μείωση της παραγωγής κατά 30%  των τελευταίων ετών της κρίσης δεν θα ενοχλούσε  (ούτως ή άλλως συμβαίνει σε όλους τους κλάδους)  εάν η ελληνική ιδιωτική ασφάλιση  ως κλάδος  στερείται πραγματικής δυναμικής και ανθρώπινου δυναμικού.  Με εξαίρεση λίγες  πολυεθνικές κυρίως   εταιρείες που έχουν επενδύσει σε ανθρώπινο δυναμικό και τεχνολογία, οι  υπόλοιπες εταιρείες προσπαθούν να αναπαράγουν πρότυπα παλαιότερων  δεκαετιών. « Πόσους συγγενείς και γνωστούς έχεις;  Ασφάλισέ τους όλους.  Γίνε υπάκουος και μην αντιμιλάς στον συντονιστή σου, στον διευθυντή σου, στην εταιρεία  ακόμη και εάν δείχνει εύνοιες ή σε αδικεί. Μην νοιάζεσαι για τι προιόντα πουλάς.  Πουλα, πουλα , πούλα και μην νοιάζεσαι για την ε πόμενη ημέρα.  Στο τέλος της χρονιάς θα έχεις βγάλει και λεφτά και θα έχεις κερδίσει και  το μεγάλο ωραίο ταξίδι της εταιρείας , αμοιβή στους καλούς πωλητές» , αυτοί ήταν οι κανόνες και τα κριτήρια  της δεκαετίας του 70, του 80 και του 90. Ακόμη και μετά το γύρισμα του αιώνα, λίγες εταιρείες είχαν προσαρμοστεί στις διεθνείς εξελίξεις.  Από τους χιλιάδες μεταπτυχιακούς που γύριζαν με τα Msc και MA κάθε χρόνο στην Ελλάδα, πόσοι απ’ αυτούς ήθελαν να κάνουν καριέρα στην ασφαλιστική αγορά ;  Για πόσους οι πόρτες ήταν ανοικτές ;  Πόσοι τελικά έμειναν στο επάγγελμα;  Να πούμε 100, 200, 300;  Οι περισσότεροι αναζήτησαν την επαγγελματική επιτυχία προς  άλλους κλάδους όπως την τραπεζική, τα χρηματοοικονομικά, την πληροφορική και τεχνολογία ,   την ακαδημαική εκπαίδευση.   Αυτό  δείχνει πολλά.  Ο κλάδος πρέπει να αποκτήσει μεγαλύτερη αξιοπιστία απέναντι και στους νέους ανθρώπους  για να καταφέρει να εδραιωθεί

Στην Αθήνα η 16η ημερίδα του insuranceforum.gr και του ΣEMA

0

Τα σημαντικά προβλήματα που αντιμετωπίζουν σήμερα οι ασφαλιστικοί διαμεσολαβητές αλλά και οι εξελίξεις που αναμένονται την προσεχή διετία στο πλαίσιο της καθημερινής τους λειτουργίας είναι τα κεντρικά θέματα της ημερίδας που συνδιοργανώνουν το insuranceforum.gr και ο Σύνδεσμος Ελλήνων Μεσιτών Ασφαλίσεων (ΣΕΜΑ) την Πέμπτη 1η Δεκεμβρίου 2016 στην Αθήνα, 14.30-20.30, στο Radisson Blu Park Hotel. 

Ο σχεδιασμός της ημερίδας με θέμα «Οι εξελίξεις στην ασφαλιστική διαμεσολάβηση την προσεχή διετία» περιλαμβάνει τέσσερις ενότητες με απολύτως επίκαιρα θέματα που απασχολούν το σύνολο της ασφαλιστικής διαμεσολάβησης. Σε κάθε ενότητα θα υπάρχει εισαγωγική ομιλία από εκπρόσωπο του ΣΕΜΑ, κεντρική παρουσίαση από ειδικό ομιλητή και ελεύθερη συζήτηση με τους παρευρισκόμενους.

Τα θέματα των τεσσάρων ενοτήτων θα είναι τα εξής:

  1. Οδηγία IDD. Οι αλλαγές που επέρχονται στην ασφαλιστική διαμεσολάβηση.
  2. Ο ρόλος και η ευθύνη των οργανωμένων πανελλαδικών δικτύων. Η συμβολή τους στη διαμόρφωση της αγοράς και του επαγγέλματος του ασφαλιστικού διαμεσολαβητή.
  3. Φορολογία και ασφαλιστικές εισφορές στην πράξη. Όλα όσα πρέπει να γνωρίζουν οι ασφαλιστικοί διαμεσολαβητές.
  4. Η ανάπτυξη μιας επιχείρησης ασφαλιστικής διαμεσολάβησης στο νέο επιχειρηματικό περιβάλλον.

Την ημερίδα θα χαιρετίσουν ο πρόεδρος του ΕΕΑ Ιωάννης Χατζηθεοδοσίου, ο πρόεδρος της ΕΑΔΕ Δημήτρης Γαβαλάκης και η γενική γραμματέας του ΣΕΜΑ Ευγενία Καφφετζή.

Ο σκοπός της ημερίδας είναι διπλός: αφενός η σε βάθος ενημέρωση των ασφαλιστικών διαμεσολαβητών και η ελεύθερη δημόσια συζήτηση για το μέλλον του επαγγέλματος, και αφετέρου η εξαγωγή χρήσιμων και αξιοποιήσιμων συμπερασμάτων.

Οι ημερίδες του insuranceforum.gr αποτελούν πλέον θεσμό για την ελληνική ασφαλιστική αγορά, καθώς πραγματοποιούνται συνεχώς από το 2012 σε διάφορες πόλεις της Ελλάδας με τη συνεργασία των συλλογικών φορέων των ασφαλιστικών διαμεσολαβητών και ανασχεδιάζονται συνεχώς ώστε να είναι πάντοτε επίκαιρες και χρήσιμες.

Μεγάλοι χορηγοί

AIG, ARAG, GLASSDRIVE, INTERLIFE ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ, ΟΡΙΖΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ

Χορηγοί επικοινωνίας

Asfalisinet.gr, insuranceworld.gr, insurance-eea.gr, undewriter.gr, dikaiologitika.gr, Euro2day.gr, sofokleousin.gr, marketnews.gr, reporter.gr, περιοδικό insuranceworld, εφημερίδα asfalizomai

Η ημερίδα θα διεξαχθεί υπό την αιγίδα των παρακάτω φορέων

Επαγγελματικό Επιμελητήριο Αθηνών (ΕΕΑ)

Ένωση Ασφαλιστικών Διαμεσολαβητών Ελλάδος (ΕΑΔΕ)

Ένωση Επαγγελματιών Ασφαλιστών Ελλάδος (ΕΕΑΕ)

Ελληνικό Ινστιτούτο Ασφαλιστικών Σπουδών (ΕΙΑΣ)

Για περισσότερες πληροφορίες αλλά και για τα διαθέσιμα χορηγικά προγράμματα οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνονται  στην Insurance Innovation, email: info@insuranceinnovation.gr, τηλ.: 2312 201003 (υπεύθυνος: Βασιλειάδης Αριστείδης).