Τη σύνδεση των εταιρικών αξιών με τις αλλαγές που φέρνει η τεχνητή νοημοσύνη στον εργασιακό χώρο ανέδειξε η NN Hellas, μέσα από την Εβδομάδα Αξιών που ολοκληρώθηκε στις αρχές Οκτωβρίου.
Με επίκεντρο τις αξίες Care, Clear και Commit, η NN Hellas διοργάνωσε στις αρχές Οκτωβρίου την Εβδομάδα Αξιών NN, με δράσεις που συνδύασαν τον διάλογο για την τεχνητή νοημοσύνη με την ευεξία των εργαζομένων, τη συμπερίληψη και την κοινωνική ευαισθητοποίηση.
Στο πρόγραμμα περιλαμβανόταν πάνελ εργαζομένων με αντικείμενο τη συνύπαρξη των εταιρικών αξιών με την τεχνητή νοημοσύνη και τον τρόπο με τον οποίο οι τεχνολογικές εξελίξεις επηρεάζουν το περιβάλλον εργασίας και τη συνεργασία.
Παράλληλα, μέσα από το ERG Fair, οι εργαζόμενοι είχαν την ευκαιρία να ενημερωθούν για τις ομάδες Employee Resource Groups της εταιρείας και να αναπτύξουν νέες επαγγελματικές και προσωπικές συνδέσεις. Οι δράσεις ευεξίας περιλάμβαναν, μεταξύ άλλων, μασάζ στους χώρους εργασίας, ενώ η εβδομάδα ολοκληρώθηκε με τη συμμετοχή στην εμπειρία «Αόρατες Διαδρομές» της Σχεδίας.
Η τελευταία δράση έδωσε στους συμμετέχοντες τη δυνατότητα να δουν την πόλη και τους ανθρώπους της από διαφορετική οπτική, φέρνοντας στο προσκήνιο ζητήματα κοινωνικής ευαισθητοποίησης και κατανόησης των εμπειριών των άλλων.
Μέσα από τις συγκεκριμένες πρωτοβουλίες, η NN Hellas επιχείρησε να μεταφέρει τις αξίες της από το επίπεδο των εταιρικών διακηρύξεων στην καθημερινότητα των εργαζομένων, συνδέοντας τη φροντίδα, τη σαφή επικοινωνία και τη δέσμευση με την εργασιακή εμπειρία.
Η φετινή διοργάνωση ανέδειξε, παράλληλα, τη σημασία που αποκτούν η εταιρική κουλτούρα, η ευεξία και η συμπερίληψη σε μια περίοδο κατά την οποία η τεχνητή νοημοσύνη μεταβάλλει τον τρόπο εργασίας και συνεργασίας.
Πηγή: NN Hellas στο LinkedIn.
