back to top
26.6 C
Athens
Παρασκευή 19 Ιουνίου 2026

Δείτε ποιοι και πως δουλεύουν οι Ελβετοί Ασφαλιστές

Στην Ελβετία περίπου 50.000 εργαζόμενοι κατέχουν υψηλού επιπέδου θέσεις εργασίας στον ασφαλιστικό κλάδο. Τόσο η βασική όσο και μία συνολική ολοκληρωμένη εκπαίδευση είναι πρωταρχικής σημασίας για την δουλειά τους και για αυτό και επί του παρόντος περίπου 2.000 άτομα σήμερα παρακολουθούν μαθήματα με ευρύ ενδιαφέρον, σύμφωνα με την SVV (την Ενωση Ασφαλιστικών Εταιρειών Ελβετίας).

Οι ασφαλιστές στην Ελβετία εντοπίζουν, αξιολογούν και αναλύουν κινδύνους που σχετίζονται με την πιθανότητα, τη συχνότητα και την έκταση των μελλοντικών ζημιών. Επιπλέον, βοηθούν τους ασφαλισμένους στην πρόληψη και διαχείριση συμβάντων ζημιών.  Και, για να γίνει αυτό, απαιτείται ειδική γνώση.

- Advertisement -

Ποιοι είναι αυτοί που διανέμουν τα ασφαλιστικά προϊόντα

Ειδικοί μάρκετινγκ και πωλήσεων, σύμβουλοι για τις συντάξεις, οικονομολόγοι, μαθηματικοί και ειδικοί πληροφορικής εργάζονται στη διανομή και τη διοίκηση των ασφαλιστικών. Το  είδος των κινδύνων αξιολογείται και αντιμετωπίζεται από επιστήμονες, γιατρούς, ειδικούς σε κατασκευές, μηχανικούς, γεωλόγους, φυσικούς, χημικούς –αναφέροντας μόνο μερικούς. Αναλύουν γεγονότα απωλεών και σενάρια ζημιών, παρακολουθούν και ερευνούν τις τελευταίες και μελλοντικές εξελίξεις και επεξεργάζονται προληπτικά μέτρα. Οι γνώσεις και το έργο αυτών των ειδικών υποστηρίζουν την οικονομία και την κοινωνία της χώρας.

- Advertisement -

Στις τράπεζες οι άνθρωποι που πουλάνε ασφαλιστικά προϊόντα είναι εξειδικευμένη ξεχωριστή ομάδα

Ο χρηματοοικονομικός κλάδος είναι ένας μεγάλος εργοδότης στην Ελβετία. Σε αυτόν τον κλάδο εργάζονται περίπου 235.000 άτομα -αξιοσημείωτο το γεγονός αντιπροσωπεύει το 5,4% των συνολικών  θέσεων εργασίας στην Ελβετία-. Στις τράπεζες δουλεύουν 240.000 εργαζόμενοι με το 1/3 αυτών να εργάζεται στον τομέα της ιδιωτικής ασφάλισης (ιδιωτική και κοινωνική ασφάλιση, συνταξιοδοτικά ταμεία κ.λπ.).

Αν και η αγορά απαιτεί ο αριθμός των εργαζομένων να αυξηθεί, αυτός ο αριθμός των εργαζομένων στην Ελβετία έχει παραμείνει στα ίδια επίπεδα τα τελευταία 10 χρόνια. Ο λόγος γιατί οι οι ασφαλιστικές εταιρείες επενδύουν σε μεγάλο βαθμό σε νέες τεχνολογίες, καινοτομία και νεοφυείς επιχειρήσεις.

Βασική εκπαίδευση και η μετεκπαίδευση βασικές αξίες, οι Ασφαλιστικές στα Πανεπιστήμια

Οι ικανοί εργαζόμενοι αποτελούν βασικό ανταγωνιστικό μοχλό και κύριο παράγοντα επιτυχίας για τις ασφαλιστικές εταιρείες. Ο ελβετικός ασφαλιστικός τομέας υπερασπίζεται τα εκπαιδευτικά συστήματα και δραστηριοποιείται σε όλα τα επίπεδα εκπαίδευσης – σε πανεπιστήμια, τεχνικές σχολές και ανώτερη επαγγελματική κατάρτιση καθώς και στην προσφορά βασικής επαγγελματικής κατάρτισης. Η εκπαίδευση στον ασφαλιστικό τομέα προσφέρει  σημαντικές ευκαιρίες  ανάπτυξης. Επί του παρόντος, οι ασφαλιστικές εταιρείες στην Ελβετία εκπαιδεύουν περίπου 2.000 εργαζόμενους.

Το Cicero, το μητρώο του ασφαλιστικού κλάδου, είναι απτή απόδειξη της δέσμευσης του κλάδου για συμβουλές υψηλής ποιότητας και δια βίου μάθηση – πέρα ​​των ορίων κάθε εταιρείας.

Σύγχρονα περιβάλλοντα εργασίας

Περίπου το 25% του ανθρωπίνου δυναμικού εργάζεται με μερική απασχόληση, ενώ τα τρία τέταρτα των θέσεων μερικής απασχόλησης κατέχουν γυναίκες. Το εργατικό δυναμικό των 50.000 ατόμων στην Ελβετία αποτελείται από 56% άνδρες και 44% . Οι γυναίκες καταλαμβάνουν περίπου το 34% των ανώτερων διευθυντικών θέσεων. Ένας στους τρεις ,τέλος δραστηριοποιείται ως σύμβουλος πελατών.

Σχετικές δημοσιεύσεις

Κ. Σπανδωνίδης: Οι αρχές του ελβετικού wealth management σε θεσμική εφαρμογή

Η ομιλία του Founding Partner της WWEALTH-E στο 7ο Συνεδρίου Επαγγελματικής Ασφάλισης – #ocin26

Μια αληθινή ιστορία από την Ελβετία για τις ζημιές εκατομμυρίων από καταστροφές

Τα διδάγματα από το Μπλάτεν και τα προβλεπόμενα στοιχεία για τις ζημιές του 2025 υπογραμμίζουν για άλλη μια φορά τη σημασία του ελβετικού συστήματος

Τα ερωτήματα της Ύδρας

Τα ποσοστά και οι αριθμοί δεν λένε τίποτα από μόνα τους, η δε είδηση για Ευρώπη-CrediaBank έσκασε σαν βόμβα στα ήσυχα νερά του νησιού

Μια έκπληξη από την Aon στην Ύδρα

Δυο λόγια από τον CEO της Αon έφτασαν για να μας προϊδεάσουν περί των όσων θα ακούσουμε σήμερα στο συνέδριο

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Κ. Σπανδωνίδης: Οι αρχές του ελβετικού wealth management σε θεσμική εφαρμογή

Η ομιλία του Founding Partner της WWEALTH-E στο 7ο Συνεδρίου Επαγγελματικής Ασφάλισης – #ocin26

Ν. Βαγιάννης: Η ασφάλιση εξαγωγών αποτελεί προϋπόθεση για ισχυρή ελληνική εξωστρέφεια

Στο επίκεντρο ο ρόλος της Export Credit Greece στη χρηματοδότηση, την ασφάλιση πιστωτικού κινδύνου και τη στήριξη των ελληνικών επιχειρήσεων σε διεθνείς αγορές

FIFA World Cup 2026: Οι φοβερές, άγνωστες απειλές του κόσμου που αυξάνονται καθημερινά

Με 48 ομάδες να παίζουν 104 αγώνες σε 6 εβδομάδες και 16 πόλεις, το Μουντιάλ συνοδεύεται από μεγάλο αριθμό κινδύνων που αυξάνεται καθημερινά

Η ΔΥΝΑΜΙΣ ΑΕΓΑ ενισχύει τις Γενικές Ασφαλίσεις με τον Ηλία Γεωργόπουλο στη θέση του Head P&C

Με πολυετή εμπειρία και βαθιά γνώση της αγοράς, ο νέος επικεφαλής αναμένεται να συμβάλει ουσιαστικά στην ανάπτυξη σύγχρονων, ανταγωνιστικών λύσεων

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Κ. Σπανδωνίδης: Οι αρχές του ελβετικού wealth management σε θεσμική εφαρμογή

Η ομιλία του Founding Partner της WWEALTH-E στο 7ο Συνεδρίου Επαγγελματικής Ασφάλισης – #ocin26

Ευ. Τουρνάς: «Η κλιματική κρίση δεν μας δίνει παράταση»

Έως τις 22 Ιουνίου οι καθαρισμοί οικοπέδων, από τις 23 Ιουνίου ξεκινούν οι έλεγχοι

Ν. Βαγιάννης: Η ασφάλιση εξαγωγών αποτελεί προϋπόθεση για ισχυρή ελληνική εξωστρέφεια

Στο επίκεντρο ο ρόλος της Export Credit Greece στη χρηματοδότηση, την ασφάλιση πιστωτικού κινδύνου και τη στήριξη των ελληνικών επιχειρήσεων σε διεθνείς αγορές

FIFA World Cup 2026: Οι φοβερές, άγνωστες απειλές του κόσμου που αυξάνονται καθημερινά

Με 48 ομάδες να παίζουν 104 αγώνες σε 6 εβδομάδες και 16 πόλεις, το Μουντιάλ συνοδεύεται από μεγάλο αριθμό κινδύνων που αυξάνεται καθημερινά

Η ΔΥΝΑΜΙΣ ΑΕΓΑ ενισχύει τις Γενικές Ασφαλίσεις με τον Ηλία Γεωργόπουλο στη θέση του Head P&C

Με πολυετή εμπειρία και βαθιά γνώση της αγοράς, ο νέος επικεφαλής αναμένεται να συμβάλει ουσιαστικά στην ανάπτυξη σύγχρονων, ανταγωνιστικών λύσεων