back to top
3.9 C
Athens
Τρίτη 13 Ιανουαρίου 2026

ACHMEA: Κέρδη 127 εκατ. ευρώ για τη μητρική της Interamerican

H ACHMEA, ο ολλανδικός ασφαλιστικός οργανισμός στον οποίο ανήκει η Interamerican, παρουσίασε κερδοφορία 127 εκατ. ευρώ κατά το πρώτο εξάμηνο του έτους. Μολονότι τα αποτελέσματα των ασφαλίσεων διατηρήθηκαν σε υψηλά επίπεδα, με τα μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα στα 17,68 δισ. ευρώ αυξημένα οριακά έναντι του αντίστοιχου περυσινού εξαμήνου (17,57 δισ. ευρώ), τα συνολικά αποτελέσματα προ φόρων ήταν μειωμένα κατά 55% έναντι του αντίστοιχου χρονικού διαστήματος του 2019 εξ αιτίας της αναταραχής των χρηματαγορών από την πανδημία, που επέφερε χαμηλότερες αποδόσεις επενδύσεων, αλλά και των επιπτώσεων του COVID-19 στον κλάδο ασφάλισης της Υγείας.

Όπως επισημαίνεται στην ανακοίνωση της ACHMEA, πραγματοποιήθηκε σημαντική στρατηγική πρόοδος κατά το εξάμηνο αναφοράς. Σημειώθηκαν ισχυρά αποτελέσματα στους κλάδους Γενικών ασφαλίσεων στις Κάτω Χώρες, με βελτίωση του Συνδυασμένου Δείκτη Ζημιών και Εξόδων (Combined Ratio) στο 93,7%, ενώ δυναμική ανάπτυξη μέσω των διαδικτυακών πωλήσεων παρουσίασαν οι Γενικές ασφαλίσεις στις Κάτω Χώρες καθώς και οι διεθνείς δραστηριότητες – όπου συμπεριλαμβάνεται και η Interamerican. Στις Κάτω Χώρες αναπτύχθηκαν περαιτέρω και οι Συνταξιοδοτικές υπηρεσίες με αύξηση των υπό διαχείριση περιουσιακών στοιχείων, που ανήλθαν στα 211 δισ. ευρώ.

- Advertisement -

Ο Δείκτης Φερεγγυότητας της ACHMEA (Solvency II, εφαρμογή του Μερικού Εσωτερικού Μοντέλου) διατηρήθηκε υψηλός, στο 204%. Ο Οργανισμός κατέχει περιουσιακά στοιχεία ενεργητικού 100,05 δισ. ευρώ και τα ίδια κεφάλαιά του ανέρχονται σε 10,05 δισ. ευρώ. Απασχολεί συνολικά, στην μητρική εταιρεία και στις θυγατρικές της, 15.928 εργαζομένους. Στις διεθνείς δραστηριότητες, τα ενισχυμένα μεικτά αποτελέσματα της παραγωγής ασφαλίστρων στις τέσσερις χώρες δραστηριοποίησης (Σλοβακία, Ελλάδα/Interamerican, Τουρκία και Αυστραλία) έφθασαν τα 589 εκατ. ευρώ, και η συνεισφορά τους στα κέρδη προ φόρων ανήλθαν σε 28 εκατ. ευρώ.

Αναφερόμενος στην εικόνα του πρώτου εξαμήνου του έτους, ο Willem van Duin, Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της ACHMEA, τόνισε μεταξύ άλλων:

- Advertisement -

«Η πανδημία είχε τρομακτικό αντίκτυπο στην κοινωνία και στις ζωές των ανθρώπων. Πέρα από την ανησυχία για την υγεία τους, πολλοί άνθρωποι στις Κάτω Χώρες ανησυχούν για το εισόδημά τους, τις κοινωνικές αποστάσεις και την απομόνωση. Ως ασφαλιστικός Οργανισμός με συνεταιριστική ταυτότητα, εργαζόμαστε για να περιορίσουμε τις επιπτώσεις της COVID-19 στην κοινωνία. Το να επιζητούμε πρωτεύοντα ρόλο στην καθιέρωση νέων τάσεων, καθώς και η προαγωγή σχέσεων αλληλεγγύης μεταξύ πελατών και η σύμπλευση ποικίλων συμφερόντων στον κλάδο φροντίδας υγείας, είναι στόχοι που χαρακτηρίζουν την εταιρική ταυτότητα της ACHMEA». Όπως αναφέρει ως παράδειγμα ο κ. van Duin, στις Κάτω Χώρες η ασφαλιστική εταιρεία Υγείας του Ομίλου, Zilveren Kruis και οι ομόλογοί της συνεργάσθηκαν ώστε να εξασφαλισθεί η συνέχιση των υπηρεσιών φροντίδας υγείας στα νοσοκομεία και στους άλλους παρόχους υπηρεσιών υγείας, ενώ ως σημαντικός ασφαλιστής ταξιδίων η ACHMEA αναγνώρισε τις επιπτώσεις στους πελάτες της και, όχι μόνο επέστρεψε χρήματα ακυρώσεων, αλλά έπαιξε και ενεργό ρόλο για τον επαναπατρισμό πελατών που είχαν απομείνει στο εξωτερικό.

Σχετικά με την περαιτέρω πορεία της ACHMEA, o Πρόεδρος του Δ.Σ. επισημαίνει: «Η στρατηγική μας κατά τη διάρκεια της νέας περιόδου μέχρι το 2025, που ονομάζεται “The Sum of Us” (Όλοι Εμείς), θα υποστηρίξει περαιτέρω την επένδυση στη συνδυασμένη ισχύ του Ομίλου. Η διευρυνόμενη ψηφιοποίηση των υπηρεσιών μας θα συνεχισθεί. Οι έως σήμερα υπηρεσίες μέσω κινητού και μέσω διαδικτύου σημαίνουν ότι μπορούμε να προσφέρουμε πολλά περισσότερα στους πελάτες μας. Η σημαντικότατη εισροή πελατών κατά τη διάρκεια της περιόδου αναφοράς, συμπεριλαμβανομένων των διεθνών μονάδων μας, ήταν μια σχετική ανταμοιβή. Έγιναν βήματα, που μας επιτρέπουν να υλοποιήσουμε τη φιλοδοξία μας να γίνουμε ο πάροχος ψηφιακών συνταξιοδοτικών υπηρεσιών που καθιερώνει τις νέες τάσεις στις Κάτω Χώρες».

Σχετικές δημοσιεύσεις

Στην ανθεκτικότητα και στην καινοτομία ποντάρει η INTERAMERICAN

Ο Διευθύνων Σύμβουλος της εταιρείας αναλύει τη στρατηγική κατεύθυνσή της στη «νέα εποχή του ρίσκου»

Για δεύτερη συνεχή χρονιά «World-class Workplace» ο Όμιλος INTERAMERICAN

Μια αναγνώριση που αντανακλά άμεσα το επίπεδο ικανοποίησης, εμπιστοσύνης και δέσμευσης των ανθρώπων της ασφαλιστικής

Έξι ασφαλιστικές εταιρείες ανάμεσα στις 100 μεγαλύτερες ελληνικές επιχειρήσεις

Η παρουσία τους στη λίστα Fortune Greece 100 αποτυπώνει τη σταθερή δυναμική του ασφαλιστικού κλάδου και τον ρόλο του στην εγχώρια οικονομία

INTERAMERICAN στο Coachathon 2025: Προώθηση της Ηγεσίας και της Ανθρώπινης Ανάπτυξης

Νέοι επαγγελματίες του Ομίλου μοιράστηκαν την εμπειρία τους και ανέδειξαν τον καθοριστικό ρόλο της Gen Z στο μέλλον της εργασίας

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Συνεργασία Allianz και Anthropic για επιτάχυνση στην υιοθέτηση της υπεύθυνης τεχνητής νοημοσύνης

Η σύμπραξη εστιάζει αρχικά σε 3 βασικούς τομείς, όπου ήδη βρίσκονται σε εξέλιξη κοινά εγχειρήματα

Deloitte 2026 Global Insurance Outlook: Σε περίοδο αβεβαιότητας και αναδιαμόρφωσης μπαίνει ο κλάδος

Εκσυγχρονισμός, προσδοκίες πελατών και συγκέντρωση αγοράς διαμορφώνουν το μέλλον της ασφάλισης - Ποια η εικόνα στην Ελλάδα

AIG: Ο E. Andersen διαδέχεται τον P. Zaffino στη θέση του CEO

Ο Andersen έρχεται από την Aon, όπου διετέλεσε για σχεδόν τρεις δεκαετίες σε ανώτερες ηγετικές θέσεις

Το «σήμα κινδύνου» της Insurance Europe για τον ευρωπαϊκό ασφαλιστικό κλάδο

Η γραφειοκρατία επηρεάζει την καινοτομία, την ανταγωνιστικότητα και, τελικά, τους καταναλωτές

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Γ. Χατζηθεοδοσίου στο OPEN TV: Να γίνουμε ευρωπαϊκή χώρα στην ιδιωτική ασφάλιση

Ο Πρόεδρος του ΕΕΑ αναφέρθηκε στην πρόσφατη απόφαση του ΣτΕ και τόνισε ότι Πολιτεία και ΤτΕ δεν μπορούν να κλείνουν τα μάτια

Ελληνική παρουσία στην παγκόσμια ηγεσία του MDRT: Η Σ. Σικοτάκη στη διεθνή Task Force EMEA

Η Γενική Διευθύντρια της ΑΠΟΛΛΩΝ ΑΕ συγκαταλέγεται στα μόλις 6 στελέχη από όλη την περιοχή EMEA που επελέγησαν

ΟΑΣΕ: Ενημέρωση για την καθολική εφαρμογή της ΣΣΕ

Όλες οι ασφαλιστικές καλούνται να εφαρμόσουν στο σύνολο των υπαλλήλων την από 8.7.2025 ΣΣΕ που είχε συνυπογράψει η Ομοσπονδία με την ΕΑΕΕ

Sofos More Pay 4 All: Νέα, πρωτοποριακή υπηρεσία από τη Sofos Insurance Agency

Η καινοτομία συνίσταται στην ομαδοποίηση συμβολαίων και καλύψεων διαφορετικών εταιρειών και κλάδων με την έκδοση ενοποιημένου ειδοποιητηρίου

INTERLIFE: Άνω του 46% η αύξηση παραγωγής σε βάθος 5ετίας

Καθώς η εταιρεία κατέγραψε σημαντική άνοδο κατά 8,89% στην παραγωγή ασφαλίστρων το 2025