back to top
20.8 C
Athens
Κυριακή 19 Οκτωβρίου 2025

Η Εθνική Ασφαλιστική ενισχύει τα μηνύματα ισότητας και συμπερίληψης στο εργασιακό περιβάλλον

Η Εθνική Ασφαλιστική στήριξε χορηγικά το 3ο ετήσιο συνέδριο της πρωτοβουλίας «The Upfront Initiative 2024» για την ισότητα, την ορατότητα, τη συμπερίληψη και την ποικιλομορφία στον χώρο εργασίας

Η Εθνική Ασφαλιστική, ως ηγέτιδα στον ασφαλιστικό κλάδο, έχει στο επίκεντρο των δραστηριοτήτων της τον άνθρωπο, το περιβάλλον του και το μέλλον του. Με σκοπό τη συνεχή εξέλιξη των εργαζομένων της, επενδύει σε ένα περιβάλλον που προωθεί τη συμπερίληψη, τον διάλογο και την εποικοδομητική συνεργασία.

- Advertisement -

Σε αυτό το πλαίσιο, η εταιρεία στήριξε το ετήσιο συνέδριο της πρωτοβουλίας «The Upfront Initiative 2024», το οποίο τελεί υπό την αιγίδα της Α.Ε. της Προέδρου της Δημοκρατίας Κατερίνας Σακελλαροπούλου και προωθεί την ισότητα, την ορατότητα, τη συμπερίληψη και την ποικιλομορφία στον χώρο εργασίας. Το συνέδριο συνδιοργάνωσαν, για τρίτη συνεχή χρονιά, η LiFO και η Tsomokos Communications, την Πέμπτη, 14 Μαρτίου, στο Ωδείο Αθηνών. Στην εκδήλωση παρευρέθηκαν μεταξύ άλλων ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης καθώς και ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ, Στέφανος Κασσελάκης.

Στόχος της πρωτοβουλίας ήταν να συζητηθεί ο τρόπος που οι επιχειρήσεις μπορούν να επιταχύνουν την πρόοδό τους, αποδεικνύοντας ότι οι ανοιχτοί, διαφορετικοί, ασφαλείς και χωρίς αποκλεισμούς χώροι εργασίας, είναι ωφέλιμοι για τις ίδιες τις επιχειρήσεις, τους εργαζομένους τους, όπως και για τις οικονομίες στις οποίες δραστηριοποιούνται.

- Advertisement -

Η Γενική Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της Εθνικής Ασφαλιστικής, Ντάλια Τόμπρου δήλωσε σχετικά: «Στην Εθνική Ασφαλιστική πιστεύουμε ότι το σημαντικότερο κεφάλαιο μίας επιχείρησης είναι οι άνθρωποί της. Για το λόγο αυτό επενδύουμε στη δημιουργία ενός εργασιακού περιβάλλοντος βασισμένο στις αρχές της συνεργασίας, ισότητας και δικαιοσύνης και συμμετέχουμε ενεργά σε κάθε πρωτοβουλία που ενισχύει τη διαφορετικότητα και τη συμπερίληψη. Με επίκεντρο τον άνθρωπο, βάζουμε σήμερα τα θεμέλια, για ένα καλύτερο αύριο για όλους μας».

Οι θεματικές που καλύφθηκαν στο συνέδριο αυτή τη χρονιά από σημαντικές προσωπικότητες διαφορετικών κλάδων ήταν: ο φόβος στο εργασιακό περιβάλλον, η συμπερίληψη των γυναικών, η ψυχική υγεία και εργασιακές προκλήσεις, η γονεϊκότητα και εργασία, οι ορθές πρακτικές για συμπερίληψη, αλλά και οι προκλήσεις για την επόμενη μέρα της ορατότητας και των δικαιωμάτων.

Περισσότερες πληροφορίες σχετικά με την πρωτοβουλία «The Upfront Initiative» δείτε εδώ.

Σχετικές δημοσιεύσεις

Ο χάρτης του bancassurance στην Ελλάδα… έως και σήμερα!

Το μέλλον του bancassurance στη χώρα μας δεν θα κριθεί μόνο από τις μεγάλες συμφωνίες - Καθοριστικός ο ανθρώπινος παράγοντας

Νέα Χρυσή Διάκριση EcoVadis στην Εθνική Ασφαλιστική, για τη δέσμευσή της στη βιώσιμη ανάπτυξη

Η εταιρεία κατατάσσεται στο διεθνές Top 5% των επιχειρήσεων που αξιολογούνται από τον οργανισμό, συνδυάζοντας την καινοτομία με την υπευθυνότητα

Χρυσό βραβείο Content Marketing στην Εθνική Ασφαλιστική, για ενέργεια με ουσιαστικό κοινωνικό αποτύπωμα

Η διάκριση «Best Use of Content Marketing for Lead Generation» αφορά την ενέργεια «Αγκαλιάζουμε τη ζωή. Δίπλα σου, για να μπορείς να συνεχίζεις®»

Η Εθνική Ασφαλιστική στην τελετή παράδοσης της επιταγής του 9ου No Finish Line Athens στην Ένωση «Μαζί για το Παιδί»

Στηρίζοντας με συνέπεια τον αγώνα εδώ και 9 χρόνια, η εταιρεία επιβεβαιώνει τη δέσμευσή της να βρίσκεται δίπλα στην κοινωνία

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Υδρόγειος Ασφαλιστική: Σε εξέλιξη ο διαγωνισμός «Together 4 a Better World» του Ιδρύματος Reale

Ψηφίστε ως τις 22/10 για καλό σκοπό: να αναδείξετε 10 κοινωνικές πρωτοβουλίες που θα λάβουν χορηγία ύψους 10.000 ευρώ

Μην πετάς ποτέ αποδείξεις και συμβόλαια – ένα απλό tip που μπορεί να σε σώσει

Η ARAG επισημαίνει ότι η σωστή τεκμηρίωση είναι το πρώτο βήμα για να προστατεύσεις τα συμφέροντά σου

To insurancemarket επενδύει στους ανθρώπους του με νέο workshop

Στόχος, η ενίσχυση της συνεργασίας, της ενσυναίσθησης και της κοινής ευθύνης απέναντι στην εμπειρία του πελάτη και στην εταιρική κουλτούρα

Η Marsh McLennan από τον Ιανουάριο του 2026 γίνεται… Marsh

Αλλαγή και στον χρηματιστηριακό δείκτη, ενώ η νέα μονάδα Business and Client Services (BCS) θα ενισχύσει την προηγμένη εξυπηρέτηση πελατών

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

7η Συνδιάσκεψη Ασφαλιστικών Διαμεσολαβητών – Το βίντεο της εκδήλωσης

Μια πανοραμική εικόνα της αγοράς, με σημαντικές παρουσίες, νέες προτάσεις και σαφείς κατευθύνσεις για το μέλλον - Παρακολουθήστε τη Συνδιάσκεψη στο «ΙW»

Lifestyle Medicine: Ο σύμμαχος της γυναίκας για υγεία και ευεξία στην εμμηνόπαυση

Με αφορμή την Παγκόσμια Ημέρα Εμμηνόπαυσης (18/10), η Ελληνική Εταιρεία Εμμηνόπαυσης ανέδειξε την ανάγκη για ολιστική προσέγγιση

Η ΟΑΣΕ διαψεύδει το ΥΕΚΑ για τα περί 6ήμερης εργασίας στη ΣΣΕ

Αντίθετα, υποστηρίζει, η ΣΣΕ, την οποία το Υπουργείο δεν έχει ακόμα κηρύξει υποχρεωτική, προβλέπει 39 ώρες εργασία την εβδομάδα

Προμήθειες δικτύων: Σύμμαχος ή εχθρός των ασφαλιστών η τεχνολογία;

Η τεχνολογία είναι σύμμαχος ή εχθρός των ασφαλιστικών διαμεσολαβητών; Τι απαντούν σήμερα στο «IW» κύκλοι της ασφαλιστικής αγοράς

Επιχειρηματικά Βραβεία ΧΡΗΜΑ 2025: Ψηφίστε και αναδείξτε τις καλύτερες εταιρείες της χρονιάς

19 κατηγορίες βραβείων για εισηγμένες εταιρείες που διακρίθηκαν στο επιχειρηματικό γίγνεσθαι - Έως τις 21/10 η ψηφοφορία των αναγνωστών