back to top
13.7 C
Athens
Τρίτη 17 Μαρτίου 2026

Interlife: Η Αικατερίνη Ζιάκου αναλαμβάνει υπεύθυνη Εσωτερικού Ελέγχου

Η ΙΝΤΕΡΛΑΪΦ (INTERLIFE) Ανώνυμη Ασφαλιστική Εταιρία Γενικών Ασφαλίσεων ενημερώνει το επενδυτικό κοινό ότι δυνάμει της από 20/08/2025 ομόφωνης απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου, που ελήφθη κατόπιν σχετικής εισήγησης της Επιτροπής Ελέγχου, η Αικατερίνη Ζιάκου τοποθετήθηκε από 01/09/2025 στη θέση της υπεύθυνης Μονάδας Εσωτερικού Ελέγχου, σε αντικατάσταση του Θεμιστοκλή Χατζηκωνσταντίνου, ο οποίος αποχώρησε, με τελευταία ημερομηνία άσκησης των καθηκόντων του την 29/08/2025.

Σύμφωνα με τη σχετική ανακοίνωση, η κ. Ζιάκου πληροί τις τασσόμενες από το νομοθετικό και κανονιστικό πλαίσιο που διέπει την εταιρεία προϋποθέσεις καταλληλότητας και αξιοπιστίας και ειδικότερα, αναφορικά με τα προβλεπόμενα στο άρθρο 15 παρ. 2 του Ν. 4706/2020, είναι στέλεχος πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης, διαθέτει κατάλληλες γνώσεις και επαρκή επαγγελματική εμπειρία, ενώ ταυτόχρονα δεν είναι μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου ή μέλος με δικαίωμα ψήφου σε επιτροπές διαρκούς χαρακτήρα της εταιρείας και δεν διατηρεί στενούς δεσμούς με οιονδήποτε κατέχει μία από τις παραπάνω ιδιότητες.

- Advertisement -

Περαιτέρω, η μέχρι σήμερα επαγγελματική της πορεία «καταδεικνύει ότι θα ασκήσει τα καθήκοντά της με αμεροληψία και αντικειμενικότητα, ούσα προσωπικά και λειτουργικά ανεξάρτητη».

Σχετικές δημοσιεύσεις

Τα κρίσιμα θέματα της εταιρικής διακυβέρνησης στην ατζέντα του 4oυ Greek Corporate Governance Summit

Το συνέδριο #gcgs26 θα πραγματοποιηθεί στις 26/2 στο Divani Caravel, με δυνατότητα online παρακολούθησης μέσα από την πλατφόρμα LiveOn Events+

INTERLIFE: Άνω του 46% η αύξηση παραγωγής σε βάθος 5ετίας

Καθώς η εταιρεία κατέγραψε σημαντική άνοδο κατά 8,89% στην παραγωγή ασφαλίστρων το 2025

Ψηλά οι μετοχές των Interlife – Ευρώπη Holdings

Πού αποδίδονται οι νέες αξιοσημείωτες χρηματιστηριακές επιδόσεις των δύο εταιρειών

INTERLIFE: Χριστουγεννιάτικες δράσεις αλληλεγγύης και κοινωνικής προσφοράς

Δωρεά 1,5 τόνου τροφίμων σε Κοινωφελείς Φορείς, στο πλαίσιο του Προγράμματος Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης “προσφέρω …αλλιώς”

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Rebranding για τη Mega Corporate Insurance – Nuvia Insurance Brokers η νέα εταιρική ταυτότητα, με εστίαση αποκλειστικά στις ασφαλίσεις επιχειρήσεων

Ο νέος κύκλος εγκαινιάστηκε με ένα βραδινό executive gathering, παρουσία συνεργατών και στελεχών της ασφαλιστικής αγοράς

Αναστάτωση με τα ανασφάλιστα, λάθος πρόστιμα σε λάθος ανθρώπους

Δεν έμεινε όμως έκπληκτος ο Ανασφάλιστος, καθώς είχε μυριστεί από την αρχή των πανηγυρικών διθυράμβων ότι κάτι δεν θα πάει καλά

Η «αόρατη» ζημιά του πολέμου: μπορεί η ασφάλιση να αποκαταστήσει το αίσθημα ασφάλειας;

Με όσα εξελίσσονται στη Μέση Ανατολή, βλέπουμε ξανά πόσο βαθιά επηρεάζεται η ανθρώπινη ψυχή όταν καταρρέει η κανονικότητα

Η Εθνική Ασφαλιστική επενδύει συστηματικά στην προσέλκυση νέων επαγγελματιών, δημιουργώντας ένα περιβάλλον που καλλιεργεί την αίσθηση του «ανήκειν»

Ο Διευθυντής Πωλήσεων Εταιρικού Δικτύου Γ. Αναστόπουλος περιγράφει ένα ολοκληρωμένο πλαίσιο εξέλιξης, με άξονα το προσωποποιημένο management

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Rebranding για τη Mega Corporate Insurance – Nuvia Insurance Brokers η νέα εταιρική ταυτότητα, με εστίαση αποκλειστικά στις ασφαλίσεις επιχειρήσεων

Ο νέος κύκλος εγκαινιάστηκε με ένα βραδινό executive gathering, παρουσία συνεργατών και στελεχών της ασφαλιστικής αγοράς

Αναστάτωση με τα ανασφάλιστα, λάθος πρόστιμα σε λάθος ανθρώπους

Δεν έμεινε όμως έκπληκτος ο Ανασφάλιστος, καθώς είχε μυριστεί από την αρχή των πανηγυρικών διθυράμβων ότι κάτι δεν θα πάει καλά

Με ελληνική υπογραφή νέα ερευνητική προσπάθεια για τις νόσους Πάρκινσον και Αλτσχάιμερ

Ο Σ. Πεδιαδιτάκης έχει διαγράψει σημαντική πορεία στην πρωτοπορία για την ανάπτυξη νέων θεραπειών κατά των νευροεκφυλιστικών νόσων

Η «αόρατη» ζημιά του πολέμου: μπορεί η ασφάλιση να αποκαταστήσει το αίσθημα ασφάλειας;

Με όσα εξελίσσονται στη Μέση Ανατολή, βλέπουμε ξανά πόσο βαθιά επηρεάζεται η ανθρώπινη ψυχή όταν καταρρέει η κανονικότητα

Η Εθνική Ασφαλιστική επενδύει συστηματικά στην προσέλκυση νέων επαγγελματιών, δημιουργώντας ένα περιβάλλον που καλλιεργεί την αίσθηση του «ανήκειν»

Ο Διευθυντής Πωλήσεων Εταιρικού Δικτύου Γ. Αναστόπουλος περιγράφει ένα ολοκληρωμένο πλαίσιο εξέλιξης, με άξονα το προσωποποιημένο management