back to top
11.2 C
Athens
Τετάρτη 17 Δεκεμβρίου 2025

Ευγ. Καφφετζή, ΣΕΜΑ: Ομάδα ίσων ευκαιριών

της Ελενας Ερμείδου

Η Ευγενία Καφφετζή με μεγάλη εμπειρία στον ασφαλιστικό κλάδο, πολυτάλαντη, διορατική και, άνθρωπος των ίσων ευκαιριών μαζί με τον ΣΕΜΑ αναλαμβάνει την πρωτοβουλία ανάπτυξης, ενδυνάμωσης και ανέλιξης των γυναικών Brokers στον ασφαλιστικό κλάδο.

- Advertisement -

Σύμφωνα, με την Ευγενία Καφφετζή, οι διαπιστώσεις και έρευνες δεν πρόκειται να βοηθήσουν την ενδυνάμωση  των γυναικών στον ασφαλιστικό κλάδο. Τα δύο μόνιμα εμπόδια, δηλαδή τα στερεότυπα που κρατούν τις κυρίες του κλάδου, είτε της ασφαλιστικής αγοράς, είτε της διαμεσολάβησης στο back office μιας ασφαλιστικής επιχείρησης είναι το “κολλώδες πάτωμα” και η «γυάλινη οροφή». Μιλάμε δηλαδή, η ίδια διευκρινίζει για τη στασιμότητα και το “ταβάνι” στην εξέλιξη της καριέρας των γυναικών του ασφαλιστικού κλάδου.

Για αυτό και, η πρωτοποριακή απόφαση του Δ. Σ. του ΣΕΜΑ την ενθουσίασε, ώστε να την στηρίξει με κάθε τρόπο.

- Advertisement -

Ο βασικός στόχος για τη δημιουργία ομάδας Ίσων Ευκαιριών τονίζει είναι: “η ΕΝΔΥΝΑΜΩΣΗ, η ΑΝΕΛΙΞΗ   και η ΑΝΑΠΤΥΞΗ των γυναικών Βrokers ΣΥΝΔΥΑΣΤΙΚΑ με Γυναίκες Στελέχη της Αγοράς μας σε ολες τις βαθμίδες, ασφαλιστικών εταιριών και διαμεσολάβησης της ελληνικής αλλά και την ευρωπαικής αγοράς“. 

Η Ομάδα Ίσων Ευκαιριών και η Ευγενία Καφφετζή θέλουν να γίνουν  ΠΡΟΤΥΠΟ επαγγελματικής πρακτικής και επιχειρηματικότητας για νέες Ελληνίδες ώστε να ακολουθήσουν τον τομέα.

Θέλουν να βοηθήσουν, ώστε να σπασει η γυάλινη οροφή για γυναίκες με δυνατότητες ώστε  να επιχειρούν σε ισότιμο περιβάλλον.

Ο ΣΕΜΑ στους επόμενους μήνες θα επιχειρήσει να χαρτογραφήσει και να ορίσει συγκεκριμένες δράσεις για τις οποίες η συμμετοχή όλων θα είναι σημαντική.

Μία σύντομη ματιά στις αναλογίες

Ας σημειώσουμε ότι οασφαλιστικός κλάδος υποστηρίζεται σε πολύ μεγάλο ποσοστό από τη γυναίκεια δύναμη και επιχειρηματικότητα. Για αυτό και το γεγονός ότι από τα  μελη του ΣΕΜΑ το 32% είναι γυναικες από τις οποιες το 86% είναι Γυναικες Επιχειρηματίες BROKERS είναι μια αισιόδοξη προοπτική για την ελληνική επιχειρηματικότητα. Στις ελληνικές επιχειρήσεις η αναλογία γυναικών vs ανδρών σε θέσεις διοίκησης μόλις 1% vs 9% Ευρώπης.

Σχετικές δημοσιεύσεις

ΕΕΑ-Σωματεία: Συστράτευση και ενέργειες για την παραβίαση των εμπορικών δικαιωμάτων των ασφαλιστικών διαμεσολαβητών

Μεταξύ άλλων επισημαίνεται ότι οι μονομερείς επιβαρυντικές αποφάσεις δημιουργούν πρόβλημα απροσδιόριστων διαστάσεων ως προς την εξέλιξή του

Από την αρχή «ο ρυπαίνων πληρώνει» στην πράσινη ασφάλιση: Ο ρόλος της ασφαλιστικής αγοράς

Η διπλή πρόκληση για την εγχώρια αγορά και τα οφέλη που κομίζει η «Green Line» της Interamerican σε πελάτες και συνεργάτες

7 χρόνια επιτυχίας για την Coface Ελλάδος – Η νέα στέγη στο Μαρούσι ανοίγει δρόμους για την επόμενη φάση ανάπτυξης

Η διπλή γιορτή σηματοδότησε την έναρξη νέου κεφαλαίου, καθώς η εταιρεία περνά δυναμικά στην 8η χρονιά της

Η πράσινη ασφάλιση ως ανάγκη: Η Ελλάδα μπροστά στην πρόκληση της περιβαλλοντικής ευθύνης

Οι Μεσίτες Ασφαλίσεων, ως γέφυρα μεταξύ επιχειρηματικότητας και κοινωνίας, έχουν χρέος να πρωτοστατήσουν σε αυτήν τη μετάβαση

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Το νέο σχέδιο της Εθνικής Ασφαλιστικής

Δικό της εσωτερικό μοντέλο υπολογισμού κινδύνων σχεδιάζει η εταιρεία, σύμφωνα με κύκλους της αγοράς

Πώς θα κλείσει το 2025 για την ασφαλιστική αγορά – Οι συνιστώσες

Σημαντική συμβολή είχε η δέσμη κινήτρων για ενίσχυση της κεφαλαιαγοράς, η τεχνολογία και τα νέα λογιστικά πρότυπα

Η Eurolife FFH αλλάζει τη ζωή των οικογενειών και κερδίζει τη διάκριση της χρονιάς

Η ασφαλιστική δείχνει τον δρόμο για το πώς οι εταιρείες μπορούν να συνδυάζουν τη βιώσιμη ανάπτυξη με την ουσιαστική κοινωνική συνεισφορά

Αντίστροφη μέτρηση για τα Greek Accounting & Finance Awards 2025 powered by ENTERSOFTONE

Τα #graf25 επιστρέφουν για 3η χρονιά στις 12/12, με στόχο την ανάδειξη των άριστων εταιρειών και πρακτικών στη λογιστική και στην οικονομική διοίκηση

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Ισχυρή ανάπτυξη για τον Όμιλο Eurohold και θετικά μηνύματα για τη Euroins Ελλάδος

H συνεχής ανοδική πορεία του oμίλου αποτελεί δέσμευση για ακόμη πιο αξιόπιστες, σύγχρονες και αποτελεσματικές λύσεις και στην ελληνική αγορά

Πανελλαδική δράση για την πρόληψη των τροχαίων

Στον Πειραιά κορυφώνεται (19/12) η πανελλαδική καμπάνια οδικής ασφάλειας – Προώθηση του αυτοελέγχου μέσω δωρεάν διάθεσης του Alco Selftest

Η Ατλαντική Ένωση επεκτείνει δυναμικά τις δραστηριότητές της στην Ασφάλιση Εγγυήσεων

Η εταιρεία προσφέρει στις ελληνικές επιχειρήσεις ένα επιπλέον ισχυρό εργαλείο ανάπτυξης, ενώ παράλληλα ενισχύει τους ασφαλιστικούς διαμεσολαβητές

NN Hellas: Υπέγραψε τη Χάρτα Διαφορετικότητας, ενισχύοντας τη δέσμευση για έναν συμπεριληπτικό εργασιακό κόσμο

Μια ουσιαστική υπόσχεση για την ενίσχυση της κουλτούρας συμπερίληψης και τη διασφάλιση ίσων ευκαιριών για όλους τους εργαζόμενους

Σοβαρές καταγγελίες για μη αποζημίωση διαγνωστικής εξέτασης

Παρότι το κόστος της απαραίτητης εξέτασης καλπροτεκτίνης μετακυλίεται στους πάσχοντες από ΙΦΝΕ, μακροπρόθεσμα επιβαρύνεται το σύστημα υγείας