back to top
15.3 C
Athens
Πέμπτη 29 Ιανουαρίου 2026

Η Eurolife FFH υποδέχτηκε για ακόμη μια χρονιά τους επαγγελματίες του αύριο

…στο πλαίσιο των Business Days. Περισσότεροι από 50 φοιτητές και απόφοιτοι επισκέφτηκαν τα γραφεία της εταιρείας, αποκτώντας πολύτιμες γνώσεις και εμπειρίες για την επαγγελματική τους σταδιοδρομία

H Eurolife FFH συμμετείχε για 8η χρονιά φέτος στον καθιερωμένο θεσμό των Business Days, την επιτυχημένη πρωτοβουλία που διοργανώνει το Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας. Τα Business Days αποτελούν μια εξαιρετική ευκαιρία για φοιτητές και απόφοιτους έως 30 ετών να γνωρίσουν από κοντά σημαντικές εταιρείες στον επιχειρηματικό κόσμο, να ενημερωθούν για τη λειτουργία τους και να δικτυωθούν με τα στελέχη τους, για μια ολόκληρη μέρα. Κατά τη διάρκεια του δικού της Business Day, η Eurolife FFH φιλοξένησε στα κεντρικά της γραφεία στην Αθήνα περισσότερους από 50 συμμετέχοντες από 8 Ανώτατα Εκπαιδευτικά Ιδρύματα, αποδεικνύοντας έμπρακτα ότι για την εταιρεία αξία έχει να στηρίζει τα όνειρα και τις επαγγελματικές φιλοδοξίες της νέας γενιάς.

- Advertisement -

Οι συμμετέχοντες, προερχόμενοι από διαφορετικές ειδικότητες, πέρασαν μια ημέρα στα γραφεία της Eurolife FFH, κατά τη διάρκεια της οποίας ενημερώθηκαν από έμπειρα στελέχη της εταιρείας για τον τρόπο λειτουργίας της, τις προκλήσεις που έχει να αντιμετωπίσει ένας μεγάλος ασφαλιστικός οργανισμός στο σύγχρονο επιχειρηματικό περιβάλλον, αλλά και τις ευκαιρίες που μπορούν να αναδυθούν μέσα από τις προκλήσεις αυτές.

Η Human Resources Deputy Manager της Eurolife FFH, Κωνσταντίνα Κερίκου, καλωσόρισε τους συμμετέχοντες και μοιράστηκε μαζί τους χρήσιμες πληροφορίες για την εταιρεία.

Παρών για ακόμη μια φορά στο φετινό Business Day ήταν ο Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της Eurolife FFH, Αλέξανδρος Σαρρηγεωργίου, ο οποίος συνομίλησε με τους συμμετέχοντες, μοιράστηκε μαζί τους εμπειρίες από την επαγγελματική του πορεία, με στόχο να τους εμπνεύσει στο να κυνηγήσουν με αυτοπεποίθηση τους επαγγελματικούς τους στόχους, ενώ παράλληλα απάντησε στις πολύ ενδιαφέρουσες ερωτήσεις τους. 

Η ημέρα περιλάμβανε επίσης μια ενημερωτική συζήτηση με την ομάδα της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού της Eurolife FFH γύρω από θέματα που αφορούν τον ασφαλιστικό κλάδο, καθώς και τις ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης μέσα σε αυτόν, προσφέροντας στους συμμετέχοντες πολύτιμες συμβουλές για τη διαδικασία μιας εταιρικής συνέντευξης καθώς και την πρακτική άσκηση σε έναν μεγάλο οργανισμό.

- Advertisement -

Στη συνέχεια, οι συμμετέχοντες χωρίστηκαν σε δύο working groups, και κλήθηκαν να συνεργαστούν προκειμένου να απαντήσουν σε ερωτήσεις σχετικές με τις λειτουργίες και τις διαδικασίες της εταιρείας. Οι δύο νικητές, που διακρίθηκαν για την ακρίβεια και την προσέγγισή τους, κέρδισαν την ευκαιρία να περάσουν μια ολόκληρη μέρα δίπλα σε στελέχη από τα τμήματα HR, Product και Technical της Eurolife FFH, παρακολουθώντας από κοντά τις δραστηριότητές τους.

Μέσα από τη συμμετοχή της και στα φετινά Business Days, η Eurolife FFH υπογράμμισε για άλλη μια φορά τη σημασία που δίνει στην υποστήριξη της επόμενης γενιάς επαγγελματιών, ενδυναμώνοντας τα πρώτα τους βήματα στον επαγγελματικό κόσμο και προσφέροντάς τους πολύτιμες γνώσεις και μοναδικές ευκαιρίες δικτύωσης.

Σχετικές δημοσιεύσεις

H Eurolife FFH δημιούργησε για άλλη μια χρονιά πραγματική αξία για τους ασφαλισμένους της

Απόδοση 3,76% στα ατομικά προγράμματα διαχείρισης κεφαλαίου για το 2025

Ο ασφαλιστικός κλάδος στην κορυφή: Τι μας λένε τα κέρδη του 2024

Η μεγαλύτερη πρόκληση δεν είναι η αύξηση των κερδών, αλλά η διατήρησή τους και η επέκταση σε νέες ανάγκες, ενώ μάλιστα η διεθνής οικονομία παραμένει αβέβαιη

ICAP CRIF: Αυτές είναι οι 5 πιο κερδοφόρες ασφαλιστικές του 2024

Με σωρευτικά κέρδη ύψους €336,6 εκατ., κάλυψαν το 78,2% των συνολικών EBITDA του κλάδου

Έξι ασφαλιστικές εταιρείες ανάμεσα στις 100 μεγαλύτερες ελληνικές επιχειρήσεις

Η παρουσία τους στη λίστα Fortune Greece 100 αποτυπώνει τη σταθερή δυναμική του ασφαλιστικού κλάδου και τον ρόλο του στην εγχώρια οικονομία

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Επιστροφή ασφαλίστρων €1,4 εκατ. από τον Ασφαλιστικό Γονέα της Allianz

Οι πελάτες μείωσαν τα ασφάλιστρά τους πραγματοποιώντας καθημερινές αγορές με την κάρτα του προγράμματος σε πάνω από 3.000 συνεργαζόμενα καταστήματα

Υδρόγειος Ασφαλιστική: Σταθερή επένδυση στη γνώση και στους συνεργάτες της

Ιδιαίτερη βαρύτητα δόθηκε στις διά ζώσης ημερίδες, οι οποίες λειτούργησαν ως πλατφόρμα άμεσης επικοινωνίας και διαλόγου με τη Διοίκηση της εταιρείας

Εκπαιδευτικό πρόγραμμα «EIAS CERTIFIED SPECIALIST in Renewable Energy Risk and Insurance»

Κάθε Τρίτη και Πέμπτη από 3 έως 19 Φεβρουαρίου, σε υβριδικό περιβάλλον webinar και φυσικής τάξης

ΕΑΔΕ: Μια βραδιά με ουσία, για το αύριο στην ιδιωτική ασφάλιση

Καίριες τοποθετήσεις, τιμητικές διακρίσεις και διάλογος με τη νέα γενιά στην επετειακή εκδήλωση της Ένωσης Ασφαλιστικών Διαμεσολαβητών Ελλάδος

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

ΣΑΕΚ: Στην Κύπρο το 2026 η Γενική Συνέλευση και το Διεθνές Συνέδριο της Insurance Europe

Η συμμετοχή 150+ εκπροσώπων ευρωπαϊκών ασφαλιστικών συνδέσμων ενισχύει περαιτέρω την εξωστρέφεια της κυπριακής ασφαλιστικής αγοράς

Παρέμβαση στο δικαίωμα συμβολαίου

Αν είχε λυθεί αυτό, θα είχαμε χρόνο να ασχοληθούμε άλλα, σοβαρά, όπως η ασφαλιστική συνείδηση που δεν έχει (;) ο Έλληνας

Τραγωδία στη Βιολάντα: Πολύμηνη διαρροή προπανίου διαπίστωσε η έρευνα της Πυροσβεστικής – Βίντεο

Η σημαντική διαφυγή προπανίου μετακινήθηκε μέσω του εδάφους σε υπόγειο χώρο, όπου και προκλήθηκε έκρηξη από τον σπινθηρισμό Η/Μ εξοπλισμού

Επιστροφή ασφαλίστρων €1,4 εκατ. από τον Ασφαλιστικό Γονέα της Allianz

Οι πελάτες μείωσαν τα ασφάλιστρά τους πραγματοποιώντας καθημερινές αγορές με την κάρτα του προγράμματος σε πάνω από 3.000 συνεργαζόμενα καταστήματα

115 25: Μια φωνή στήριξης για τις σιωπηλές προκλήσεις της οικογένειας

Η νέα ενημερωτική καμπάνια περιλαμβάνει 3 τηλεοπτικά σποτ για κρίσιμα συναισθηματικά ζητήματα που αντιμετωπίζουν γονείς και έφηβοι