back to top
25.3 C
Athens
Πέμπτη 11 Σεπτεμβρίου 2025
Αρχική Blog Σελίδα 1525

Αποχωρεί ο διευθύνων σύμβουλος της AIG Peter Hancock

0

της Λαλέλας Χρυσανθοπούλου

Αποχωρεί από τη θέση του ο διευθύνων σύμβουλος της AIG Peter Hancock, ο οποίος απώλεσε την εμπιστοσύνη μεγάλου μέρους των μετόχων του αμερικανικού ασφαλιστικού ομίλου (συμπεριλαμβανομένων των δισεκατομμυριούχων μεγαλοεπενδυτών Carl Icahn και John Paulson), καθώς το σχέδιο αναδιάρθρωσης δεν απέδωσε τα αναμενόμενα και η εταιρεία εμφάνισε ζημίες σε τέσσερα από τα έξι τελευταία τρίμηνα. Κατά το δ’ τρίμηνο του 2016, οι ζημίες της AIG διερύνθηκαν 3,04 δισ. δολ. από 1,84 δισ. δολ.  ένα χρόνο πριν, με τους επενδυτές να εκφράζουν προβληματισμό για τα υψηλά κόστη του ομίλου και τις ασθενείς επιδόσεις της στο underwriting υπό το βάρος της πτωτικής τάσης των ασφαλίστρων στους κλαδους περιουσίας και ατυχημάτων στις ΗΠΑ.

Οπως ανακοίνωσε η AIG το απόγευμα της Πέμπτης, ο 58χρονος Hancock (που βρισκόταν στο τιμόνι τα δυο τελευταία χρόνια) θα παραμείνει στη θέση του έως ότου βρεθεί ο διάδοχός του, τον οποίο το ΔΣ δεν έχει εξεύρει ακόμα. «Χωρίς την πλήρη στήριξη των μετόχων στο πρόσωπό μου, μια παρατεταμένη περίοδος αβεβαιότητας θα υπονόμευε την πρόοδο που έχουμε σημειώσει και θα έπληττε τα συμφέροντα των πελατών μας, των εργαζομένων, των εποπτικών αρχών, των μετόχων και των ομολογιούχων», υπογράμμισε ο κ. Hancock.

Στο ξεκίνημα της συνεδρίασης στη Wall Street, η μετοχή της AIG κατέγραφε κέρδη, σε μια ένδειξη ότι οι επενδυτές βλέπουν θετικά την αλλαγή φρουράς στην ηγεσία του ομίλου. Η μετοχή καταγράφει απώλειες 3% από την αρχή του έτους, έναντι κερδών 5,6% για τον ευρύτερο δείκτη S&P 500.

O διάδοχος του Hancock θα είναι ο έβδομος διευθύνων σύμβουλος της AIG από το 2005. Η πολυπλοκότητα του ομίλου αποδείχθηκε δυσεπίλυτο πρόβλημα για όλους τους CEO’s που επιχείρησαν να «τρέξουν» αποδοτικά έναν πολυεθνικό κολοσσό που «χτίστηκε» μέσω πληθώρας εξαγορών από τον πρώην CEO Maurice “Hank” Greenberg και στη συνέχεια συρρικνώθηκε μέσω σειράς πωλήσεων περιουσιακών στοιχείων, καθώς η εταιρεία έφτασε στο χείλος της κατάρρευσης κατά την παγκόσμια χρηματοοικονομική χρήση και χρειάστηκε «πακέτο» κρατικής διάσωσης ύψους 182,3 δις. δολ. για να διασωθεί.

Ο πρόεδρος της AIG Doug Steenland υπογράμμισε ότι κατά τη θητεία του Hancock η εταιρεία αποπλήρωσε ολόκληρη την κρατική βοήθεια και ευχαρίστησε τον απερχόμενο CEO επειδή αφήνει την AIG ως μια «ισχυρή, εστιασμένη και κερδοφόρα ασφαλιστική εταιρεία»

Nέα θυγατρική στο Λουξεμβούργο

Σημειώνεται πως μια ημέρα πριν την αποχώρηση του Hancock, η AIG είχε αποκαλύψει το σχέδιο της για το Brexit, ανακοινώνοντας ότι θα διατηρήσει μεν τα κεντρικά της γραφεία για την Ευρώπη στο Λονδίνο, αλλά θα δημιουργήσει μια νέα μονάδα στο Λουξεμβούργο από όπου θα παρέχει τις υπηρεσίες της στις χώρες της ΕΕ στη μετά-Brexit εποχή. «Η κίνηση αυτή διασφαλίζει ότι η AIG θα είναι έτοιμη, όποια μορφή και αν πάρει η έξοδος της Βρετανίας από την ΕΕ», δήλωσε ο Antony Baldwin, διευθύνων σύμβουλος της AIG Ευρώπης.

Γ. Καραβίας:Ο ΣΕΜΑ κατέστη ισχυρός φορέας μίας ισχυρής ομάδας επιχειρηματιών

0

της Ελενας Ερμείδου

Έναν ισχυρό ανεξάρτητο φορέα, τον ΣΕΜΑ, που υποστηρίζει με σοβαρότητα, θέληση και αποφασιστικότητα τα πραγματικά συμφέροντα μιας ιδιαιτέρως ισχυρής ομάδας επιχειρηματιών στο χώρο της ιδιωτικής ασφάλισης, μετά από συστηματική δουλειά 8 συνεχών ετών, επί 4 διαδοχικές θητείες, θα παραδώσει στο διάδοχο του, σε λίγες ημέρες, ο απερχόμενος Πρόεδρος του ΣΕΜΑ, Γιώργος Καραβίας, ο οποίος, μεταξύ των άλλων, ανήκει στην ομάδα την ιδρυτικών μελών του Συνδέσμου, στην ομάδα των μεσιτών ασφαλίσεων που πριν από 29 χρόνια έλαβε την απόφαση την ίδρυση του.

Ο ΣΕΜΑ, σήμερα, με επιτυχία κατάφερε να ενισχύσει το κύρος του, ώστε να καταστεί ένας δυναμικός συνομιλητής όλων των φορέων της ασφαλιστικής βιομηχανίας, του επόπτη, της Τράπεζας της Ελλάδος, του Υπουργείου Οικονομικών, της Ένωσης Ασφαλιστικών Εταιρειών Ελλάδος, αλλά και διεθνών φορέων της αγοράς. Κατάφερε επίσης να επιτύχει, όπως επεσήμανε ο Γ. Καραβίας κάτι που ήταν περισσότερο από επιβεβλημένο, «επαναπροσδιορισμό των  αξιών και των στόχων»

Ο Γιώργος Καραβίας, στα 55 του, το 2008, ήδη καταξιωμένος επαγγελματικά μετά από μια πολυετή πορεία στον κλάδο, δεν αναλάμβανε την προεδρία του Συνδέσμου με στόχο την προσωπική προβολή και ανέλιξή του. Παρ’ όλα αυτά, τα πρώτα, κιόλας, χρόνια αντιμετώπισε, είπε συγκεκριμένα «δυσκολίες και επιθέσεις δυσπιστίας από μέλη που είχαν την αντίληψη ότι ένας Πρόεδρος εξαργυρώνει τη συνδικαλιστική του δύναμη για ίδιο όφελος. Με απλά λόγια, δεν ήταν λίγοι αυτοί που πίστεψαν ότι θα χρησιμοποιούσα το ΣΕΜΑ για προσωπικό μου συμφέρον». Κάτι, τέτοιο, ευελπιστεί μετά από χρόνια αφοσίωσης προς τα συμφέροντας του Συνδέσμου, είναι πεπεισμένος ότι δεν συμβαίνει, καθώς, εξηγεί «επαγγελματικές ευκαιρίες, λόγω της θέσης μου, παρουσιάστηκαν, αλλά τις απέφυγα όλες, υπηρετώντας το κοινό και όχι το προσωπικό μου συμφέρον. Με άλλα λόγια, στήριξα τις αρχές που υπηρέτησε με πίστη η ιδρυτική ομάδα του ΣΕΜΑ».

Ο ΣΕΜΑ, ισχυρός θεσμός, πλέον, με γρήγορα αντανακλαστικά,  χτες έκλεισε τα 29 του. Είναι όπως τον χαρακτηρίζει ο Γ. Καραβίας «ζωντανός πομπός και δέκτης μηνυμάτων της αγοράς, ένας συνδιαμορφωτής του επαγγελματικού μας περιβάλλοντος». «Είναι ένας αμιγώς επαγγελματικός σύνδεσμος, αποκρούοντας με επιτυχία προσπάθειες συνδικαλιστικής εκμετάλλευσής του, όπως και κομματικοποίησής του».

Σημαντικό για τον Γ. Καραβία ότι ο ΣΕΜΑ είναι υγιέστατος οικονομικά και έχει συμβάλλει, όπως και όλα τα μέλη να εδραιωθεί μια σύγχρονη και ηθική αντίληψη για τον τρόπο δράσης του.

Είναι χαρακτηριστική η δήλωση του, σε αυτό, το σημείο ακριβώς: «Και θεωρώ πως αυτός ο τρόπος σκέψης και στάσης, πάντα θα μας βοηθά να βγαίνουμε νικητές από ψευδή, από στημένα διλήμματα που συχνά μας υπαγορεύονται και από τρίτους. Αναφέρω ως παράδειγμα τη διαφορετική κουλτούρα που πολλοί θεωρούν ότι χωρίζει το παλαιό από το νέο. Το δίλημμα «παλαιό ή νέο» είναι ψευδές και δημαγωγικό και τελικά εκτός θέματος. Γιατί η απόλυτη υποστήριξη του «νέου» δεν εξασφαλίζει κατ΄ ανάγκη το σωστό, το ποιοτικό, το ηθικό και το αληθινά συμφέρον. Εκτιμώ ότι όλοι μας μπορούμε, ότι όλοι μας πρέπει να κάνουμε στην άκρη τα ψευδή διλήμματα. Η προσφορά στα κοινά δεν αποτελεί προνόμιο του παλαιού ή του νέου. Αποτελεί χρέος όλων μας. Εκτός κι αν μέσα από το διαχωρισμό παλαιού – νέου κρύβονται άλλα». Θέλει, τονίζει να πιστεύει, πως όχι.

Σε κάθε ερώτημα για τον δρόμο που θα έπρεπε να ακολουθήσει: Η απάντηση σε αυτό ήταν μια: « Έπρεπε να πράξω ελεύθερα, να στραφώ προς την ανάπτυξη του ανθρώπου και, εν τέλει, προς ένα περιβάλλον πολιτισμού και τέχνης στο οποίο εγώ ο ίδιος επέλεξα να ζω. Το να λειτουργείς άκρως επαγγελματικά αποτελεί στοιχείο πολιτισμού. Το να σκέπτεσαι και να αποφασίζεις ελεύθερα σε φέρνει κοντά στην τέχνη. Κι όταν καταστήσεις τον πολιτισμό κομμάτι του εαυτού σου, γίνεται πολλαπλασιαστής του καλού προς τον πελάτη, όπως και προς το θεσμό της ιδιωτικής ασφάλισης».

Και συμπληρώνει: «Εκπέμποντας ασφάλεια, αναπτύσσεσαι ελεύθερα, δημιουργείς χωρίς φόβο, απαλλάσσεσαι από βάρη και άγχη. Η ελευθερία και η ασφάλεια πάνε μαζί. Όσο ενισχύουμε το αίσθημα ασφάλειας, τόσο δρούμε και αναπτυσσόμαστε ελεύθερα. Την υπηρεσία αυτή προσφέρουμε στους πελάτες μας κι ο ΣΕΜΑ συμβάλλει τα μέγιστα προς την ίδια κατεύθυνση.  Συνδιαμορφώνει το περιβάλλον μας. Δίνει λύσεις σε αδιέξοδα, μας καθιστά ισχυρότερους, περισσότερο ελεύθερους».

Ευχαριστώντας τα μέλη του ΣΕΜΑ, με αίσθημα πραγματικής ευθύνης, και ανακοινώνοντας ότι δεν θα θέσει υποψηφιότητα για την θέση του Προέδρου, κλείνοντας την ομιλία του τόνισε:  «ότι, ΣΕΜΑ δεν είναι ο πρόεδρος του ΣΕΜΑ. ΣΕΜΑ είναι ο καθένας από μας, ως μονάδα και ως μέλος μιας ομάδας που διαπνέεται από μια κοινή αντίληψη για μια σταθερή πορεία προς τον πολιτισμό, την ελευθερία, την ανάπτυξη».

Νέο διοικητικό συμβούλιο στον ΣΕΜΑ

0

Νέα σελίδα, με νέα διοίκηση, γυρίζει ο ΣΕΜΑ. Κατά τις αρχαιρεσίες της χθεσινής ετήσιας τακτικής γενικής συνέλευσης του Συνδέσμου εξελέγη νέο διοικητικό συμβούλιο, με τον επί μια οκταετία πρόεδρο του Συνδέσμου, κ. Γιώργο Καραβία να έχει νωρίτερα ανακοινώσει την επιθυμία του να μην διεκδικήσει εκ νέου τη συμμετοχή του στη διοίκηση του φορέα.

Από τις αρχαιρεσίες εξελέγησαν, χθες, ως νέα τακτικά μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου του ΣΕΜΑ οι Ιωάννης Ξηρογιαννόπουλος, Φάνης Παπανικήτας, Θεοδώρα – Ιωάννα Οικονομοπούλου, Νικόλαος Κόκκινος, Ζακ Καπουάνο, Φίλιππος Μυτιληναίος, Ευγενία Καφφετζή, Μαρία Τσιλιμπάρη και Ευάγγελος Κατσίκας και επιλαχόντες οι Κωνσταντίνος Αλφιέρης, Βασιλική Δράκου και Μιχάλης Τζωρτζωρής.

Το Διοικητικό Συμβούλιο θα συγκροτηθεί σε σώμα την ερχόμενη εβδομάδα, οπότε και θα συνεδριάσει για πρώτη φορά με τη νέα του σύνθεση.

Ο απερχόμενος πρόεδρος του ΣΕΜΑ, κ. Γιώργος Καραβίας, στον αποχαιρετιστήριο λόγο του, φορτισμένος έντονα συναισθηματικά, αναφέρθηκε στην προσπάθεια που κατέβαλε στα χρόνια της οκταετούς θητείας του να λειτουργήσειως ένας συνδετικός κρίκος για όλα τα μέλη του Συνδέσμου, στηρίζοντας κάθε προσπάθεια αναβάθμισης της θέσης και του ρόλο που θα μπορούσε να διαδραματίσει ο ΣΕΜΑ στα ασφαλιστικά δρώμενα.

Όπως είπε, ο Σύνδεσμος από ισχυρότερη πλέον θέση, αποτελεί έναν από τους δυναμικότερους συνομιλητές όλων των φορέων της ασφαλιστικής βιομηχανίας, έχοντας επίσης αυξήσει, πέρυσι, σε 89 από 76 τα μέλη του.

«Ο ΣΕΜΑ λειτουργεί ως ένας ζωντανός πομπός και δέκτης μηνυμάτων της αγοράς. Ένας κομβικός διαμορφωτής των εξελίξεων στον κλάδο. Η ταχύτητα των γεγονότων, καθώς και η πολυπλοκότητα των προβλημάτων που αντιμετωπίσαμε όλα αυτά τα χρόνια, με ανάγκασαν να αλλάξω τον βηματισμό του Συνδέσμου, με σκοπό τη επίλυση μιας σειράς πολύ κρίσιμων ζητημάτων» τόνισε ο κ. Καραβίας, για να προσθέσει ότι κύρια επιδίωξή του ήταν να εδραιωθεί στον ΣΕΜΑ μια σύγχρονη και ηθική αντίληψη για τον τρόπο δράσης του φορέα και τη συνδικαλιστική του υπόσταση.

Σχολίασε επίσης τη διαφορετική κουλτούρα που πολλοί θεωρούν ότι χωρίζει το παλαιό από το νέο. «Το δίλημμα «παλαιό ή νέο» είναι ψευδές και δημαγωγικό. Εκτιμώ ότι όλοι μας μπορούμε, ότι όλοι μας πρέπει να κάνουμε στην άκρη τα ψευδή διλήμματα. Η προσφορά στα κοινά δεν αποτελεί προνόμιο του παλαιού ή του νέου. Αποτελεί χρέος όλων μας» τόνισε με έμφαση ο κ. Καραβίας.

Στο μεταξύ, κατά τη διάρκεια της γενικής συνέλευσης, ο ΣΕΜΑ ανακήρυξε ως επίτιμο αντιπρόεδρο τον κ. Δημήτρη Ζαφειρίου, αναγνωρίζοντας την πολυετή και καθοριστική συμβολή του για την αναβάθμιση του Συνδέσμου, όπως και τη μαχητικότητα την οποία επέδειξε συμβάλλοντας ενεργά σε όλες τις πρωτοβουλίες του ΣΕΜΑ για περισσότερα από 10 χρόνια.

Από την πλευρά του ο πρόεδρος του Επαγγελματικού Επιμελητηρίου Ελλάδος, κ. Ιωάννης Χατζηθεοδοσίου, σε σύντομη τοποθέτησή του αναφέρθηκε στις προοπτικές των μεσιτών ασφαλίσεων, αλλά και στα προβλήματα που αντιμετωπίζουν, χαρακτηρίζοντας ως σημαντικότερο τον έντονο ανταγωνισμό που δέχεται ο κλάδος από τον τραπεζικό τομέα.

Σε παρέμβασή του, ο επίτιμος πρόεδρος του ΣΕΜΑ, κ. Νικόλαος Μακρόπουλος, σχολίασε και αυτός με τη σειρά του τον κομβικό ρόλο τον οποίο διαδραματίζει ο ΣΕΜΑ για τη διαμόρφωση της «επόμενης μέρας» της ιδιωτικής ασφάλισης, επισημαίνοντας ότι ως φορέας πολύ σύντομα θα κλείσει 30 χρόνια δράσης και τα γενέθλιά του θα σηματοδοτήσουν την ολοκλήρωση ενός ιδιαιτέρως σημαντικού κύκλου πρωτοβουλιών, σηματοδοτώντας ταυτόχρονα μια νέα αφετηρία για δυναμικότερες δράσεις.

Κατά τη χθεσινή γενική συνέλευση του ΣΕΜΑ, ενδιαφέρον είχαν και οι τοποθετήσεις των προέδρων των Επιτροπών του Συνδέσμου, οι οποίες τα τελευταία χρόνια δραστηριοποιούνται ιδιαίτερα.

Ειδικότερα, ο κ. Γιώργος Κούμπας, πρόεδρος της Επιτροπής Διεθνών Σχέσεων, αναφέρθηκε στη συμμετοχή του Συνδέσμου στο συνέδριο του Συνδέσμου Μεσιτών Ασφαλίσεων των Μεσογειακών Χωρών FMBA (Federazione Mediterranea Dei Brokers Di Assurazione), όπου αναδείχθηκαν τα κοινά προβλήματα για τους μεσίτες ασφαλίσεων των μεσογειακών χωρών, όπως είναι το bank Assurance, οι direct πωλήσεις και η τάση μείωσης των προμηθειών, ενώ αναφέρθηκε στην απόφαση που ελήφθη για την ίδρυση του MiiN (Mediterranean Insurance Intermediary Network), ενός δικτύου δηλαδή το οποίο θα συνδέσει απευθείας όλους τους ασφαλιστικούς διαμεσολαβητές των μεσογειακών χωρών. Στους επόμενους στόχους της Επιτροπής συμπεριέλαβε τη συμμετοχή του ΣΕΜΑ στο προσεχές συνέδριο της BIPAR, την πρωτοβουλία για διοργάνωση του επόμενου συνεδρίου στην Ελλάδα, την πρόσκληση Κεντρικού Ομιλητή Διεθνούς Προβολής στην Ετήσια Εκδήλωση του ΣΕΜΑ και την περαιτέρω διερεύνηση της διεθνούς αγοράς για νέα προϊόντα προς διάθεση στην Ελλάδα.

Η πρόεδρος της Επιτροπής Διαδικασιών Ζημιών, κ. Μαρία Τσιλιμπάρη, αναφέρθηκε στην ανάγκη που υπάρχει για τη δημιουργία -σε συνεργασία με της ασφαλιστικές εταιρείες-  ενός πλαισίου, κοινά αποδεκτών κανόνων που θα αφορούν στην αξιολόγηση των συνεργαζομένων πραγματογνωμόνων, ενώ πρότεινε την ανάρτηση στα site των ασφαλιστικών εταιρειών των ονομάτων των μόνιμων υπαλλήλων των εταιρειών που διενεργούν πραγματογνωμοσύνες, όπως και των εταιρειών των συνεργαζομένων γραφείων πραγματογνωμόνων. Τάχθηκε, επίσης, υπέρ της θέσπισης μιας διαδικασίας άμεσης ενημέρωσης των μεσιτών για την ανάθεση κάθε πραγματογνωμοσύνης, καθώς και για τα στοιχεία που ζητούνται από τον πελάτη. Πρότεινε, δε, την έκδοση ενός ετήσιου Δελτίου Ποιότητας Ζημιών που θα συμπληρώνεται από τους πελάτες, τη θέσπιση συμβολαίου Επαγγελματικής Ευθύνης των Πραγματογνωμόνων και την καθιέρωση ενός Συμφωνητικού Εμπιστευτικότητας και Εχεμύθειας μεταξύ Πραγματογνωμόνων και Ασφαλιστικών εταιρειών, το οποίο θα ανανεώνεται ετησίως.

Η κ. Θεοδώρα – Ιωάννα Οικονομοπούλου, πρόεδρος της Επιτροπής Ανταγωνισμού του ΣΕΜΑ, αφού αναφέρθηκε στις πρακτικές που νοθεύουν τον ελεύθερο ανταγωνισμό στο χώρο της ασφαλιστικής αγοράς, όπως είναι οι αθέμιτες συμπράξεις, η νόθευση προσφορών και διαγωνισμών, η διενέργεια φωτογραφικών διαγωνισμών, οι επιβαλλόμενες πωλήσεις, οι επιθετικές τιμολογήσεις και η απόκτηση ευαίσθητων ανταγωνιστικών πληροφοριών με ανάρμοστα μέσα, τόνισε ότι αυτό το οποίο εκκρεμεί και θα αποτελέσει προτεραιότητα για τον ΣΕΜΑ είναι η κατάρτιση ενός Κώδικα Δεοντολογίας και υγιών συμπεριφορών, ώστε, όπως είπε, να καταστεί καταφανές ποιες εμπορικές πρακτικές καταδικάζουμε ως κλάδος.

Η κ. Ευγενία Καφφετζή, πρόεδρος της Επιτροπής Επικοινωνίας του ΣΕΜΑ, αναφέρθηκε στην αξιοποίηση του digital marketing για την εξασφάλιση μεγαλύτερης εξωστρέφειας του Συνδέσμου, στον επανασχεδιασμό του περιοδικού Broker’s Time, στην αναβάθμιση της ιστοσελίδας του ΣΕΜΑ, στις εκδηλώσεις του φορέα, όπως και στο πρόγραμμα κοινωνικής υπευθυνότητας το οποίο στήριξε ο ΣΕΜΑ και το 2016, στη συμμετοχή του Συνδέσμου σε εκδηλώσεις και συνέδρια, καθώς και στον κύκλο επαφών και συζητήσεων που είχε η διοίκηση της Επιτροπής με εκδότες του κλαδικού τύπου για την ανταλλαγή απόψεων με στόχο την ενίσχυση της εξωστρέφειας του ΣΕΜΑ.

Ο κ. Ιωάννης Ξηρογιαννόπουλος, πρόεδρος της Επιτροπής Μελών και Προστιθέμενης Αξίας, αναφέρθηκε στην προσπάθεια που γίνεται για την ολοκλήρωση του Κώδικα Δεοντολογίας και τη διαμόρφωση νέων κανόνων επαγγελματικής συμπεριφοράς, με σκοπό την αυτορρύθμιση της αγοράς σε θέματα αθέμιτου ανταγωνισμού, τη διαμόρφωση «διάφανων» διαδικασιών κατά την Εντολή Ανάθεσης / Ασφάλισης από τον ασφαλιζόμενο πελάτη προς τον συνεργαζόμενο Μεσίτη Ασφαλίσεων και τη δημιουργία συνθηκών που να επιτρέπουν την συμμετοχή σε διαγωνισμούς / προκηρύξεις ασφάλισης με ίσους όρους και αξιώσεις. Επίσης, στάθηκε στην ενεργοποίηση της Πειθαρχικής Επιτροπής του ΣΕΜΑ και τη θέσπιση κυρώσεων για τα μέλη που δεν συμμορφώνονται με τους κανόνες και στη συμμετοχή του Συνδέσμου σε επαγγελματικούς φορείς της ασφαλιστικής αγοράς (ΣΕΒ, ΕΕΑ, ΕΕΑΕ, ΕΑΔΕ, BIPAR, FMBA) για την ανταλλαγή απόψεων και θέσεων σε κρίσιμα θέματα του κλάδου. Στάθηκε, τέλος, ιδιαίτερα στις τακτικές συναντήσεις που είχε ο ΣΕΜΑ με την Εποπτική Αρχή για ζητήματα αθέμιτου ανταγωνισμού, ίσης και αμερόληπτης εφαρμογής των κανόνων δεοντολογίας και υγιούς ανταγωνισμού, επανεκπαίδευσης και επαναπιστοποίησης των διαμεσολαβούντων, ελέγχου φερεγγυότητας και προστασίας της Ασφαλιστικής Αγοράς, αναμόρφωσης της ασφαλιστικής Νομοθεσίας, ενώ αναφέρθηκε και στην ενεργή συμμετοχή του ΣΕΜΑ στην υπό διαμόρφωση Επιτροπή για την προσαρμογή της νέας Ευρωπαϊκής Οδηγίας IDD στην ελληνική ασφαλιστική νομοθεσία.

Την κοινοτική οδηγία IDD για τη διανομή ασφαλιστικών προϊόντων ανέλυσε, χθες, η κ. Μυρτώ Χαμπάκη, Senior Manager, Risk Management Services, Crowe SOL Συμβουλευτική, επισημαίνοντας τα σημεία των σοβαρών αλλαγών που θα επέλθουν στο ασφαλιστικό δίκαιο, τα ζητήματα για τα οποία θα πρέπει να δοθούν διευκρινίσεις, όπως και τα θέματα στα οποία θα πρέπει να επιμείνουν οι μεσίτες ασφαλίσεων ώστε το νέο θεσμικό πλαίσιο να διασφαλίσει πλήρως τα δικαιώματά τους και ένα υγιές επαγγελματικό περιβάλλον.

Τέλος, η κ. Ευγενία Καφφετζή, με αφορμή το χθεσινό εορτασμό της παγκόσμιας ημέρας της γυναίκας, αναφέρθηκε στον σημαντικό ρόλο και την ισχυρή παρουσία που κατέχουν οι γυναίκες στο χώρο του επιχειρείν, παρουσιάζοντας ορισμένα από τα βασικότερα συμπεράσματα πρόσφατης έρευνας της ICAP σύμφωνα με τα οποία, η εργατικότητα, η ηθική και η δημιουργικότητα είναι τα τρία βασικότερα στοιχεία τα οποία χαρακτηρίζουν όσες γυναίκες έχουν παρουσία στο επιχειρείν, ενώ οι οικογενειακές υποχρεώσεις, οι προκαταλήψεις λόγω φύλου και η εταιρική κουλτούρα, αποτελούν τα τρία βασικότερα εμπόδια για την ανέλιξη τους στον επαγγελματικό στίβο. Επίσης παρουσίασε πάνω από 100 ονόματα γυναικών που άφησαν ή αφήνουν το αποτύπωμά τους στην ελληνική ασφαλιστική βιομηχανία, τα οποία προέκυψαν από έρευνα που έγινε σε 40 κυρίες της ασφαλιστικής αγοράς.

Μετά το τέλος της γενικής συνέλευσης, ο ΣΕΜΑ οργάνωσε cocktail με προσκεκλημένα όλα τα ανώτατα στελέχη της ασφαλιστικής αγοράς και της διαμεσολάβησης. Ο κ. Καραβίας τους ευχαρίστησε όλους για τη στήριξη που παρέχουν στον κλάδο των μεσιτών και ιδιαίτερα τα αρωγά μέλη και τους υποστηρικτές του ΣΕΜΑ.

Ειδικότερα τις εταιρείες ALLIANZ, AIG, GENERALI, ΕΘΝΙΚΗ, ΜΙΝΕΤΤΑ, INTERAMERICAN, ERGO, GROUPAMA, INTERASCO, ΑTE ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ, ΑΤΛΑΝΤΙΚΗ ΕΝΩΣΗ, AΧΑ, METLIFE, ΔΥΝΑΜΙΣ, ΙΝΤΕRLIFE, ATRADIUS, EULER HERMES, ΟΡΙΖΩΝ για την ετήσια τους αρωγή προς τον ΣΕΜΑ.

Καθώς και τις εταιρείες ERGO, ΑΤΕ, GENERALI, AIG, FAIR CONSULTING, ΕΛΛΗΝΙΚΑ ΠΕΤΡΕΛΑΙΑ, LLOYDS, ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΠΙΣΤΗ, ΠΑΣΚΑΛ & ΣΤΡΑΤΗΣ, ASSET CONSULTING, EXPERT, ΕΘΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ, INTERASCO, ΜΙΝΕΤΤΑ, COFACE, HDI Global SE, ΠΕΙΡΙΑΩΣ ΜΕΣΙΤΙΚΗ, ΙΝΤΕRAMERICAN, ΑΤΛΑΝΤΙΚΗ ΕΝΩΣΗ, METLIFE, CNP, EULEUR HERMES, DAS για την χορηγία τους στην ετήσια εκδήλωση του ΣΕΜΑ προ του Συνεδρίου της Ύδρας.

EY: Eκπαιδευτικό σεμινάριο για τα νέα Πρότυπα Απολογισμών Βιώσιμης Ανάπτυξης GRI

0
Λογότυπο EY, Ernst & Young

Η ΕΥ, πιστοποιημένος συνεργάτης του οργανισμού Global Reporting Initiative (GRI), θα πραγματοποιήσει διήμερο εκπαιδευτικό σεμινάριο για τα νέα Πρότυπα Απολογισμών Βιώσιμης Ανάπτυξης GRI και τις σχετικές αλλαγές από τις κατευθυντήριες οδηγίες GRI G4, στις εγκαταστάσεις της ΕΥ Ελλάδος στο Μαρούσι (Οδός Χειμάρρας 8B), την Πέμπτη 6 και την Παρασκευή 7 Απριλίου 2017.
Η εκπαίδευση θα πραγματοποιηθεί από εγκεκριμένους από το GRI εκπαιδευτές του τμήματος Υπηρεσιών Κλιματικής Αλλαγής & Βιώσιμης Ανάπτυξης της EY Ελλάδος, με τη συμμετοχή προσκεκλημένων ομιλητών από κορυφαίες ελληνικές επιχειρήσεις.
To εκπαιδευτικό σεμινάριο απευθύνεται σε στελέχη επιχειρήσεων που αναζητούν καθοδήγηση για την κατάρτιση του πρώτου τους απολογισμού βιώσιμης ανάπτυξης ή που ενδιαφέρονται να βελτιώσουν την προσέγγισή τους στην κατάρτιση απολογισμών από τις κατευθυντήριες οδηγίες GRI G4 στα νέα Πρότυπα GRI. Ειδική αναφορά θα γίνει στις απαιτήσεις της νέας Ευρωπαϊκής Οδηγίας για τη δημοσιοποίηση μη-χρηματοοικονομικών πληροφοριών.
Πιστοποιητικό ολοκλήρωσης της εκπαίδευσης θα αποσταλεί στους συμμετέχοντες απευθείας από τον οργανισμό GRI.

documenta14:Το πολιτιστικό γεγονός της χρονιάς, σε ένα μήνα στην Αθήνα

0

Η Αθήνα μετρά ήδη αντίστροφα για τα εγκαίνια της documenta 14. Οι προετοιμασίες για τη μεγάλη διεθνή έκθεση σύγχρονης τέχνης, που ξεκίνησαν από τα τέλη του 2013, βρίσκονται στην τελική τους ευθεία. Στην επίσημη συνέντευξη τύπου καθώς και στις εκδηλώσεις που θα σηματοδοτήσουν τα εγκαίνια της έκθεσης, από τις 6 έως τις 8 Απριλίου, αναμένονται περισσότεροι από 5.000 ξένοι δημοσιογράφοι, καλλιτέχνες, κριτικοί και επίσημες αντιπροσωπείες.

Η documenta 14, για πρώτη φορά στην 60ετή ιστορία της, εκτός από τη γενέτειρά της, τη γερμανική πόλη του Κάσελ, θα συν-φιλοξενηθεί σε δεύτερη πόλη, την Αθήνα. Μια συμφωνία που φέρει την υπογραφή των δημάρχων των δύο πόλεων, της Αθήνας Γιώργου Καμίνη και του Κάσελ Bertram Hilgen. Στην Αθήνα η έκθεση θα διαρκέσει έως τις 16 Ιουλίου, ενώ στο Κάσελ από τις 10 Ιουνίου έως τις 17 Σεπτεμβρίου.

Στο ίδιο πλαίσιο, μία πολύ σημαντική συνεργασία ανακοινώθηκε επισήμως σήμερα στο Κάσελ: η συνεργασία της documenta 14 με το Εθνικό Μουσείο Σύγχρονης Τέχνης, ένα γεγονός που γεννά προσδοκίες για ακόμη σπουδαιότερες ημέρες εξωστρέφειας της σύγχρονης ελληνικής καλλιτεχνικής δημιουργίας. Στην Αθήνα, το Εθνικό Μουσείο Σύγχρονης Τέχνης ανοίγει τις πόρτες του και φιλοξενεί σημαντικό μέρος της documenta 14 και αντιστοίχως στο Κάσελ, θα φιλοξενηθεί σημαντικό τμήμα από τη συλλογή του Εθνικού Μουσείου Σύγχρονης Τέχνης. Είναι μια συνεργασία που δίνει στην πολυαναμενόμενη έκθεση μία ακόμη ξεχωριστή διάσταση.

Δράσεις από όλον τον κόσμο θα παρουσιαστούν στις δύο συνφιλοξενούσες πόλεις, την Αθήνα και το Κάσσελ, αναδεικνύοντας μια διαλεκτική σχέση που για πρώτη φορά επιχειρείται στην ιστορία του 60χρονου εικαστικού θεσμού, πάνω στον τίτλο εργασίας της έκθεσης: «Μαθαίνοντας από την Αθήνα».

Χειρότερα και απο την Βουλγαρία με τον ΣΥΡΙΖΑ

0

του Αιμίλιου Νεγκή από το virus.com.gr

Ούτε ένα, ούτε δύο, ούτε δέκα, αλλά 43 φάρμακα, που αφορούν καρκίνο και σπάνια νοσήματα και κυκλοφόρησαν στη χώρα μας από το 2014 μέχρι σήμερα, δεν θα είχαν τεθεί στη διάθεση των Ελλήνων ασθενών, αν ίσχυαν τα μέτρα που ετοιμάζεται λάβει η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ! Δηλαδή, θα γινόμασταν χειρότερα και από Βουλγαρία…

Θυμίζω ότι οι φωστήρες του υπουργείου Υγείας στην απέλπιδα προσπάθειά τους να ελέγξουν τις δαπάνες για φάρμακα, ανάμεσα στα άλλα μελετούν να λάβουν ένα παράλογο μέτρο:

Για να κυκλοφορήσει ένα νέο φάρμακο στη χώρα μας θα πρέπει να έχει λάβει θετική αξιολόγηση σε 6 χώρες (Μ. Βρεττανία, Ιταλία, Γαλλία, Ισπανία, Πορτογαλία, Σουηδία), στις οποίες εφαρμόζονται διαδικασίες Αξιολόγησης Τεχνολογιών Υγείας (ΑΤΥ).

Για να πάρουμε μία μικρή γεύση από το τι σημαίνει η εφαρμογή του μέτρου αυτού, κάναμε το εξής: αναζητήσαμε όλα τα φάρμακα για σοβαρά νοσήματα (καρκίνο και σπάνιες παθήσεις), που κυκλοφόρησαν από το 2014 μέχρι σήμερα και εντάχθηκαν στη θετική λίστα, δηλαδή, έλαβαν αποζημίωση από τον ΕΟΠΥΥ. Και ψάξαμε να βρούμε πόσα εξ αυτών έχουν αξιολογηθεί από τις προαναφερόμενες 6 χώρες και έχουν λάβει θετική αξιολόγηση.

Σοκ και δέος

Η αναζήτηση είχε ως αποτέλεσμα να βρούμε συνολικά 43 φάρμακα για διάφορες μορφές καρκίνου και σοβαρά, σπάνια νοσήματα. Ξέρετε πόσα πληρούν την προϋπόθεση που ετοιμάζεται να θέσει η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ; Ούτε ένα!

Άρα κανένα από τα φάρμακα αυτά, που απευθύνονται σε πολύ ευαίσθητες ομάδες ασθενών δεν θα ήταν διαθέσιμο για τους ασθενείς αυτούς, σε αντίθεση με ότι συμβαίνει σήμερα. Μιλάμε για νοσήματα, όπως μεταστατικό καρκίνο του προστάτη, πολλαπλή σκλήρυνση, νόσο Gushing, αιμορροφιλία Α, ιδιοπαθής πνευμονική ίνωση,  μεταστατικό μελάνωμα, προχωρημένο καρκίνο του στομάχου κλπ. Παρακάτω θα βρείτε αναλυτικά έναν πίνακα με τα φάρμακα αυτά και τα νοσήματα στα οποία αφορούν.

Αξίζει να σημειώσουμε στο σημείο αυτό ότι η αξιολόγηση ΑΤΥ δεν σχετίζεται με το καθεστώς αποζημίωσης ούτε σε κάποιες από τις χώρες αυτές! Χαρακτηριστικό παράδειγμα η Ισπανία όπου όλα τα φάρμακα αυτά αποζημιώνονται χωρίς κανένα να έχει περάσει καν διαδικασία αξιολόγησης ΑΤΥ, καθώς εκεί αξιολογούνται μόνο κάποια πολύ ακριβά νοσοκομειακά φάρμακα.

Επίσης στην Ιταλία αυτό που γίνεται είναι μια διαδικασία αξιολόγησης για τον χαρακτηρισμό ενός φαρμάκου ως καινοτόμο ή όχι, κάτι που επίσης δεν σχετίζεται τόσο με το καθεστώς αποζημίωσης του φαρμάκου, όσο κυρίως με την επιβράβευση των καινοτόμων φαρμάκων (π.χ. απαλλαγή από clawback).

Τι συμβαίνει στην Α. Ευρώπη

Επίσης κοιτώντας τι συμβαίνει για τα ίδια φάρμακα σήμερα στις χώρες της Ανατολικής Ευρώπης, διαπιστώσαμε ότι κατά μέσο όρο μόλις το 1/3 των φαρμάκων αυτών είναι διαθέσιμο για τους ασθενείς στις χώρες αυτές. Ειδικότερα από τα 43 αυτά νέα φάρμακα οι ασθενείς έχουν πρόσβαση σε: 20 στην Ουγγαρία, 1 στη Λεττονία, 22 στην Πολωνία, 9 στη Ρουμανία, 25 στη Τσεχία, 23 στη Βουλγαρία, 10 στην Εσθονία, 29 στη Σλοβενία και 7 στην Κροατία.

Άρα, αν πράγματι η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ εφαρμόσει το μέτρο, τότε οδηγούμαστε σε μια κατάσταση ακόμη χειρότερη και από αυτή της Ανατολικής Ευρώπης αναφορικά με την πρόσβαση των Ελλήνων ασθενών σε καινοτόμα φάρμακα, με ότι αυτό σημαίνει για τους δείκτες υγείας της χώρας.

1 JAKAVI Ruxolitinib Μυελοΐνωση, Aληθής πολυκυτταραιμία
2 SIGNIFOR Pasireotide νόσο του Cushing
3 ADCETRIS BRENTUXIMAB VEDOTIN υποτροπιάζον ή ανθεκτικό στη θεραπεία λέμφωμα CD30+ Hodgkin (HL)
4 ZYTIGA Abiraterone μεταστατικό καρκίνο προστάτη
5 VPRIV VELAGLUCERASE ALFA νόσος Gaucher τύπου 1
6 Zelboraf VEMURAFENIB θετικό στη μετάλλαξη BRAF V600 ανεγχείρητο ή μεταστατικό μελάνωμα
7 HAEMOCTIN HUMAN COAGULATION FACTOR VIII Αιμορροφιλία Α
8 XGEVA DENOSUMAB ·         Πρόληψη σκελετικών συμβαμάτων σε ενήλικες με οστικές μεταστάσεις από συμπαγείς όγκους.·         Θεραπεία ασθενών με γιγαντοκυτταρικό όγκο των οστών που είναι ανεγχείρητος
9 HALAVEN ERIBULIN MESILATE τοπικώς προχωρημένο ή μεταστατικό καρκίνο του μαστού, ανεγχείρητο λιποσάρκωμα
10 YERVOY Ipilimumab προχωρημένο (μη χειρουργήσιμο ή μεταστατικό) μελάνωμα
11 TEYSUNO Tegafur/gimeracil/oteracil προχωρημένος καρκίνος του στομάχου
12 CARBAGLU CARGLUMIC ACID υπεραμμωνιαιμία λόγω πρωτογενούς ανεπάρκειας N-ακετυλογλουταμινικής συνθάσης,  λόγω ισοβαλερικής οξυαιμίας,λόγω μεθυλμαλονικής οξυαιμίας,

λόγω προπιονικής οξυαιμίας.

13 ESBRIET PIRFENIDONE ήπια έως μέτρια ιδιοπαθής πνευμονική ίνωση
14 IVEMEND FOSAPREPITANT DIMEGLUMINE πρόληψη ναυτίας και εμετού σε χημειοθεραπεία
15 PERJETA PERTUZUMAB καρκίνο του μαστού
16 AUBAGIO TERIFLUNOMIDE υποτροπιάζουσα διαλείπουσα πολλαπλή σκλήρυνση
17 CAPRELSA VANDETANIB επιθετικού και συμπτωματικού μυελοειδούς καρκίνου του θυρεοειδούς
18 ERBITUX CETUXIMAB μεταστατικό καρκίνο του ορθού/παχέος εντέρου
19 ERIVEDGE VISMODEGIB βασικοκυτταρικό καρκίνωμα
20 GIOTRIF AFATINIB προχωρημένου ή μεταστατικού μη μικροκυτταρικού καρκίνου του πνεύμονα
21 LEMTRADA ALEMTUZUMAB υποτροπιάζουσα-διαλείπουσα πολλαπλή σκλήρυνση
22 STIVARGA REGORAFENIB μεταστατικό ορθοκολικό καρκίνο
23 TAFINLAR DABRAFENIB μη εξαιρέσιμο ή μεταστατικό μελάνωμα με τη μετάλλαξη BRAF V600
24 XTANDI ENZALUTAMIDE μεταστατικού, ανθεκτικού στον ευνουχισμό καρκίνου του προστάτη
25 OPSUMIT MACITENTAN πνευμονική αρτηριακή υπέρταση
26 ADEMPAS RIOCIGUAT Χρόνια θρομβοεμβολική πνευμονική υπέρταση, Πνευμονική αρτηριακή υπέρταση
27 TECFIDERA DIMETHYL FUMARATE υποτροπιάζουσα διαλείπουσα πολλαπλή σκλήρυνση
28 PLEGRIDY PEGINTERFERON BETA 1A:PEGINTERFERON BETA 1A υποτροπιάζουσα διαλείπουσα πολλαπλή σκλήρυνση
29 IMNOVID POMALIDOMIDE υποτροπιάζον και ανθεκτικό πολλαπλό μυέλωμα
30 SYLVANT SILTUXIMAB πολυκεντρική νόσο Castleman (MCD)
31 NOVOTHIRTEEN CATRIDECACOG Αιμορροφιλία
32 NOVOEIGHT TUROCTOCOG ALFA Αιμορροφιλία
33 KADCYLA TRASTUZUMAB EMTANSINE προχωρημένο ή μεταστατικό καρκίνο του μαστού
34 GAZYVARO OBINUTUZUMAB Χρόνια Λεμφοκυτταρική Λευχαιμία
35 IMBRUVICA IBRUTINIB υποτροπιάζον ή ανθεκτικό λέμφωμα από κύτταρα του μανδύα, χρόνια λεμφοκυτταρική λευχαιμία, μακροσφαιριναιμία του Waldenström (WM)
36 KEYTRUDA PEMBROLIZUMAB προχωρημένου (ανεγχείρητου ή μεταστατικού) μελανώματος, μεταστατικού μη μικροκυτταρικού καρκίνου του πνεύμονα,
37 LYNPARZA OLAPARIB θεραπεία συντήρησης ενηλίκων ασθενών με ευαίσθητο στην πλατίνα υποτροπιάζοντα υψηλού βαθμού κακοήθειας ορώδη επιθηλιακό καρκίνο των ωοθηκών, των ωαγωγών ή πρωτοπαθή καρκίνο του περιτοναίου που φέρουν μεταλλαγμένα γονίδια BRCA
38 OFEV NINTEDANIB Iδιοπαθής Πνευμονική Ίνωση
39 OPDIVO NIVOLUMAB μελάνωμα, Μη μικροκυτταρικός καρκίνος του πνεύμονα, Καρκίνωμα νεφρών, Κλασσικό λέμφωμα Hodgkin
40 PIXUVRI PIXANTRONE Μη Hodgkin λέμφωμα
41 VARGATEF NINTEDANIB μη μικροκυτταρικό καρκίνο του πνεύμονα
42 ZYDELIG IDELALISIB χρόνια λεμφοκυτταρική λευχαιμία, οζώδες λέμφωμα
43 ZYKADIA CERITINIB προχωρημένο, μη μικροκυτταρικό καρκίνο του πνεύμονα

Υπογραφή τελικής συμφωνίας μεταξύ International Life – Εθνικής Ασφαλιστικής

0

Σε συνέχεια σχετικών αποφάσεων της Επιτροπής Πιστωτικών και Ασφαλιστικών θεμάτων της ΤτΕ για εξυγίανση του ασφαλιστικού χαρτοφυλακίου και προστασία των ασφαλισμένων της εταιρείας INTERNATIONAL LIFE ΑΕΑΖ με τον διορισμό ασφαλιστικού διαχειριστή της και με την μεταβίβαση σε ανάδοχο ασφαλιστική επιχείρηση μέρους του ασφαλιστικού της χαρτοφυλακίου ζωής και υγείας, καθώς και για την έγκριση της μεταβίβασης στην ΑΕΕΓΑ Η ΕΘΝΙΚΗ, υπογράφηκε την 03/03/2017 η τελική συμφωνία μεταβίβασης και του ασφαλιστικού χαρτοφυλακίου, με βάση την οποία μεταβιβάζονται στην ΑΕΕΓΑ Η ΕΘΝΙΚΗ, από την 09/02/2017, συγκεκριμένα και πλήρως εξατομικευμένα (8122) ασφαλιστήρια συμβόλαια Ζωής με Προσαρτήματα Υγείας ισάριθμων ασφαλισμένων της INTERNATIONAL LIFE ΑΕΑΖ.

Στη συμφωνία ρητά προβλέπεται ότι η ΑΕΕΓΑ Η ΕΘΝΙΚΗ αναλαμβάνει από την ημερομηνία αυτή (09/02/2017) και εφεξής τις υποχρεώσεις των μεταβιβαζόμενων ασφαλιστηρίων συμβολαίων που θα προκύψουν και θα αφορούν ασφαλισμένους, νοσηλευτικά ιδρύματα και ασφαλιστικούς διαμεσολαβητές.

Ο Πρόεδρος της Εταιρίας κ. Χριστόφορος Σαρδελής και ο κ. Σταύρος Κωνσταντάς, Αναπληρωτής Διευθύνων Σύμβουλος της Εθνικής Ασφαλιστικής, σχολιάζοντας την ολοκλήρωση της πολύμηνης αυτής διαδικασίας, επεσήμαναν ότι «Η απόφαση της Εθνικής Ασφαλιστικής να αναλάβει την ομαλή συνέχιση της ασφαλιστικής κάλυψης που παρέχεται μέσω των συγκεκριμένων 8.122 ασφαλιστηρίων συμβολαίων, αποτέλεσε μία δύσκολη άσκηση, η λύση της οποίας προέκυψε από την προσπάθεια πολλών και είχε πάντα ως στόχο όλοι οι ασφαλισμένοι μας να συνεχίσουν να απολαμβάνουν απρόσκοπτα το πολύ σημαντικό αγαθό της ιδιωτικής ασφάλισης. Ευχαριστούμε τις εταιρικές μας υπηρεσίες και τις υπηρεσίες του ασφαλιστικού διαχειριστή για την συμβολή τους στην επίτευξη της τελικής συμφωνίας».

Δείτε εδώ τα συμβόλαια: ethniki contracts

 

BCG: Το Cyber risk απειλεί τις ασφαλιστικές

0

της Λαλέλας Χρυσανθοπούλου

Ο «κυβερνοκίνδυνος» (cyber risk) αναδεικνύεται σε ολοένα και μεγαλύτερη απειλή για τους ασφαλιστικούς ομίλους, καθώς ο κλάδος επιταχύνει την ψηφιοποίηση των δραστηριοτήτων του, σύμφωνα με μελέτη της Boston Consulting Group (BCG).

Οπως αναφέρει η εταιρεία συμβούλων επιχειρήσεων, πέρα από την αυξανόμενη ψηφιοποίηση, οι πιο προηγμένες τεχνικές των χάκερ αλλά και ο αυξανόμενος όγκος των εμπιστευτικών προσωπικών δεδομένων των πελατών που είναι διαθέσιμα μέσω συστημάτων online καθιστούν πιο ευάλωτο τον ασφαλιστικό κλάδο, ο οποίος καλείται να επανεξετάσει το μοντέλο διαχείρισης του κυβερνοκινδύνου υπό το πρίσμα των αυστηρότερων ρυθμίσεων για την προστασία των δεδομένων.

Ο κυβερνοκίνδυνος δεν ήταν καν στο ραντάρ των ασφαλιστικών εταιρειών δέκα χρόνια πριν. Καθώς όμως οι όμιλοι εξελίχθηκαν για να ανταποκριθούν στις μεταβαλλόμενες απαιτήσεις των πελατών όσον αφορά τις online υπηρεσίες και άρχισαν να εκσυγχρονίζουν τις λειτουργίες τους, ήταν αναπόφευκτο ότι θα εκτίθεντο σε κάποιους νέους κινδύνους, αναφέρει η BCG,.

Σύμφωνα με τα στοιχεία που παραθέτει, ο αριθμός των αρχείων που «χακαρίστηκαν» διεθνώς αυξήθηκε το 2016 ατά 73% σε 1,9 δισ. σε σχέση με τα επίπεδα του 2013. Την ίδια περίοδο, ο αριθμός των δημοσιοποιημένων κυβερνοεπιθέσεων αυξήθηκε 58% στις 1.900. Οι ειδήσεις για τις κυβερνοεπιθέσεις φθάνουν σε μεγαλύτερα κοινά, έχοντας μεγαλύτερη δυνατότητα να πλήξουν την φήμη της εταιρείας-στόχους. Οι κυβερνοεπιθέσεις που μπήκαν στο μικροσκόπιο των εποπτικών αρχών αυξήθηκαν κατά 150%, ενώ οι περιπτώσεις που αναφέρονται σε αναλύσεις χρηματιστηριακών εταιρειών και τέθηκαν υπόψη των επενδυτών αυξήθηκαν κατά 129%. Τα άρθρα σε κορυφαίες εκδόσεις που επηρεάζουν την φήμη των εταιρειών αυξήθηκαν κατά 113% την περίοδο 2013-2016.

«Τα ευπαθή σημεία των ασφαλιστικών εταιρειών γίνονται ακόμα πιο ευπαθή λόγω της ψηφιοποίησης δραστηριοτήτων, αλλά και λόγω των συνεργασιών με άλλες εταιρείες ή την χρήση τρίτων μερών. Σημαντικό ρόλο παίζει και η χρήση νέου λογισμικού και λύσεων υψηλής τεχνολογίας όπως το cloud computing». Οι μεγάλες λειτουργικές ζημίες που προκύπτουν από κυβερνοεπιθέσεις γίνονται ολοένα και συχνότερες. Παρότι το κόστος αποκατάστασης είναι συνήθως μετρήσιμο, εντούτοις το πλήγμα στην φήμη μιας εταιρείας είναι πολύ δυσκολότερο να ποσοτικοποιηθεί. Αυτές οι εξελίξεις στον πραγματικό κόσμο έδειξαν στις ασφαλιστικές ότι πρέπει να επενδύσουν γενναιόδωρα όχι μόνο σε νέες τεχνολογίες αλλά και σε τεχνικές end-to-end risk management techniques για να προστατευθούν επαρκώς από τον κυβερνοκίνδυνο. Οι ασφαλιστικές εταιρείες πρέπει να αντιμετωπίσουν τον κυβερνοκίνδυνο με τον ίδιο τρόπο που αντιμετωπίζουν τους παραδοσιακούς ασφαλιστικούς κινδύνους, δηλαδή καθορίζοντας το επίπεδο της έκθεσης που είναι διατεθειμένες να αναλάβουν και ιεραρχώντας αναλόγως τις σχετικές επενδύσεις, καταλήγει η BCG.

Αύξηση ασφαλίστρων αυτοκινήτου μπροστά μας;

0

του Νίκου Σακελλαρίου

To 2017 ξεκίνησε με ανησυχία και συνεχίζεται με φόβο για την ασφαλιστική αγορά.  Η αξιολόγηση αποτελεί το δίκοπο μαχαίρι για την ελληνική οικονομία, αφού εάν δεν κλείσει έρχονται χειρότερα, εάν κλείσει έρχονται αδιέξοδα.  Για την ασφαλιστική αγορά , ανοίγει διάπλατα πόρτες για την ανάπτυξη των συνταξιοδοτικών-αποταμιευτικών προγραμμάτων και προγραμμάτων υγείας αλλά θα επιφέρει νέα στέρηση διαθέσιμων εισοδημάτων , ασφαλιστικές επιβαρύνσεις και φόρους που ουσιαστικά θα κάνουν τις θεσμικές παραχωρήσεις  της ιδιωτικής ασφάλισης ‘δώρο άδωρον’ για την αγορά.

Ο κλάδος υγείας παραμένει σε ανοδικό κανάλι παρά το γεγονός ότι τα ασφάλιστρα αυξήθηκαν σε ονομαστικό επίπεδο εξαιτίας της ανόδου του ΦΠΑ αλλά και της τάσης υψηλότερης αποθεματοποίησης που επιβάλλουν τα Solvency II.  Η  αγορά αναμένει και οριακή αύξηση ασφαλίστρων αυτοκινήτου καθώς τα τεχνικά αποτελέσματα 2016 δείχνουν ότι ο κλάδος δεν αντέχει περαιτέρω υποχώρηση ασφαλίστρων για λόγους μάρκετινγκ και μεριδίων αγοράς.  Εάν, μάλιστα αυξηθούν και οι εισφορές για το Επικουρικό Ταμείο αυτοκινήτου, τότε τα παρόντα ασφάλιστρα μάλλον δεν επαρκούν ούτε για την αποθεματοποίηση ούτε – πολύ περισσότερο- για λειτουργική κερδοφορία.

Οι ασφαλιστικές εταιρείες έχουν αντιληφθεί το επικείμενο αδιέξοδο και δείχνουν ότι προσπαθούν να προσαρμοστούν.  Προσαρμοσμένα  ασφάλιστρα  σε εισοδήματα και ανάγκες, καλύτερες και ευκολότερες χρηματοδοτήσεις, τεχνικές καινοτομίες αλλά επί της ουσίας η πίτα της ασφαλιστικής αγοράς παραμένει αμετάβλητη ως προς το ΑΕΠ. Ενδεχομένως μάλιστα να αυξηθεί και λίγο μέσα στο 2017 , όχι λόγω αύξησης παραγωγής όσο λόγω υποχώρησης του ΑΕΠ.  Ήδη, σύμφωνα με έγκυρες πηγές, το δείγμα του πρώτου διμήνου δείχνει ότι έχουμε μία μικρή αύξηση παραγωγής σε σχέση με το αντίστοιχο διάστημα 2016  αλλά αυτό είναι προσωρινό.  Η κρίσιμη περίοδος θα είναι μετά το β’ τρίμηνο όταν θα αρχίσουν να έρχονται τα πρώτα εκκαθαριστικά εισοδήματος και ΕΝΦΙΑ.

Ολοι όσοι βραβεύτηκαν στην Επιθεώρηση του Γ. Φουφόπουλου

0

της Ελενας Ερμείδου

Παρουσία ανωτάτων στελεχών της διοίκησης της Εθνικής Ασφαλιστικής, στελεχών και πελατών πραγματοποιήθηκε η τελετή απονομής βραβείων της Επιθεώρησης του κου Γ. Φουφόπουλου. Ο κος Φουφόπουλος, πριν την απονομή των βραβείων ευχαρίστησε θερμά την διοίκηση για την υποστήριξη που τους παρέχει χωρίς καμία φειδώ, και ιδιαίτερα τον κον Σταύρο Κωνσταντά.

Παράλληλα, ευχαρίστησε όλους για την επιμονή,  εμπιστοσύνη και την υποστήριξη του έργου που γίνεται όλα αυτά τα χρόνια αναδεικνύοντας την συμβολή τους. Χαρακτηριστική, μεταξύ των άλλων είναι η δήλωση που έκανε κατά την ομιλία του, «σήμερα είμαι εδώ για να δείξω το δικό μας κόσμο ένα κόσμο γεμάτο όραμα, δράση, δημιουργία, εξέλιξη, καταξίωση, πρόοδο, ευημερία και ατελείωτη κοινωνική υποστήριξη, ο οποίος δημιουργείται με κόπο, ελπίδα εργατικότητα και τον στηρίζουμε με μοναδική αφοσίωση των στελεχών μας». «Διανύουμε πλέον 30 χρόνια» είπε, «το δικό μας ταξίδι», διαβεβαίωσε «είχε και έχει πάντα τα ίδια ποιοτικά χαρακτηριστικά που μας διακρίνουν, σταθεροί, στις αρχές μας, στις αξίες μας στην επαγγελματική μας ευσυνειδησία».

Διευκρίνισε ότι «το σπουδαιότερο πλεονέκτημα μας είναι η σχέση μας με τον πελάτη και η ισχυρή εταιρεία μας η εθνική, η εμπιστοσύνη που μας δείχνουν οι πελάτες μας και η αφοσίωση που τους δίνουμε εμείς, αυτά είναι που διαμορφώνουν τα συγκριτικά πλεονεκτήματα στην νέα εποχή. Ο ασφαλιστικός σύμβουλος έχει το σπουδαιότερο ρόλο, και του αξίζει το μεγαλύτερο μερίδιο αναγνώρισης και επιβράβευσης. Κορυφαία στιγμή της επιθεώρησης είναι την ώρα που ο ασφαλιστής έχει πάρει την δουλειά»

Ακολούθησαν οι βραβεύσεις

Στους παρακάτω πίνακες παρατίθονται όλα τα ονόματα των βραβευθέντων:

 

ΒΡΑΒΕΥΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΚΛΑΔΟ ΖΩΗΣ ΣΤΗΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΩΝ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ  
  ΝΕΑ ΚΑΘΑΡΗ ΠΑΡΑΓΩΓΗ
ΣΤΗΝ 1Η ΘΕΣΗ Η ΚΑ ΔΗΜΗΤΡΑ ΔΡΑΚΟΥΛΗ 576,500
ΣΤΗΝ 2Η ΘΕΣΗ Η ΚΑ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ ΤΟΤΟΛΟΥ 341,000
ΣΤΗΝ 3Η ΘΕΣΗ Η ΚΑ ΚΡΥΣΤΑΛΛΙΑ ΜΠΛΙΟΥΜΗ 251,200
ΣΤΗΝ 4Η ΘΕΣΗ Ο ΚΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΣΚΑΛΙΔΑΚΗΣ ( ΤΙΜΗΤΙΚΗ ΒΡΑΒΕΥΣΗ ) 225,500
ΣΤΗΝ 5Η ΘΕΣΗ Η ΚΑ ΑΝΝΑ ΚΑΒΟΛΑ( ΤΙΜΗΤΙΚΗ ΒΡΑΒΕΥΣΗ ) 162,000

 

ΒΡΑΒΕΥΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΚΛΑΔΟ ΖΩΗΣ ΣΤΗΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ  
  ΝΕΑ ΚΑΘΑΡΗ ΠΑΡΑΓΩΓΗ
ΣΤΗΝ 1Η ΘΕΣΗ Ο ΚΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΜΑΥΡΟΜΜΑΤΗΣ NEA KAΘΑΡΗ 1500000
ΣΤΗΝ 2Η ΘΕΣΗ Ο ΚΟΣ ΣΠΥΡΙΔΩΝ ΤΟΤΟΛΟΣ ΝΕΑ ΚΑΘΑΡΗ 822000
ΣΤΗΝ 3Η ΘΕΣΗ Ο ΚΟΣ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΤΖΟΥΓΑΝΑΤΟΣ ΝΕΑ ΚΑΘΑΡΗ 432000
ΣΤΗΝ 4Η ΘΕΣΗ Ο ΚΟΣ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΜΗΛΙΟΡΔΟΣ ΝΕΑ ΚΑΘΑΡΗ 423000
Ο ΚΟΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ ΖΩΓΡΑΦΟΣ ( ΤΙΜΗΤΙΚΗ ΒΡΑΒΕΥΣΗ ) ΕΤΗΣΙΑ ΠΑΡΑΓΩΓΗ 394.543
Ο ΚΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΑΔΑΜΟΠΟΥΛΟΣ ( ΤΙΜΗΤΙΚΗ ΒΡΑΒΕΥΣΗ ) ΕΤΗΣΙΑ ΠΑΡΑΓΩΓΗ 354.695

 

Στη βαθμίδα επιθεωρητών της Εθνικής Ασφαλιστικής η επιθεώρηση Γ. Φουφόπουλου για ακόμη μια χρονιά κατέκτησε την 1η θέση και στον κλάδο ζωής με παράγωγη 7.709.000 euro, και νέα καθαρή παράγωγη 5.505.000 euro

 

ΒΡΑΒΕΥΣΕΙΣ ΓΕΝΙΚΩΝ ΚΛΑΔΩΝ

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΙ ΣΥΜΒΟΥΛΟΙ  
  ΣΥΝΟΛΟ ΧΑΡΤΟΦΥΛΑΚΙΟΥ
1Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΓΕΩΡΓΙΑ ΜΑΥΡΟΜΜΑΤΗ 152,000
2Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΝΤΩΝΙΑ ΒΑΛΑΡΗ 123,000
3Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΒΑΣΙΛΙΚΗ ΜΑΡΓΑΡΙΤΟΠΟΥΛΟΥ 73,800
4Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝ /ΝΟΣ ΦΑΚΗΣ 71,500
5Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΝΝΑ ΚΟΥΜΑΝΙΟΥ 68,000
6Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΜΙΧΑΗΛ ΠΑΤΡΙΚΙΟΣ 64,500

 

ΣΤΗ ΒΑΘΜΙΔΑ ΣΥΝΟΝΙΣΤΩΝ ΟΜΑΔΟΣ  
  ΣΥΝΟΛΟ ΧΑΡΤΟΦΥΛΑΚΙΟΥ
1Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ ΜΠΕΚΙΡΗΣ 330,000
2Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ ΠΑΤΡΙΚΙΟΥ 215,000
3Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΘΕΟΔΟΣΙΑ ΝΑΝΟΥ 131,000
4Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΓΕΩΡΓΙΑ ΚΟΥΦΟΠΟΥΛΟΥ 122,500
5Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΜΑΡΙΑ ΤΣΑΡΑ -ΚΑΡΑΝΤΑΛΗ 100,200

 

ΣΤΗ ΒΑΘΜΙΔΑ ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΩΝ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ  
  ΣΥΝΟΛΟ ΧΑΡΤΟΦΥΛΑΚΙΟΥ
1Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΔΗΜΗΤΡΑ ΔΡΑΚΟΥΛΗ 426,000
2Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΚΡΥΣΑΛΛΙΑ ΜΠΛΙΟΥΜΗ 378,000
3Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ ΤΟΤΟΛΟΥ 177,000

 

ΣΤΗ ΒΑΘΜΙΔΑ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ ΓΡΑΦΕΙΩΝ ΖΩΗΣ  
  ΣΥΝΟΛΟ ΧΑΡΤΟΦΥΛΑΚΙΟΥ
1Η ΘΕΣΗ ΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΟΥ ΕΠΙΘΕΩΡΗΤΗ ΚΟΥ Γ. ΦΟΥΦΟΠΟΥΛΟΥ 2,750,000
2Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΣΠΥΡΙΔΩΝ ΤΟΤΟΛΟΣ 505,000
3Η ΘΕΣΗ Ο ΚΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΜΑΥΡΟΜΜΑΤΗΣ 485,000

 

ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ 1Η ΘΕΣΗ ΜΕ ΣΥΝΟΛΟ ΧΑΡΤΟΦΥΛΑΚΙΟΥ 4,500,000

 

ΣΤΗ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΩΝ
  ΝΕΑ ΚΑΘΑΡΗ ΠΑΡΑΓΩΓΗ
1Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΟΥΡΑΝΙΑ ΑΓΓΕΛΑΚΟΥ 188,500
3Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΧΑΤΖΗΣΠΥΡΙΔΗΣ 100,268
5Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΒΑΣΙΛΙΚΗ ΜΑΡΚΑΤΟΥ 77,583
7Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΒΑΣΙΛΙΚΗ ΣΟΦΙΑΝΟΠΟΥΛΟΥ 74,100
8Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΚΑΝΕΛΛΑ ΠΑΠΑΔΑΝΤΩΝΑΚΟΥ 74,050
9Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΓΕΩΡΓΙΑ ΜΑΥΡΟΜΜΑΤΗ 73,900
12Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ ΚΑΡΓΑΚΗΣ 63,800
13Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΕΛΕΝΗ ΜΠΕΛΗΜΠΑΣΑΚΗ 63,100
14Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΝΝΑ ΚΟΥΤΣΕΛΙΝΗ 61,200
15Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΜΙΧΑΗΛ ΠΑΤΡΙΚΙΟΣ 61,100
16Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΧΡΙΣΤΙΝΑ ΚΕΛΕΣΙΔΟΥ 59,200
17Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΖΩΗ ΣΑΚΕΛΛΑΡΙΟΥ 57,600
18Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΕΥΣΤΑΘΙΑ ΚΟΥΤΡΟΓΙΑΝΝΟΥ 56,800
19Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΛΥΚΟΥΡΓΟΣ ΧΑΤΖΑΚΟΣ 54,500
20Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΠΕΤΡΟΣ ΜΠΟΥΦΗΣ 54,000
21Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΕΥΓΕΝΙΑ ΤΣΙΑΡΑ 53,200
22Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΦΡΑΝΤΖΕΣΚΑ ΠΟΛΥΚΑΝΔΡΙΩΤΗ 52,700
23Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ ΦΑΚΗΣ 52,200
24Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΣΟΦΙΑ ΜΟΥΤΟΥ 51,780
25Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΓΕΩΡΓΙΑ ΦΙΛΙΠΠΟΥ 51,770
27Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΚΑΤΣΙΚΟΝΟΥΡΗΣ 50,704
29Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΞΑΝΘΟΥΛΑ ΑΓΡΑΦΙΩΤΟΥ 46,900
30Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ ΧΑΛΚΙΔΗΣ 44,700
31Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΜΑΡΙΑ ΑΞΙΩΤΑΚΗ 42,350
32Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΜΑΡΙΑ ΤΖΑΒΕΛΛΑ 42,000
33Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΕΙΡΗΝΗ ΒΑΣΙΛΕΙΟΥ 41,950
34Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΟΛΓΑ ΚΑΜΠΑ 41,900
35Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ ΠΕΡΡΟΥ 41,800
36Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΝΝΑ ΚΟΥΜΑΝΙΟΥ 40,600
37Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ ΚΟΤΣΩΡΗΣ 40,500
38Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΜΑΡΙΟΣ ΚΟΥΣΠΑΣ 40,400
39Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΒΑΣΙΛΙΚΗ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΥ 40,380
40Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ ΘΑΛΑΣΣΙΝΟΣ 40,300
41Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΕΥΘΥΜΙΑ ΤΖΙΚΑ 39,100
42Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΛΙΚΗ ΜΑΚΡΗ 38,950
43Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ ΚΟΤΣΙΡΑΣ 37,850
44Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΝΙΚΟΥ 37,500
45Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ ΖΗΚΟΣ 36,500
46Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΧΡΙΣΤΟΔΟΥΛΙΔΗΣ 36,100
47Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΜΑΡΙΑ ΓΚΟΛΦΗ 36,000
48Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΝΙΚΗΤΑΣ ΙΩΣΗΦ 35,950

 

ΒΡΑΒΕΥΣΕΙΣ ΣΤΗΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΩΝ ΟΜΑΔΟΣ  
  ΝΕΑ ΚΑΘΑΡΗ ΠΑΡΑΓΩΓΗ
2Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΓΕΩΡΓΙΑ ΚΟΥΦΟΠΟΥΛΟΥ 291,000
3Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΣΠΥΡΙΔΩΝ ΜΠΕΚΙΡΗΣ 224,000
4Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΘΕΟΔΟΣΙΑ ΝΑΝΟΥ 210,500
5Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΝΤΩΝΙΑ ΦΙΛΙΠΠΑΤΟΥ 196,200
6Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ ΧΑΤΖΑΚΟΣ 188,800
7Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΗΛΙΑΣ ΤΣΙΡΜΠΑΣ 187,600
8Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΧΡΥΣΟΥΛΑ ΛΥΡΑ 183,900
9Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ ΠΑΤΡΙΚΙΟΥ 179,300
10Η ΘΕΣΗ ΚΑ ΜΑΡΙΝΑ ΠΙΝΗ 146,100
11Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΠΑΠΑΣΤΕΡΓΙΟΥ 138,600
12Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΒΛΑΔΙΜΗΡΟΣ ΛΕΜΠΕΝΤΕΦ 129,000
13Η ΘΕΣΗ ΚΟΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ ΠΑΠΑΔΗΜΗΤΡΙΟΥ 116,500