back to top
10.2 C
Athens
Τρίτη 3 Φεβρουαρίου 2026

Στο 20% πλέον η υποχρεωτική τηλεργασία σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα

Πέφτει το σχετικό ποσοστό της υποχρεωτικής τηλεργασίας σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα από σήμερα Δευτέρα 31 Μαΐου στο 20%.

Αυτό προβλέπει η σχετική απόφαση που αφορά στα έκτακτα μέτρα προστασίας της δημόσιας υγείας από τον κίνδυνο περαιτέρω διασποράς του κορονοϊού COVID-19 στο σύνολο της Επικράτειας για το διάστημα από τη Δευτέρα, 31 Μαΐου 2021 και ώρα 6:00 έως και τη Δευτέρα, 7 Ιουνίου 2021 και ώρα 6:00», που δημοσιεύθηκε σε ΦΕΚ. Συγκεκριμένα:

- Advertisement -

-Για το Δημόσιο προβλέπεται ότι: «Ο αριθμός των εργαζομένων με τηλεργασία καθορίζεται με βάση τη φύση των καθηκόντων των εργαζομένων και τις ανάγκες κάθε υπηρεσίας, σε ποσοστό 20% του ποσοστού που έχει προσδιοριστεί με το πλάνο εργασιών κάθε υπηρεσίας μέχρι την έναρξη ισχύος της παρούσας».

-Για τον ιδιωτικό τομέα ότι: «Το ποσοστό των εργαζομένων με τηλεργασία καθορίζεται στο 20%».

Σχετικές δημοσιεύσεις

Η τηλεργασία κάλυψε ανάγκες, αλλά η φυσική παρουσία στο γραφείο παραμένει αναντικατάστατη

Ο Γ. Δαλιάνης, Διευθύνων Σύμβουλος της Artion ΑΕ, αναδεικνύει δεξιότητες που η τηλεργασία δεν μπορεί να αντικαταστήσει πλήρως

ΥΕΚΑ: Σύσταση για τη λήψη μέτρων προστασίας των εργαζομένων εξαιτίας της κακοκαιρίας

Τα μέτρα που οφείλουν να λαμβάνουν οι εργοδότες για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων τους επισημαίνει σε ανακοίνωσή του το Υπουργείο

Το μέλλον της εργασίας: «Μικτό Μοντέλο» με συναπόφαση εργοδότη – εργαζόμενου

Νέα Έρευνα από την Focus Bari | YouGov σε συνεργασία με την Edenred και τον ΣΔΑΔΕ 

Κ. Χατζηδάκης: 3 πρωτοβουλίες για τη μετάβαση της αγοράς εργασίας στην ψηφιακή εποχή

Οι ρυθμίσεις για την τηλεργασία, η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας και η ανάπτυξη ψηφιακών δεξιοτήτων στα πλαίσια ενός νέου μοντέλου κατάρτισης των εργαζομένων είναι οι τρεις βασικότερες πρωτοβουλίες του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Η Alpha Bank ανεβάζει τον πήχη: 1.600 € κατώτατος μισθός και παιδική αποταμίευση για πρώτη φορά σε επιχειρησιακή σύμβαση

Νέα δεδομένα για τις εργασιακές σχέσεις και την κοινωνική πολιτική στον ελληνικό τραπεζικό κλάδο

Νέος νόμος για κληρονομιές: Γιατί η ασφάλιση ζωής είναι πιο απαραίτητη από ποτέ

Η wedo.insure εξηγεί πώς το ισόβιο συμβόλαιο ζωής, με σωστά επιλεγμένο κεφάλαιο, μπορεί να διασώσει μια ολόκληρη περιουσία

Κρίση στην επάρκεια αίματος: Σοβαρές ελλείψεις θέτουν σε κίνδυνο ασθενείς με θαλασσαιμία και δρεπανοκυτταρική νόσο

Η κατάσταση έχει λάβει δραματικές διαστάσεις, καθώς σε πολλά νοσοκομεία παρατηρούνται αναβολές μεταγγίσεων ή χορήγηση μειωμένων ποσοτήτων

Παγκόσμια αναγνώριση για την Ελληνίδα Διευθύντρια Security & Market Safety της Philip Morris International


Η Χ. Αλεξανδροπούλου στην Intersec 2026, τη μεγαλύτερη διεθνή έκθεση για την ασφάλεια, την προστασία, την ανθεκτικότητα και τις κρίσιμες υποδομές

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Η Alpha Bank ανεβάζει τον πήχη: 1.600 € κατώτατος μισθός και παιδική αποταμίευση για πρώτη φορά σε επιχειρησιακή σύμβαση

Νέα δεδομένα για τις εργασιακές σχέσεις και την κοινωνική πολιτική στον ελληνικό τραπεζικό κλάδο

Νέος νόμος για κληρονομιές: Γιατί η ασφάλιση ζωής είναι πιο απαραίτητη από ποτέ

Η wedo.insure εξηγεί πώς το ισόβιο συμβόλαιο ζωής, με σωστά επιλεγμένο κεφάλαιο, μπορεί να διασώσει μια ολόκληρη περιουσία

«Μαθητές για μία μέρα στο Pierce»: Ευκαιρία για αυθεντική εμπειρία φοίτησης στις 8/2

Μαθητές/-ριες της Ε΄ και Στ΄ Δημοτικού θα ζήσουν μια ημέρα γεμάτη γνώσεις, δημιουργία και εκπαιδευτικά ερεθίσματα – Πρόγραμμα και δηλώσεις συμμετοχής

Χατζόπουλος Insurance: Σύγχρονες ασφαλιστικές λύσεις για εξαγωγικές επιχειρήσεις

Η εταιρεία ενσωματώνει τους διεθνείς κανόνες εμπορίου στις ασφαλιστικές της λύσεις, διαθέτοντας εξειδικευμένη ομάδα νομικών και πραγματογνωμόνων

Καταγγελία νοσοκομειακών ιατρών για την κάλυψη των χειρουργικών περιστατικών στο Ν. Σητείας

Κίνδυνοι από την εφημερία ετοιμότητας χωρίς φυσική παρουσία, καθώς και από την πρακτική της τηλεφωνικής κλήσης μη εφημερεύοντος ιατρού