back to top
14.6 C
Athens
Τρίτη 10 Νοεμβρίου 2026
Αρχική Blog Σελίδα 1780

Εθελοντική αιμοδοσία στην Καλαμάτα από την Εθνική Ασφαλιστική και την Affidea

0

H Εθνική Ασφαλιστική και η Affidea Eυρωιατρική, με αφορμή την Ημέρα της Ιδιωτικής Ασφάλισης, οργανώνουν το Σάββατο 11 Νοεμβρίου, από τις 09:00 το πρωί έως τις 13:00 το μεσημέρι, στo γραφείο ασφαλίσεων του Θ. Διαμαντόπουλου στην Κεντρική Πλατεία Καλαμάτας ΕΘΕΛΟΝΤΙΚΗ ΑΙΜΟΔΟΣΙΑ με μήνυμα “Ζήσε την εμπειρία της προσφοράς”.

Την εκδήλωση οργανώνει η Εθνική Ασφαλιστική σε συνεργασία με τον Όμιλο διαγνωστικών εργαστηρίων Affidea Ευρωιατρική, κατόπιν πρωτοβουλίας του Γραφείου Πωλήσεων Θεόδωρου Διαμαντόπουλου, με την υποστήριξη του Γενικού Νοσοκομείου Καλαμάτας.

Ο υπεύθυνος της πρωτοβουλίας, κος Θεόδωρος Διαμαντόπουλος, Διευθυντής Γραφείου Πωλήσεων της Εθνικής Ασφαλιστικής τόνισε ότι «Όλοι γνωρίζουμε ότι το αίμα ούτε παράγεται, ούτε αγοράζεται, αλλά και ούτε μπορεί να αντικατασταθεί από κάτι άλλο, παρά μόνο μπορεί να προσφερθεί από άνθρωπο σε άνθρωπο. Σε μία χώρα στην οποία οι ανάγκες σε αίμα είναι τεράστιες, η εθελοντική αιμοδοσία αποκτά ουσιαστικό νόημα για την κοινωνία. Είμαστε η δεύτερη χώρα σε ανάγκες μετά τη Δανία, εξαιτίας των πολλών τροχαίων ατυχημάτων και των πολυμεταγγιζόμενων ατόμων. Η εθελοντική προσφορά αποτελεί κύριο άξονα της κουλτούρας της Εθνικής Ασφαλιστικής και ως εκ τούτου η διάδοση της ιδέας της εθελοντικής προσφοράς αίματος για την κάλυψη των αναγκών της χώρας από εθελοντικά προσφερόμενο αίμα πιστεύουμε ότι είναι υπόθεση όλων μας».

Η Διευθύντρια Ασφαλιστικών Εταιρειών & Δικτύου Affidea, κα Μαρουσώ Τρέσσου, δήλωσε «Η αιμοδοσία είναι η ύψιστη πράξη αλτρουισμού και προσφοράς, που γεμίζει με ηθική ικανοποίηση και υπερηφάνεια τον αιμοδότη, για τις ζωές που θα σώσει με το δικό του αίμα και τα παράγωγά του. Πιστεύουμε ότι είναι υποχρέωση όλων μας να συνεισφέρουμε στην κοινωνία στην οποία δραστηριοποιούμαστε. Αυτή είναι μια από τις αξίες της Affidea Ευρωιατρική  που υπογραμμίζει την ευθύνη που αισθανόμαστε απέναντι στην κοινωνία. Καλούμε όλους τους πολίτες της Καλαμάτας να προσφέρουν αίμα, γιατί αυτή η πράξη δηλώνει πολιτισμό και κοινωνική αλληλεγγύη. Απάντηση στην κρίση και τον ανθρώπινο πόνο μπορεί να αποτελεί μόνο η αλληλεγγύη. Ας βοηθήσουμε όλοι ο ένας τον άλλο».

HR Awards: Gold βραβείο για την ΑΧΑ, στην κατηγορία Health & Well Being

0

Στις αρχές του 2017 δημιουργήθηκε η ομάδα «Well Being @ AXA». Αποτελείται από ανθρώπους της ΑΧΑ, οι οποίοι προτείνουν και υλοποιούν ενέργειες για την ενδυνάμωση της καλής σωματικής και ψυχικής υγείας των εργαζομένων της Εταιρείας.

Στα τέλη του 2017, η ΑΧΑ έλαβε Gold βραβείο στα HR Awards στην κατηγορία Health & Well Being, χάρις στις δράσεις της ομάδας « Well Being @AXA».

Ιδιαίτερη έμφαση δίνει η ΑΧΑ τα τελευταία χρόνια σε δράσεις που αφορούν στην εξισορρόπηση της επαγγελματικής και προσωπικής ζωής των ανθρώπων της, με απώτερο σκοπό να βελτιώνεται συνεχώς ο κύκλος ζωής τους σε κάθε στάδιο της πορείας τους στην ΑΧΑ. Η επιτυχημένη στρατηγική της Εταιρείας είχε ως αποτέλεσμα τη βράβευσή της στα HR Awards, κατηγορία «Health and Well Being», με Gold βραβείο.

Στόχος της ΑΧΑ μέσα από τις ενέργειες well being προς τους ανθρώπους της δεν είναι απλά η βελτίωση της ισορροπίας μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, αλλά η έμπρακτη αλλαγή του εργασιακού περιβάλλοντος με τέτοιο τρόπο ώστε να βελτιώνεται ουσιαστικά, η ζωή όλων των εργαζομένων.

Χαρακτηριστικά παραδείγματα των δράσεων well being στις οποίες έχει προχωρήσει η ΑΧΑ είναι η εργασία από το σπίτι μία φορά την εβδομάδα για περισσότερους από 75% των εργαζομένων, η παροχή εκτεταμένης γονεϊκής άδειας σε συνγονείς, η πλήρης ανακαίνιση των γραφείων της Εταιρείας στη Θεσσαλονίκη για την ενίσχυση του agile working, το εργαστήρι κεραμικής, το τουρνουά ping – pong καθώς και πληθώρα δράσεων εθελοντισμού.

«Η επίτευξη των προσδοκιών και των στόχων μας περνάει πρώτα από τις ομάδες που εργάζονται στην ΑΧΑ. Πετυχαίνοντας τη σωστή ισορροπία μεταξύ προσωπικής και επαγγελματικής ζωής, γνωρίζουμε ότι θα έχουμε ικανοποιημένους ανθρώπους και μέσω αυτών, καλύτερα αποτελέσματα και πιο ευχαριστημένους πελάτες» ανέφερε ο Ερρίκος Μοάτσος, Διευθύνων Σύμβουλος της ΑΧΑ Ελλάδας.

«Η ικανοποίηση των ανθρώπων μας, το να αισθάνονται ότι βρίσκονται σε μια Εταιρεία που λαμβάνει σοβαρά υπόψη τις ανάγκες τους και στέκεται δίπλα τους, αποτελεί για εμάς ακρογωνιαίο λίθο σε κάθε προσπάθειά μας. Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι μια ισορροπημένη ζωή, ιδιαίτερα σε ένα απαιτητικό περιβάλλον, αποτελεί τη βάση για κάθε μελλοντική επιτυχία. Έχουμε στρατηγικά αποφασίσει να τοποθετούμε τους ανθρώπους μας στο επίκεντρο» ανέφερε η Άννα Μανιάτη, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της ΑΧΑ στην Ελλάδα.

HR Awards: Gold βραβείο για την ΑΧΑ, στην κατηγορία Health & Well Being

0

Στις αρχές του 2017 δημιουργήθηκε η ομάδα «Well Being @ AXA». Αποτελείται από ανθρώπους της ΑΧΑ, οι οποίοι προτείνουν και υλοποιούν ενέργειες για την ενδυνάμωση της καλής σωματικής και ψυχικής υγείας των εργαζομένων της Εταιρείας.

Στα τέλη του 2017, η ΑΧΑ έλαβε Gold βραβείο στα HR Awards στην κατηγορία Health & Well Being, χάρις στις δράσεις της ομάδας « Well Being @AXA».

Ιδιαίτερη έμφαση δίνει η ΑΧΑ τα τελευταία χρόνια σε δράσεις που αφορούν στην εξισορρόπηση της επαγγελματικής και προσωπικής ζωής των ανθρώπων της, με απώτερο σκοπό να βελτιώνεται συνεχώς ο κύκλος ζωής τους σε κάθε στάδιο της πορείας τους στην ΑΧΑ. Η επιτυχημένη στρατηγική της Εταιρείας είχε ως αποτέλεσμα τη βράβευσή της στα HR Awards, κατηγορία «Health and Well Being», με Gold βραβείο.

Στόχος της ΑΧΑ μέσα από τις ενέργειες well being προς τους ανθρώπους της δεν είναι απλά η βελτίωση της ισορροπίας μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, αλλά η έμπρακτη αλλαγή του εργασιακού περιβάλλοντος με τέτοιο τρόπο ώστε να βελτιώνεται ουσιαστικά, η ζωή όλων των εργαζομένων.

Χαρακτηριστικά παραδείγματα των δράσεων well being στις οποίες έχει προχωρήσει η ΑΧΑ είναι η εργασία από το σπίτι μία φορά την εβδομάδα για περισσότερους από 75% των εργαζομένων, η παροχή εκτεταμένης γονεϊκής άδειας σε συνγονείς, η πλήρης ανακαίνιση των γραφείων της Εταιρείας στη Θεσσαλονίκη για την ενίσχυση του agile working, το εργαστήρι κεραμικής, το τουρνουά ping – pong καθώς και πληθώρα δράσεων εθελοντισμού.

«Η επίτευξη των προσδοκιών και των στόχων μας περνάει πρώτα από τις ομάδες που εργάζονται στην ΑΧΑ. Πετυχαίνοντας τη σωστή ισορροπία μεταξύ προσωπικής και επαγγελματικής ζωής, γνωρίζουμε ότι θα έχουμε ικανοποιημένους ανθρώπους και μέσω αυτών, καλύτερα αποτελέσματα και πιο ευχαριστημένους πελάτες» ανέφερε ο Ερρίκος Μοάτσος, Διευθύνων Σύμβουλος της ΑΧΑ Ελλάδας.

«Η ικανοποίηση των ανθρώπων μας, το να αισθάνονται ότι βρίσκονται σε μια Εταιρεία που λαμβάνει σοβαρά υπόψη τις ανάγκες τους και στέκεται δίπλα τους, αποτελεί για εμάς ακρογωνιαίο λίθο σε κάθε προσπάθειά μας. Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι μια ισορροπημένη ζωή, ιδιαίτερα σε ένα απαιτητικό περιβάλλον, αποτελεί τη βάση για κάθε μελλοντική επιτυχία. Έχουμε στρατηγικά αποφασίσει να τοποθετούμε τους ανθρώπους μας στο επίκεντρο» ανέφερε η Άννα Μανιάτη, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της ΑΧΑ στην Ελλάδα.

Eurolife: Ψάχνει για εξαγορές με ταυτόχρονη οργανική ανάπτυξη

0

Του Νίκου Σακελλαρίου

Σύμβουλο  Διοίκηση με ειδική αποστολή για projects για την ανάπτυξη της εταιρείας ενέταξε η Eurolife ERB  τον κ. Γιάννη Βασιλάτο. Η επιλογή του κ. Βασιλάτου ο οποίος έχει μεγάλη εμπειρία (25ετών) από την ελληνική και τις ξένες ασφαλιστικές αγορές γίνεται με στρατηγικό στόχο την περαιτέρω αύξηση μεριδίων αγοράς μέσω  της οργανικής ανάπτυξης όσο και την προώθηση και επίτευξη μελλοντικών εξαγορών εντός και εκτός συνόρων.

Η διοίκηση της Eurolife και ειδικότερα ο CEO κ. Αλέξανδρος Σαρρηγεωργίου έχει τονίσει στο παρελθόν ότι οι εξαγορές –στο βαθμό που μεγαλώνουν ουσιαστικά  το χαρτοφυλάκιο εργασιών  και παρέχουν υπεραξίες-  θα αποτελέσουν μοχλό ανάπτυξης για τον ομίλο Eurolife. Η Eurolife ως μέλος του Fairfax Group κατέχει σημαντική θέση μέσα στον συνολικό σχεδιασμό του ομίλου και οι εξαγορές θα αποτελέσουν σημαντική ώθηση για την επίτευξη των στόχων του. Σύμφωνα με πληροφορίες του I.W., η Eurolife έχει εντοπίσει πιθανούς μελλοντικούς στόχους τόσο στην Ελλάδα όσο και στο εξωτερικό.

Στο παρελθόν ο κ. Γιάννης Βασιλάτος διετέλεσε επικεφαλής των Διοικητικών Λειτουργιών της MetLife στην Ευρώπη, Μέση Ανατολή και Αφρική (EMEA), έχοντας την εποπτεία των 25 χωρών της περιοχής EMEA και διεύθυνε τις Διοικητικές Λειτουργίες της MetLife στην Ανατολική και Νότια Ευρώπη. Πριν από την ένταξη του στη MetLife τo 2011 ανέλαβε για περισσότερα από 15 χρόνια θέσεις CFO και Γενικής Διεύθυνσης σε ηγετικούς οργανισμούς στο χώρο της ασφάλισης όπως η Εθνική Ασφαλιστική.

 

Τα 4 πολύ ισχυρά χαρτιά της Ευρωπαϊκής Πίστης είναι…

0

Με μία πανηγυρική εκδήλωση στο Κέντρο Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος και με έκδηλο τον ενθουσιασμό ανάμεσα σε περισσότερους από 1.400 Συνεργάτες και Προσωπικό Εσωτερικών Υπηρεσιών, πραγματοποιήθηκε στις 6 Νοεμβρίου ο εορτασμός της συμπλήρωσης 40 ετών από τη δημιουργία της Α.Ε.Γ.Α. Ευρωπαϊκή Πίστη.

Το Συνέδριο, με μήνυμα «Το Όνειρο. Από το χθες μέχρι το άπειρο», είχε έντονο εορταστικό χαρακτήρα και παλμό. Κατά τη διάρκειά του, παρουσιάστηκε πλούσιο ιστορικό υλικό από το αρχείο της Εταιρίας με παράλληλη αναδρομή από την Ίδρυση της ΑΕΓΑ Ευρωπαϊκή Πίστη έως σήμερα, σε συνδυασμό με Ελληνικά και Παγκόσμια γεγονότα.

Την ξενάγηση στο μαγικό ταξίδι των 4 δεκαετιών, ανέλαβαν οι παρουσιαστές της εκδήλωσης, οι δημοσιογράφοι και εκδότες Μαρίνα Δρακάτου και Δημήτρης Ρουχωτάς, οι οποίοι ξεδίπλωσαν την ιστορική αυτή αναδρομή από το χθες μέχρι το σήμερα με ευρηματικούς διαλόγους, θεατρική ατμόσφαιρα και αναφορά σε σημαντικούς σταθμούς στο πέρασμα των δεκαετιών. Σταθμούς που καθιέρωσαν την Ευρωπαϊκή Πίστη ως έναν από τους πλέον αξιόπιστους ασφαλιστικούς φορείς στην Ελληνική Ασφαλιστική Αγορά.

Η εκδήλωση ξεκίνησε με ένα εντυπωσιακό μουσικό θέαμα, πλήρως εναρμονισμένο με την Εθνική Λυρική Σκηνή: Ένας τενόρος και μια σοπράνο, συνοδευόμενοι από μια δωδεκαμελή ορχήστρα, ερμήνευσαν live στη σκηνή το «Libiamo ne’ lieti calici» – «Ας πιούμε από γιορτινά ποτήρια» υψώνοντας δύο ποτήρια σαμπάνιας ευχόμενοι Χρόνια Πολλά στους 1.400 παρευρισκόμενους, οι οποίοι χειροκροτούσαν ενθουσιασμένοι για περισσότερα από δυο λεπτά, δίνοντας σαφές στίγμα για το πανηγυρικό κλίμα που θα ακολουθούσε.

Τους παρευρισκόμενους καλωσόρισε ο Διευθυντής Marketing και Υποστήριξης Δικτύου Πωλήσεων κ. Γιώργος Γκοτζαγεώργης και κηρύσσοντας επίσημα την έναρξη της επετειακής αυτής εκδήλωσης, κάλεσε τον Πρόεδρο του Δ.Σ. κ. Σταύρο Λεκκάκο για ένα σύντομο χαιρετισμό.

Ο κ. Λεκκάκος, στον σύντομο χαιρετισμό του, ανέφερε μεταξύ άλλων ότι «Το Όνειρο που έγινε πραγματικότητα δεν είναι τυχαίο, γιατί προήλθε από την καρδιά και γιατί δημιουργήθηκε από μία δυνατή ομάδα γεμάτη αποφασιστικότητα και δυναμισμό. Οι Εργαζόμενοι και οι Συνεργάτες της Ευρωπαϊκής Πίστης δημιούργησαν έναν Όμιλο που χαρακτηρίζεται από αντοχή, συνέπεια, πάθος, αγάπη και αφοσίωση, επειδή πίσω από τους αριθμούς βρίσκονται πάντα άνθρωποι».
Ο κ. Λεκκάκος αναφέρθηκε στην θετική πορεία που ακολουθεί η Εταιρία, παρά τις δυσμενείς συνθήκες που επικρατούν στην Ελληνική Οικονομία. Η Ευρωπαϊκή Πίστη, δήλωσε, έχει σπουδαία Διοίκηση, ισχυρή πελατειακή βάση, κουλτούρα και εκπαίδευση.

Στη συνέχεια, ο κ. Στέφανος Βερζοβίτης, Μέλος Δ.Σ. και Γενικός Διευθυντής Οικονομικών και Διοικητικών Υπηρεσιών, αναφερόμενος στα μεγέθη της Εταιρίας, τόνισε ότι το 1977 «Δεν είχαμε γνώσεις, εμπειρία, κεφάλαια, αλλά είχαμε χρηστή διαχείριση, συνέπεια, φιλεργατικότητα και εντιμότητα. Σήμερα η Εταιρία έχει κύκλο εργασιών 200 εκατ. ευρώ, σχεδόν 600.000 ασφαλιστήρια, 400 εκατ. ευρώ ενεργητικό και 300 εκατ. αποθέματα (Α rating). Η καθαρή θέση της είναι 100 εκατ. ευρώ και έχει μηδενικό δανεισμό και ληξιπρόθεσμες οφειλές». Ο κ. Βερζοβίτης αναφέρθηκε στο ότι σήμερα η Εταιρία είναι 6η σε παραγωγή ασφαλίστρων, 5η σε προ φόρων κέρδη, 4η σε αριθμό προσωπικού και 3η σε προμήθειες προς το Δίκτυο Πωλήσεων.

Την παρουσίαση του κ. Βερζοβίτη, ακολούθησαν οι βραβεύσεις πολυετίας των ανθρώπων της από τον Διευθύνοντα Σύμβουλο κ. Χρήστο Γεωργακόπουλο. Η κα. Χρυσούλα Αναγνωστοπούλου, 40 χρόνια με την Εταιρία, ο κ. Γιάννης Γρίβας 38 χρόνια με την Εταιρία, η κα. Αγαθή Ανάγνου 36 χρόνια, η κα. Εύα Λαμπρινούδη 33 χρόνια με την Εταιρία και ο κ. Χριστόφορος Πούλιος, από το 1985 στην Εταιρία, βραβεύθηκαν σε ένα ιδιαίτερα συγκινητικό κλίμα.

Συνεχίζοντας την αναδρομή στο παρελθόν, οι παρουσιαστές αναφέρθηκαν στη κατακόρυφη αύξηση των μεγεθών της Εταιρίας ήδη από τα πρώτα χρόνια σύστασής της. Αναφέρθηκαν επίσης και στη ραγδαία αύξηση του αριθμού των συνεργατών της, δημιουργώντας τη διαφορά στις προοπτικές εξέλιξης, στις συνθήκες εργασιακής ασφάλειας και στις ξεχωριστές αμοιβές και κάλεσαν την κα. Βασιλική Ρούσση, Εμπορική Διευθύντρια, να παρουσιάσει με αδιάσειστα στοιχεία τη διαφορά αυτή.

Η κα Ρούσση αναφέρθηκε στο Δίκτυο Πωλήσεων, τη σταθερή δύναμη της Ευρωπαϊκής Πίστης όλα αυτά τα χρόνια, αλλά και στη σταθερή πολιτική της Εταιρίας, από την ίδρυσή της έως και σήμερα, να επιλέξει τον Ασφαλιστικό Διαμεσολαβητή ως μοναδικό μοχλό ανάπτυξης των ασφαλιστικών εργασιών της, εισπράττοντας ένα θερμό χειροκρότημα από την κατάμεστη Εθνική Λυρική Σκηνή. Οι 5.500 Συνεργάτες της Εταιρίας, αναφέρθηκε, είναι η έμπρακτη απόδειξη εμπιστοσύνης προς την Ευρωπαϊκή Πίστη, ως αποτέλεσμα της πολιτικής που ακολουθεί στην προστασία του εισοδήματος των Συνεργατών της, των προϊόντων προς τους πελάτες, αλλά και του ανθρώπινου περιβάλλοντος εργασίας.

Κατά τη διάρκεια του Συνεδρίου, όλοι οι Διευθυντές Πωλήσεων της Εταιρίας, ανέπτυξαν μέσα από μονόλεπτα video τα βασικά συστατικά επιτυχίας της Ευρωπαϊκής Πίστης: Πληρότητα παρεχόμενων υπηρεσιών, Πρωτοπορία, Πραγματικά ανώνυμη εταιρία, Εθνικότητα, Φερεγγυότητα και Αξιοπιστία, Σταθερή Διοίκηση, Παρεχόμενο service, Αρχές.

Ακολούθησε η ομιλία του Διευθυντή Marketing & Υποστήριξης Δικτύου Πωλήσεων, κ. Γιώργου Γκοτζαγεώργη. Ο κ. Γκοτζαγεώργης αναφέρθηκε στην Ευρωπαϊκή Πίστη και στο συστατικό από το οποίο δημιουργήθηκε: Από ανθρώπους για ανθρώπους. Η Ευρωπαϊκή Πίστη, τόνισε, έχει κάνει πλέον ξεκάθαρη τη θέση και την πρόθεσή της. Να δημιουργήσει μια κοινωνία ευχαριστημένων ανθρώπων, να προσφέρει κοινωνικό έργο, να συνθέσει έναν μοναδικό και ισχυρό οικονομικά, πνευματικά και συναισθηματικά οργανισμό, μετουσιώνοντας το Ωραίο, το Μεγάλο και το Αληθινό σε χορηγίες, κοινωνικές δράσεις και υποτροφίες.
Στο πλαίσιο αυτό, παρουσιάστηκαν καταχειροκροτούμενοι, οι 10 νεοεισαχθέντες φοιτητές που κατάφεραν να περάσουν πρώτοι στο τμήμα Οικονομικών Επιστημών του ΕΚΠΑ και οι οποίοι θα λάβουν από την Ευρωπαϊκή Πίστη υποτροφίες συνολικού ύψους 15.000 ευρώ.

Στη συνέχεια, ο κ. Γιώργος Γκοτζαγεώργης, κάλεσε στο βήμα τον Καθηγητή Χρηματοοικονομικής, Αντιπρύτανη Οικονομικών του Εθνικού και Καποδιστριακού Πανεπιστημίου, κ. Νίκο Μυλωνά, ο οποίος όχι μόνο αναφέρθηκε στη συνεργασία με την Ευρωπαϊκή Πίστη, αλλά ανακοίνωσε και τη δημιουργία ενός μοναδικού προγράμματος ασφαλιστικών σπουδών, διάρκειας 150 ωρών, αποκλειστικά για τα Στελέχη Πωλήσεων της Εταιρίας, με τίτλο «Executive Sales Insurance Program». Στόχος των δύο φορέων, όπως ανέφερε ο κ. Μυλωνάς, είναι η αναβάθμιση του επαγγέλματος για το σύνολο της αγοράς, λαμβάνοντας ένα θερμό χειροκρότημα.

Το δεύτερο μέρος της εορταστικής εκδήλωσης, έφερε τους παρευρισκόμενους πιο κοντά στο σήμερα, καθώς οι δύο παρουσιαστές αναφέρθηκαν στα γεγονότα της δεκαετίας 2007 -2016. Μιας δεκαετίας που βρίσκει την Ευρωπαϊκή Πίστη ολοένα και πιο ισχυρή, με καταγραφή σημαντικής κερδοφορίας, αυξητικής από έτος σε έτος, παρά την κρίση που έχει ήδη ξεσπάσει και διαρκεί έως και σήμερα.

Οι παρουσιαστές πριν καλέσουν στο βήμα τον Αντιπρόεδρο Δ.Σ. και Γενικό Διευθυντή Χαρτοφυλακίου κ. Νίκο Χαλκιόπουλο, επεφύλαξαν μια έκπληξη στους παρευρισκόμενους.
Κάλεσαν στη σκηνή τον κ. Γιάννη Οικονομίδη, Διευθυντή Πιστοποίησης της TUV Hellas, για να παραδώσει στον κ. Στέφανο Βερζοβίτη ακόμη μια διάκριση: Το πιστοποιητικό ISO 27001 ως απόδειξη ασφαλούς διαχείρισης της Τεχνολογίας Πληροφοριών, των Τεχνικών Ασφαλείας και των Συστημάτων Διαχείρισης Ασφάλειας Πληροφοριών που εφαρμόζει η Εταιρία, εισπράττοντας ένα θερμό χειροκρότημα.

Στη συνέχεια ο κ. Χαλκιόπουλος, αναφέρθηκε στο μέλλον της Ασφαλιστικής Αγοράς, στις τεχνολογικές εξελίξεις, στις απαιτήσεις του νέου κανονιστικού Πλαισίου «Φερεγγυότητα ΙΙ» αλλά και στις ανάγκες της Ελληνικής κοινωνίας η οποία στέφεται προς την Ιδιωτική Ασφάλιση, αναφέροντας χαρακτηριστικά πως το μέλλον χρειάζεται την Ασφάλεια του Ομίλου Ευρωπαϊκή Πίστη.
Ο κ. Χαλκιόπουλος εξέφρασε την βεβαιότητα ότι την ασφάλεια του μέλλοντος της εγγυάται η Ιδιωτική Ασφάλιση και έκανε ειδική μνεία στον σημαντικό ρόλο που θα διαδραματίσει το ανθρώπινο δυναμικό στο μέλλον της ασφαλιστικής αγοράς.

Κορυφώνοντας τις εργασίες του Συνεδρίου, οι παρουσιαστές κάλεσαν στη σκηνή τον Διευθύνοντα Σύμβουλο κ. Χρήστο Γεωργακόπουλο. Τον οραματιστή, τον ηγέτη, που έχοντας σταθερό προσανατολισμό και με εφόδιο την εμπειρία των 40 χρόνων και διατηρώντας ένα απαράλλαχτο νεανικό σφρίγος, μπορεί να παρασύρει την Ευρωπαϊκή Πίστη σε ακόμη μεγαλύτερες επιτυχίες. Στο άκουσμα του ονόματος του κ. Γεωργακόπουλου και μέχρι τη στιγμή που ο ίδιος ανέβηκε στη σκηνή, το κοινό της κατάμεστης Εθνικής Λυρικής Σκηνής καταχειροκροτούσε με εμφανή τη συγκίνηση.

Ο κ. Γεωργακόπουλος ανέφερε χαρακτηριστικά ότι «Σε αυτήν την Εταιρία δεν θα αφήσουμε ποτέ τις αναμνήσεις μας να είναι καλύτερες από τα όνειρά μας. Είναι πιο δημιουργικό να γιορτάσουμε σήμερα την πρώτη ημέρα των επόμενων 40 χρόνων, παρά των 40 ετών που πέρασαν». Ο κ. Γεωργακόπουλος, έκανε ειδική αναφορά στο «Όνειρο» της Εταιρίας παρουσίασε τους στόχους της, καθώς και τον τρόπο, τον χρόνο και τα μέσα επίτευξής τους.

Μετά το τέλος του συνεδρίου η γιορτή συνεχίστηκε με μία μεγάλη γιορτή. Μια μεγάλη συναυλία στον Φάρο του Κέντρου Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος, με τους Μύρωνα Στρατή, Ησαΐα Ματιάμπα και την Ήβη Αδάμου.

Τα 4 πολύ ισχυρά χαρτιά της Ευρωπαϊκής Πίστης είναι…

0

Με μία πανηγυρική εκδήλωση στο Κέντρο Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος και με έκδηλο τον ενθουσιασμό ανάμεσα σε περισσότερους από 1.400 Συνεργάτες και Προσωπικό Εσωτερικών Υπηρεσιών, πραγματοποιήθηκε στις 6 Νοεμβρίου ο εορτασμός της συμπλήρωσης 40 ετών από τη δημιουργία της Α.Ε.Γ.Α. Ευρωπαϊκή Πίστη.

Το Συνέδριο, με μήνυμα «Το Όνειρο. Από το χθες μέχρι το άπειρο», είχε έντονο εορταστικό χαρακτήρα και παλμό. Κατά τη διάρκειά του, παρουσιάστηκε πλούσιο ιστορικό υλικό από το αρχείο της Εταιρίας με παράλληλη αναδρομή από την Ίδρυση της ΑΕΓΑ Ευρωπαϊκή Πίστη έως σήμερα, σε συνδυασμό με Ελληνικά και Παγκόσμια γεγονότα.

Την ξενάγηση στο μαγικό ταξίδι των 4 δεκαετιών, ανέλαβαν οι παρουσιαστές της εκδήλωσης, οι δημοσιογράφοι και εκδότες Μαρίνα Δρακάτου και Δημήτρης Ρουχωτάς, οι οποίοι ξεδίπλωσαν την ιστορική αυτή αναδρομή από το χθες μέχρι το σήμερα με ευρηματικούς διαλόγους, θεατρική ατμόσφαιρα και αναφορά σε σημαντικούς σταθμούς στο πέρασμα των δεκαετιών. Σταθμούς που καθιέρωσαν την Ευρωπαϊκή Πίστη ως έναν από τους πλέον αξιόπιστους ασφαλιστικούς φορείς στην Ελληνική Ασφαλιστική Αγορά.

Η εκδήλωση ξεκίνησε με ένα εντυπωσιακό μουσικό θέαμα, πλήρως εναρμονισμένο με την Εθνική Λυρική Σκηνή: Ένας τενόρος και μια σοπράνο, συνοδευόμενοι από μια δωδεκαμελή ορχήστρα, ερμήνευσαν live στη σκηνή το «Libiamo ne’ lieti calici» – «Ας πιούμε από γιορτινά ποτήρια» υψώνοντας δύο ποτήρια σαμπάνιας ευχόμενοι Χρόνια Πολλά στους 1.400 παρευρισκόμενους, οι οποίοι χειροκροτούσαν ενθουσιασμένοι για περισσότερα από δυο λεπτά, δίνοντας σαφές στίγμα για το πανηγυρικό κλίμα που θα ακολουθούσε.

Τους παρευρισκόμενους καλωσόρισε ο Διευθυντής Marketing και Υποστήριξης Δικτύου Πωλήσεων κ. Γιώργος Γκοτζαγεώργης και κηρύσσοντας επίσημα την έναρξη της επετειακής αυτής εκδήλωσης, κάλεσε τον Πρόεδρο του Δ.Σ. κ. Σταύρο Λεκκάκο για ένα σύντομο χαιρετισμό.

Ο κ. Λεκκάκος, στον σύντομο χαιρετισμό του, ανέφερε μεταξύ άλλων ότι «Το Όνειρο που έγινε πραγματικότητα δεν είναι τυχαίο, γιατί προήλθε από την καρδιά και γιατί δημιουργήθηκε από μία δυνατή ομάδα γεμάτη αποφασιστικότητα και δυναμισμό. Οι Εργαζόμενοι και οι Συνεργάτες της Ευρωπαϊκής Πίστης δημιούργησαν έναν Όμιλο που χαρακτηρίζεται από αντοχή, συνέπεια, πάθος, αγάπη και αφοσίωση, επειδή πίσω από τους αριθμούς βρίσκονται πάντα άνθρωποι».
Ο κ. Λεκκάκος αναφέρθηκε στην θετική πορεία που ακολουθεί η Εταιρία, παρά τις δυσμενείς συνθήκες που επικρατούν στην Ελληνική Οικονομία. Η Ευρωπαϊκή Πίστη, δήλωσε, έχει σπουδαία Διοίκηση, ισχυρή πελατειακή βάση, κουλτούρα και εκπαίδευση.

Στη συνέχεια, ο κ. Στέφανος Βερζοβίτης, Μέλος Δ.Σ. και Γενικός Διευθυντής Οικονομικών και Διοικητικών Υπηρεσιών, αναφερόμενος στα μεγέθη της Εταιρίας, τόνισε ότι το 1977 «Δεν είχαμε γνώσεις, εμπειρία, κεφάλαια, αλλά είχαμε χρηστή διαχείριση, συνέπεια, φιλεργατικότητα και εντιμότητα. Σήμερα η Εταιρία έχει κύκλο εργασιών 200 εκατ. ευρώ, σχεδόν 600.000 ασφαλιστήρια, 400 εκατ. ευρώ ενεργητικό και 300 εκατ. αποθέματα (Α rating). Η καθαρή θέση της είναι 100 εκατ. ευρώ και έχει μηδενικό δανεισμό και ληξιπρόθεσμες οφειλές». Ο κ. Βερζοβίτης αναφέρθηκε στο ότι σήμερα η Εταιρία είναι 6η σε παραγωγή ασφαλίστρων, 5η σε προ φόρων κέρδη, 4η σε αριθμό προσωπικού και 3η σε προμήθειες προς το Δίκτυο Πωλήσεων.

Την παρουσίαση του κ. Βερζοβίτη, ακολούθησαν οι βραβεύσεις πολυετίας των ανθρώπων της από τον Διευθύνοντα Σύμβουλο κ. Χρήστο Γεωργακόπουλο. Η κα. Χρυσούλα Αναγνωστοπούλου, 40 χρόνια με την Εταιρία, ο κ. Γιάννης Γρίβας 38 χρόνια με την Εταιρία, η κα. Αγαθή Ανάγνου 36 χρόνια, η κα. Εύα Λαμπρινούδη 33 χρόνια με την Εταιρία και ο κ. Χριστόφορος Πούλιος, από το 1985 στην Εταιρία, βραβεύθηκαν σε ένα ιδιαίτερα συγκινητικό κλίμα.

Συνεχίζοντας την αναδρομή στο παρελθόν, οι παρουσιαστές αναφέρθηκαν στη κατακόρυφη αύξηση των μεγεθών της Εταιρίας ήδη από τα πρώτα χρόνια σύστασής της. Αναφέρθηκαν επίσης και στη ραγδαία αύξηση του αριθμού των συνεργατών της, δημιουργώντας τη διαφορά στις προοπτικές εξέλιξης, στις συνθήκες εργασιακής ασφάλειας και στις ξεχωριστές αμοιβές και κάλεσαν την κα. Βασιλική Ρούσση, Εμπορική Διευθύντρια, να παρουσιάσει με αδιάσειστα στοιχεία τη διαφορά αυτή.

Η κα Ρούσση αναφέρθηκε στο Δίκτυο Πωλήσεων, τη σταθερή δύναμη της Ευρωπαϊκής Πίστης όλα αυτά τα χρόνια, αλλά και στη σταθερή πολιτική της Εταιρίας, από την ίδρυσή της έως και σήμερα, να επιλέξει τον Ασφαλιστικό Διαμεσολαβητή ως μοναδικό μοχλό ανάπτυξης των ασφαλιστικών εργασιών της, εισπράττοντας ένα θερμό χειροκρότημα από την κατάμεστη Εθνική Λυρική Σκηνή. Οι 5.500 Συνεργάτες της Εταιρίας, αναφέρθηκε, είναι η έμπρακτη απόδειξη εμπιστοσύνης προς την Ευρωπαϊκή Πίστη, ως αποτέλεσμα της πολιτικής που ακολουθεί στην προστασία του εισοδήματος των Συνεργατών της, των προϊόντων προς τους πελάτες, αλλά και του ανθρώπινου περιβάλλοντος εργασίας.

Κατά τη διάρκεια του Συνεδρίου, όλοι οι Διευθυντές Πωλήσεων της Εταιρίας, ανέπτυξαν μέσα από μονόλεπτα video τα βασικά συστατικά επιτυχίας της Ευρωπαϊκής Πίστης: Πληρότητα παρεχόμενων υπηρεσιών, Πρωτοπορία, Πραγματικά ανώνυμη εταιρία, Εθνικότητα, Φερεγγυότητα και Αξιοπιστία, Σταθερή Διοίκηση, Παρεχόμενο service, Αρχές.

Ακολούθησε η ομιλία του Διευθυντή Marketing & Υποστήριξης Δικτύου Πωλήσεων, κ. Γιώργου Γκοτζαγεώργη. Ο κ. Γκοτζαγεώργης αναφέρθηκε στην Ευρωπαϊκή Πίστη και στο συστατικό από το οποίο δημιουργήθηκε: Από ανθρώπους για ανθρώπους. Η Ευρωπαϊκή Πίστη, τόνισε, έχει κάνει πλέον ξεκάθαρη τη θέση και την πρόθεσή της. Να δημιουργήσει μια κοινωνία ευχαριστημένων ανθρώπων, να προσφέρει κοινωνικό έργο, να συνθέσει έναν μοναδικό και ισχυρό οικονομικά, πνευματικά και συναισθηματικά οργανισμό, μετουσιώνοντας το Ωραίο, το Μεγάλο και το Αληθινό σε χορηγίες, κοινωνικές δράσεις και υποτροφίες.
Στο πλαίσιο αυτό, παρουσιάστηκαν καταχειροκροτούμενοι, οι 10 νεοεισαχθέντες φοιτητές που κατάφεραν να περάσουν πρώτοι στο τμήμα Οικονομικών Επιστημών του ΕΚΠΑ και οι οποίοι θα λάβουν από την Ευρωπαϊκή Πίστη υποτροφίες συνολικού ύψους 15.000 ευρώ.

Στη συνέχεια, ο κ. Γιώργος Γκοτζαγεώργης, κάλεσε στο βήμα τον Καθηγητή Χρηματοοικονομικής, Αντιπρύτανη Οικονομικών του Εθνικού και Καποδιστριακού Πανεπιστημίου, κ. Νίκο Μυλωνά, ο οποίος όχι μόνο αναφέρθηκε στη συνεργασία με την Ευρωπαϊκή Πίστη, αλλά ανακοίνωσε και τη δημιουργία ενός μοναδικού προγράμματος ασφαλιστικών σπουδών, διάρκειας 150 ωρών, αποκλειστικά για τα Στελέχη Πωλήσεων της Εταιρίας, με τίτλο «Executive Sales Insurance Program». Στόχος των δύο φορέων, όπως ανέφερε ο κ. Μυλωνάς, είναι η αναβάθμιση του επαγγέλματος για το σύνολο της αγοράς, λαμβάνοντας ένα θερμό χειροκρότημα.

Το δεύτερο μέρος της εορταστικής εκδήλωσης, έφερε τους παρευρισκόμενους πιο κοντά στο σήμερα, καθώς οι δύο παρουσιαστές αναφέρθηκαν στα γεγονότα της δεκαετίας 2007 -2016. Μιας δεκαετίας που βρίσκει την Ευρωπαϊκή Πίστη ολοένα και πιο ισχυρή, με καταγραφή σημαντικής κερδοφορίας, αυξητικής από έτος σε έτος, παρά την κρίση που έχει ήδη ξεσπάσει και διαρκεί έως και σήμερα.

Οι παρουσιαστές πριν καλέσουν στο βήμα τον Αντιπρόεδρο Δ.Σ. και Γενικό Διευθυντή Χαρτοφυλακίου κ. Νίκο Χαλκιόπουλο, επεφύλαξαν μια έκπληξη στους παρευρισκόμενους.
Κάλεσαν στη σκηνή τον κ. Γιάννη Οικονομίδη, Διευθυντή Πιστοποίησης της TUV Hellas, για να παραδώσει στον κ. Στέφανο Βερζοβίτη ακόμη μια διάκριση: Το πιστοποιητικό ISO 27001 ως απόδειξη ασφαλούς διαχείρισης της Τεχνολογίας Πληροφοριών, των Τεχνικών Ασφαλείας και των Συστημάτων Διαχείρισης Ασφάλειας Πληροφοριών που εφαρμόζει η Εταιρία, εισπράττοντας ένα θερμό χειροκρότημα.

Στη συνέχεια ο κ. Χαλκιόπουλος, αναφέρθηκε στο μέλλον της Ασφαλιστικής Αγοράς, στις τεχνολογικές εξελίξεις, στις απαιτήσεις του νέου κανονιστικού Πλαισίου «Φερεγγυότητα ΙΙ» αλλά και στις ανάγκες της Ελληνικής κοινωνίας η οποία στέφεται προς την Ιδιωτική Ασφάλιση, αναφέροντας χαρακτηριστικά πως το μέλλον χρειάζεται την Ασφάλεια του Ομίλου Ευρωπαϊκή Πίστη.
Ο κ. Χαλκιόπουλος εξέφρασε την βεβαιότητα ότι την ασφάλεια του μέλλοντος της εγγυάται η Ιδιωτική Ασφάλιση και έκανε ειδική μνεία στον σημαντικό ρόλο που θα διαδραματίσει το ανθρώπινο δυναμικό στο μέλλον της ασφαλιστικής αγοράς.

Κορυφώνοντας τις εργασίες του Συνεδρίου, οι παρουσιαστές κάλεσαν στη σκηνή τον Διευθύνοντα Σύμβουλο κ. Χρήστο Γεωργακόπουλο. Τον οραματιστή, τον ηγέτη, που έχοντας σταθερό προσανατολισμό και με εφόδιο την εμπειρία των 40 χρόνων και διατηρώντας ένα απαράλλαχτο νεανικό σφρίγος, μπορεί να παρασύρει την Ευρωπαϊκή Πίστη σε ακόμη μεγαλύτερες επιτυχίες. Στο άκουσμα του ονόματος του κ. Γεωργακόπουλου και μέχρι τη στιγμή που ο ίδιος ανέβηκε στη σκηνή, το κοινό της κατάμεστης Εθνικής Λυρικής Σκηνής καταχειροκροτούσε με εμφανή τη συγκίνηση.

Ο κ. Γεωργακόπουλος ανέφερε χαρακτηριστικά ότι «Σε αυτήν την Εταιρία δεν θα αφήσουμε ποτέ τις αναμνήσεις μας να είναι καλύτερες από τα όνειρά μας. Είναι πιο δημιουργικό να γιορτάσουμε σήμερα την πρώτη ημέρα των επόμενων 40 χρόνων, παρά των 40 ετών που πέρασαν». Ο κ. Γεωργακόπουλος, έκανε ειδική αναφορά στο «Όνειρο» της Εταιρίας παρουσίασε τους στόχους της, καθώς και τον τρόπο, τον χρόνο και τα μέσα επίτευξής τους.

Μετά το τέλος του συνεδρίου η γιορτή συνεχίστηκε με μία μεγάλη γιορτή. Μια μεγάλη συναυλία στον Φάρο του Κέντρου Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος, με τους Μύρωνα Στρατή, Ησαΐα Ματιάμπα και την Ήβη Αδάμου.

M.Fairfield (Exin): Κανονικά προχωρά το deal της Εθνικής Ασφαλιστικής

0
deal, συμφωνία, χειραψία στο παράθυρο, στατιστικά, ηλιοβασίλεμα

της Λαλέλας Χρυσανθοπούλου

“To deal  εξαγοράς της Εθνικής Ασφαλιστικής από την Exin Partners προχωρά κανονικά και συνεργαζόμαστε στενά με την εποπτική αρχή (δηλαδή την Τράπεζα της Ελλάδος) για να κλείσει η συμφωνία. Στόχος μας είναι η ολοκλήρωση της μεταβίβασης του 75%  (της Εθνικής Ασφαλιστικής)  τον Δεκέμβριο”.

Το μήνυμα αυτό στέλνει μέσω της έγκυρης βρετανικής σελίδας Insurance Insider ο επικεφαλής της Exin Financial Services Matt Fairfield, ως απάντηση σε πρόσφατα δημοσιεύματα του ελληνικού Τύπου που έκαναν λόγο για εμπλοκή στο deal λόγω προβλημάτων ρευστότητας του ομίλου Exin.

Στην ανακοίνωση του ο κ. Fairfield σημειώνει με νόημα ότι «έχουμε πλήρη γνώση των ρεπορτάζ των ελληνικών media που βρίθουν ανακριβειών», προσθέτοντας ότι «Πρόκειται για μεγάλο και περίπλοκο deal και ο επόπτης πρέπει βεβαίως να έχει τον απαιτούμενο χρόνο για την έγκρισή του». Υπενθυμίζεται ότι στην Exin Partners –επενδυτικό όχημα με έδρα το Λουξεμβούργο- συμμετέχουν ο δισεκατομμυριούχος John Calamos, ιδρυτής της Calamos Asset Management, o John Koudounis και ο Fairfield.

O κ. Fairfield –που βρέθηκε πρόσφατα στην Αθήνα και φέρεται να δεσμεύθηκε για έγκαιρη υποβολή του φακέλου εξαγοράς, επιβεβαιώνοντας το χρηματοδοτικό σχήμα που θα καταβάλει το τίμημα των 718,3 εκατ. ευρώ- έδωσε μέσω του Insurance Insider απαντήσεις και στα δημοσιεύματα  ότι πολλοί εργαζόμενοι και προμηθευτές της αντασφαλιστικής Exin Re (που ανήκει στον ευρύτερο όμιλο της Exin αλλά δε συνδέεται άμεσα με την εξαγορά της Εθνικής Ασφαλιστικής) παραμένουν απλήρωτοι επί μήνες.

Η βρετανική ιστοσελίδα είχε αποκαλύψει το Σεπτέμβριο ότι ο διευθύνων σύμβουλος της Exin Re. Marc Maupoux,  και ορισμένοι ακόμα εργαζόμενοι είχαν παραιτηθεί και είχαν στραφεί νομικά κατά της Exin, διεκδικώντας δεδουλευμένα και άλλες οφειλές. Στην ανακοίνωσή του –με ημερομηνία 6 Νοεμβρίου, ο Fairfield υποστηρίζει ότι « η εταιρία έχει καταβάλει όλα τα νομίμως οφειλόμενα και ότι οι όποιες εκκρεμότητες άπτονται ιδιωτικών θεμάτων απασχόλησης».

Σύμφωνα πάντα με την Insurance Insider, η Exin φέρεται να άντλησε κεφάλαια για τους επενδυτές και αποπλήρωσε τους εργαζόμενους και τους προμηθευτές της τον Οκτώβριο. Ωστόσο, ο  Maupoux και ο Fairfield έχουν εμπλακεί σε μια οξεία δικαστική διαμάχη στην Ελβετία (όπου εδρεύει η Exin Re), με τον πρώην διευθύνοντα σύμβουλο της αντασφαλιστικής να διεκδικεί το «πακέτο» αποδοχών που δεν του έχει καταβληθεί. Η Exin με τη σειρά της  «κυνηγά» τον  Maupoux για ένα ποσό της τάξης των 6 εκατ. ευρώ, το οποίο ισχυρίζεται ότι αντιστοιχεί σε διαφυγόντα κέρδη λόγω της καθυστερημένης έναρξης λειτουργίας της Exin Re, για την οποία υποστηρίζει οτι ευθύνεται ο Maupoux…

Glassdrive®: «Κλειδί» η κεντρική διαχείριση και τιμολόγηση ζημιών με τις ασφαλιστικές

0

Του Βάιου Κρόκου

Η Glassdrive®, μέλος του πολυεθνικού ομίλου Saint-Gobain, είναι μια πανευρωπαϊκά αναπτυσσόμενη εταιρεία, που εξειδικεύεται στην επισκευή και αντικατάσταση κρυστάλλων αυτοκινήτων. Δραστηριοποιείται σήμερα σε 11 ευρωπαϊκές χώρες: στην Εσθονία, τη Φινλανδία, την Ελλάδα, την Ιταλία, τη Λιθουανία, τη Νορβηγία, τη Δανία, την Πορτογαλία, την Ολλανδία, τη Γαλλία και την Ισπανία, με 1.135 ιδιόκτητους και franchise σταθμούς.

Ανήκει στη Saint-Gobain Autover, και βασική φιλοσοφία της είναι να επαναφέρει κάθε όχημα στην αρχική του κατάσταση χρησιμοποιώντας γνήσια ανταλλακτικά, παρέχοντας τη μέγιστη δυνατή ασφάλεια των επιβατών.

Η ποιότητα, άλλωστε, αποτελεί το σήμα κατατεθέν του βασικού της προμηθευτή, της Saint-Gobain Sekurit, του μεγαλύτερου παραγωγού κρυστάλλων αυτοκινήτων στον κόσμο και επίσημου προμηθευτή όλων των αυτοκινητοβιομηχανιών.

Στην Ελλάδα, η Glassdrive® ξεκίνησε το 2008. Στα εννέα αυτά χρόνια, η Glassdrive®, με την υποστήριξη των ασφαλιστικών εταιρειών, των συνεργατών της, αλλά και των καταναλωτών, κατάφερε να εξελιχθεί στο μεγαλύτερο δίκτυο επισκευής και αντικατάστασης κρυστάλλων αυτοκινήτου, καλύπτοντας όλες τις περιοχές της Ελλάδας, τόσο της χερσαίας όσο και της νησιωτικής, προσφέροντας στους Έλληνες υψηλών προδιαγραφών προϊόντα και υπηρεσίες.

Μέσα στα εννέα αυτά χρόνια, το δίκτυο της Glassdrive® υπερδιπλασιάστηκε, και αριθμεί, πλέον, 64 επίσημους σταθμούς εξυπηρέτησης, 35 κινητές μονάδες και περισσότερα από 100 συνεργαζόμενα συνεργεία σε όλη την Ελλάδα, παρέχοντας έτσι στους πελάτες της την ασφαλέστερη λύση στην επισκευή και αντικατάσταση κρυστάλλων αυτοκινήτου.

Επιπλέον, προσφέρει μοναδικές υπηρεσίες υψηλού επιπέδου, όπως 24ωρη τηλεφωνική εξυπηρέτηση 365 ημέρες τον χρόνο, αποφυγή γραφειοκρατικών διαδικασιών, άμεση εξυπηρέτηση εντός 24 ωρών, κινητές μονάδες εξυπηρέτησης, γραπτή πιστοποίηση γνησιότητας των κρυστάλλων και εγγύηση εργασίας «εφ’ όρου ζωής». Παράλληλα, πέρα από την επισκευή και την αντικατάσταση κρυστάλλων αυτοκινήτου, η Glassdrive®, ανταποκρινόμενη στις νέες συνθήκες της αγοράς, βελτιώνει συνεχώς το εύρος και το επίπεδο των προσφερόμενων υπηρεσιών της γύρω από τα κρύσταλλα του αυτοκινήτου, και όχι μόνο, παρέχοντας στους πελάτες της: τοποθέτηση αντηλιακών μεμβρανών, αντικατάσταση υαλοκαθαριστήρων, αντικατάσταση και επισκευή μηχανισμών πλαϊνών κρυστάλλων θυρών, αντικατάσταση πλαϊνών καθρεπτών, επισκευή φαναριών, εφαρμογή Aquacontrol και πολλές άλλες υπηρεσίες.

Η συνεργασία με τις ασφαλιστικές και η επιχειρηματική φιλοσοφία

Η Glassdrive® συνεργάζεται άψογα με τις περισσότερες και τις μεγαλύτερες ασφαλιστικές εταιρείες, με πλήρη διαφάνεια, σε ένα κλίμα αμοιβαίας εμπιστοσύνης, λόγω της ξεκάθαρης εμπορικής της πολιτικής, μέσω της κεντρικής διαχείρισης και τιμολόγησης των ζημιών, σύμφωνα με τις απαιτήσεις κάθε ασφαλιστικής εταιρείας και της ανάλογης εποπτικής αρχής.

Το μυστικό της επιτυχίας της Glassdrive® εντοπίζεται στην επιχειρηματική της φιλοσοφία, που δεν είναι άλλη από την προτεραιότητα στους ανθρώπους –τους ανθρώπους που εργάζονται στην Glassdrive® και τους ανθρώπους που χρησιμοποιούν τις υπηρεσίες της.

Ως πάροχος υπηρεσιών θραύσης, η Glassdrive® επιλύει τα προβλήματα των κρυστάλλων των οχημάτων των πελατών της επαναφέροντάς τα στην αρχική τους κατάσταση και κάνοντάς τα και πάλι ασφαλή.

Αλλά η εργασία δεν μπορεί να διεξαχθεί μόνο με ποιοτικά εργαλεία: οι άνθρωποι είναι εκείνοι που κάνουν τη διαφορά στην Glassdrive®.

Με ενθουσιασμό και δεξιότητες, οι τεχνικοί της Glassdrive® ενημερώνονται και εκπαιδεύονται διαρκώς από το παγκόσμιο δίκτυο της εταιρείας. Συνολικά, σε όλες τις δραστηριότητές της, η Glassdrive® εστιάζεται πάντοτε στην ασφάλεια, την αξιοπιστία, την ικανοποίηση του πελάτη, την άριστη ποιότητα, την άμεση και άρτια εξυπηρέτηση.

 

Brokers Union Μεσίτες Ασφαλειών Α.Ε.: Η «ΙΣΧΥΣ ΕΝ ΤΗ ΕΝΩΣΕΙ»

0

Μέσω μιας εξαιρετικά πετυχημένης συγκέντρωσης στο THE MET HOTEL την 1η Νοεμβρίου 2017, τόσο από πλευράς προσέλευσης όσο και από πλευράς περιεχομένου, η Διεύθυνση Πωλήσεων Βορείου Ελλάδος της Brokers Union μετέδωσε το μήνυμα και το όραμά της στο δίκτυο συνεργατών της Βορείου Ελλάδος.
Στόχος της εταιρείας είναι η αναβάθμιση του ασφαλιστικού συμβούλου & του πράκτορα σε επίπεδο πολύ υψηλότερο από το υφιστάμενο, με τελικό προορισμό την εξυπηρέτηση των ασφαλισμένων  ή των υποψήφιων πελατών σε κάθε επίπεδο.
Για την προώθηση αυτού του στόχου, η Brokers Union αρχίζει να εφαρμόζει καινοτόμες πρακτικές συνεργασίας και μοντέλα εκπαίδευσης που θα αναδείξουν τα δυνατά σημεία και τα ταλέντα των συνεργατών της.
Ταυτόχρονα  προσφέρει στους συνεργάτες της σύγχρονα εργαλεία και μια προσεκτικά επεξεργασμένη προϊοντική πολιτική που θα δώσουν υπεραξία και συγκριτικά πλεονεκτήματα σε κάθε έναν  ξεχωριστά.
Για όλα αυτά μίλησαν ο Διευθυντής Πωλήσεων Βορείου Ελλάδος κος Κωνσταντίνος Βαλαβάνης, ο Διευθυντής Πωλήσεων της Εταιρείας κος Νίκος Κεχαγιάογλου, η υπεύθυνη Υποστήριξης Πωλήσεων της Εταιρείας κα Αγάπη Παττακού και ο κος Παναγιώτης Λελεδάκης CEO της IFAAAcademy οι οποίοι στο τέλος απάντησαν στα ερωτήματα των συνεργατών.
Ο πρόεδρος της Brokers Union κος Νικόλαος Βελλιάδης ο οποίος δεν μπόρεσε να παραβρεθεί στην συνάντηση λόγω έκτακτου γεγονότος, έστειλε το δικό του ισχυρό μήνυμα στους συγκεντρωμένους, καλώντας σε μια σύμπραξη των υγιών δυνάμεων του χώρου για την αντιμετώπιση των επερχόμενων προκλήσεων δίνοντας το σύνθημα: ”H ΙΣΧΥΣ ΕΝ ΤΗ ΕΝΩΣΕΙ”

Η Anytime της Interamerican στην Έκθεση Αυτοκινήτου «ΑΥΤΟΚΙΝΗΣΗ FISIKON 2017»

0

 

Μια καινοτομία στην ασφάλιση αυτοκινήτου, όπως αυτή της Anytime, έχει κεντρική θέση ενδιαφέροντος στη μοναδική έκθεση αυτοκινήτου της χώρας μας. Αυτό σημαίνει η παρουσία της Anytime, της πρώτης direct ασφάλισης στην Ελλάδα, στην «ΑΥΤΟΚΙΝΗΣΗ FISIKON 2017».

Από τις 11 Νοεμβρίου μέχρι και τις 19 Νοεμβρίου 2017, η Αnytime παρουσιάζει την Ασφάλιση Αυτοκινήτου όπως έρχεται από το μέλλον, ως σημερινή δυνατότητα, στην έκθεση-θεσμό για τους φίλους του αυτοκινήτου που θα φιλοξενηθεί στο πρώην Δυτικό Αεροδρόμιο στο Ελληνικό.

Οι επισκέπτες θα έχουν την ευκαιρία να γνωρίσουν στο περίπτερο της Anytime (περίπτερο 104) τα προγράμματα ασφάλισης που καλύπτουν όλες τις ανάγκες του οδηγού, αλλά και το πρωτοποριακό «Buy The Mile», το μοναδικό πρόγραμμα ασφάλισης με βάση τα χιλιόμετρα που διανύει το όχημα. Οι ενδιαφερόμενοι θα μπορέσουν να συζητήσουν με τους ειδικούς όλα τα θέματα που απασχολούν κάθε οδηγό και να περιηγηθούν στον πρωτοποριακό κόσμο της 24ωρης εξυπηρέτησης της Anytime και των πολλαπλών λύσεων που δίνονται μέσα από τις τεχνολογικές εφαρμογές, όπως επιβεβαιώνει και η προτίμηση περισσοτέρων από 300 χιλιάδες πελατών της Anytime.