back to top
32.5 C
Athens
Παρασκευή 7 Αυγούστου 2026

Μήνυμα πρωτιάς και ενότητας έστειλε η ομάδα της Generali

Την επισκόπηση μιας θριαμβευτικής χρονιάς είχαν την ευκαιρία να κάνουν οι εργαζόμενοι της Generali στην καθιερωμένη εκδήλωση ενημέρωσης, που φέτος πραγματοποιήθηκε στο Divani Apollon στο Καβούρι.

Εργαζόμενοι από Αθήνα και Θεσσαλονίκη παρακολούθησαν με αμείωτο ενδιαφέρον την παρουσίαση του Διευθύνοντος Συμβούλου Πάνου Δημητρίου και ενημερώθηκαν για την εξαιρετική πορεία της εταιρείας, η οποία είναι σταθερά θετική τα τελευταία έτη. Επίσης, έκαναν την ανασκόπηση της πορείας σημαντικών νέων έργων, που αντικατοπτρίζουν τη δέσμευση της Generali για την εφαρμογή της Smart & Simple στρατηγικής της.

- Advertisement -

«Δεν είναι τυχαίο ότι η Generali παρουσιάζει μια σταθερά ανοδική πορεία τα τελευταία 15 χρόνια. Μόνο τα τελευταία, ιδιαίτερα δύσκολα για τη χώρα μας 8 χρόνια καταφέραμε να διπλασιάσουμε το μερίδιο αγοράς μας. Αυτό είναι ένα επίτευγμα που ανήκει σε εσάς. Στους ανθρώπους μας οι οποίοι συμβάλλουν ενεργά, μέσα από τη συμμετοχή τους σε projects και την καθημερινή τους δέσμευση στην αλλαγή! Τα θετικά νούμερα δεν μαρτυρούν απλώς το δυναμικό παρόν μας, αλλά προμηνύουν το πολλά υποσχόμενο μέλλον μας!» σημείωσε εν μέσω χειροκροτημάτων ο κ. Δημητρίου.

- Advertisement -

Τη σκυτάλη πήρε στη συνέχεια ο επίτιμος καλεσμένος Πίτερ Οικονομίδης, με μια ομιλία που προκάλεσε αίσθηση. Ο καταξιωμένος Έλληνας brand strategist έχει σημειώσει μια πολύ επιτυχημένη επαγγελματική πορεία σε μεγάλες εταιρείες διαφήμισης και επικοινωνίας, όπως η McCann Erickson και η TBWA, ανά τον κόσμο, από τη Νότιο Αφρική στο μακρινό Χονγκ Κονγκ και από την Ελλάδα μέχρι το Μεξικό και τις ΗΠΑ.

«Σημασία έχει το να ξέρεις γιατί κάνεις κάτι. Όταν οι αξίες και ο σκοπός είναι ξεκάθαρα, τότε μπορούμε να κάνουμε τη διαφορά. Κοιτώντας την πορεία της Generali το γιατί δεν μπορεί να είναι άλλο από το να αποτελέσει τη Νο 1 προτίμηση των ασφαλισμένων» είπε ο κ. Οικονομίδης.

Παρουσιάζοντας παραδείγματα από γνωστά παγκόσμια brands, βασισμένα και στην προσωπική του εμπειρία με μερικούς από σημαντικότερους εκπροσώπους του παγκόσμιου επιχειρείν, ο κ. Οικονομίδης εξήγησε ότι η στρατηγική δεν είναι απλώς μια θεωρία, είναι αυτό που «ενώνει τις κουκκίδες και τους ανθρώπους».

«Κοιτάξτε όλα όσα εσείς οι ίδιοι έχετε καταφέρει. Το όραμα είναι ο οδηγός της επιτυχίας. Την επόμενη φορά, λοιπόν, που θα  βρεθείτε μπροστά σε μια δυσκολία, τολμήστε να στοχεύσετε ψηλά, να πιστέψετε ότι μπορείτε να πετύχετε. Γιατί, γίνεται!», είπε απευθυνόμενος στο κοινό ο κ. Οικονομίδης.

Κατά τη διάρκεια της εκδήλωσης οι εργαζόμενοι καλωσόρισαν επίσης τα 29 νέα μέλη που προστέθηκαν στο ανθρώπινο δυναμικό της Generali, κατά τη διάρκεια του 2017. Οι ίδιοι κλήθηκαν να «συστηθούν» στους συναδέλφους τους επιδεικνύοντας τις δεξιότητές τους σε μια σειρά από παιχνίδια και δοκιμασίες, ο νικητής των οποίων έλαβε ένα σημαντικό χρηματικό έπαθλο. Αξίζει να σημειωθεί ότι η Generali επενδύει σταθερά στην ανάπτυξη του προσωπικού της, παραμένοντας πιστή στην πολιτική της για τη δέσμευση νέων ταλέντων.

Η εκδήλωση έκλεισε σε κλίμα συγκίνησης και χαράς με τη βράβευση συναδέλφων που συμπλήρωσαν πολυετείς «θητείες», 20, 30 αλλά και 40 χρόνων. Επίσης πραγματοποιήθηκε και η ανακοίνωση του «Υπαλλήλου της Χρονιάς». Η διάκρισή αυτή συνοδεύεται από χρηματικό έπαθλο και συμμετοχή στο ετήσιο εταιρικό ταξίδι κινήτρων, μια ξεχωριστή «παράδοση», η οποία αποτελεί μια από τις πολλές μορφές επιβράβευσης που παρέχει η Generali στο δυναμικό της.

Δείτε περισσότερα στιγμιότυπα από την εκδήλωση:

 

Σχετικές δημοσιεύσεις

Proud beyond labels: Η Generali ανοίγει ουσιαστικό διάλογο για ένα εργασιακό περιβάλλον χωρίς αποκλεισμούς

Γιατί η συμπερίληψη, σύμφωνα με την εταιρεία, «ξεκινά όταν κάθε άνθρωπος αισθάνεται ότι ανήκει», και καθορίζει το μέλλον των σύγχρονων οργανισμών

Σ. Γουγούσης: Ανθρώπινος πυρήνας ανάπτυξης στην εποχή του ψηφιακού μετασχηματισμού

Ο Chief Sales Officer εξηγεί πώς η Generali αξιοποιεί την τεχνολογία για να εξελίξει τους συνεργάτες της σε ολοκληρωμένους ασφαλιστικούς συμβούλους

Στις 8 Σεπτεμβρίου η ετήσια εκδήλωση του ΣΕΜΑ

Μια συνάντηση με ιδιαίτερη σημασία για την ασφαλιστική διαμεσολάβηση και την ευρύτερη επιχειρηματική κοινότητα

Generali Culture Month: Η δύναμη μιας κουλτούρας που εξελίσσεται μαζί με τους ανθρώπους της

Ένας μήνας αφιερωμένος στους ανθρώπους, στις αξίες και στις συμπεριφορές που διαμορφώνουν το «Excellence Culture» της Generali

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Ο Όμιλος ΙΝΤΕΡΣΑΛΟΝΙΚΑ παρών στη δημόσια διαβούλευση του ν/σ για την αρωγή και την ασφάλιση έναντι φυσικών καταστροφών

Υπογραμμίζοντας τη σημασία της πρόληψης, της προστασίας της ανθρώπινης ζωής, της υγείας και της περιουσίας των πολιτών

Proud beyond labels: Η Generali ανοίγει ουσιαστικό διάλογο για ένα εργασιακό περιβάλλον χωρίς αποκλεισμούς

Γιατί η συμπερίληψη, σύμφωνα με την εταιρεία, «ξεκινά όταν κάθε άνθρωπος αισθάνεται ότι ανήκει», και καθορίζει το μέλλον των σύγχρονων οργανισμών

Η Εθνική Ασφαλιστική στο πλευρό των ασφαλισμένων της που δοκιμάζονται από τις καταστροφικές πυρκαγιές

Στην Εθνική Ασφαλιστική, αναγνωρίζουμε τη δύσκολη κατάσταση που αντιμετωπίζουν οι ασφαλισμένοι μας λόγω των πρόσφατων καταστροφικών πυρκαγιών.

Anytime και Public ενώνουν δυνάμεις και αλλάζουν την εμπειρία ασφάλισης

Η Anytime και τα Public εγκαινιάζουν τη συνεργασία τους, προσφέροντας ακόμη μεγαλύτερη αξία στην καθημερινότητα των πελατών τους

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Επίδειξη ισχύος από την Allianz, με ρεκόρ λειτουργικής κερδοφορίας €4,87 δισ.

Ξεπέρασε τις εκτιμήσεις των αναλυτών ο γερμανικός ασφαλιστικός κολοσσός Allianz, με την ανακοίνωση ρεκόρ λειτουργικής κερδοφορίας

Ο Όμιλος ΙΝΤΕΡΣΑΛΟΝΙΚΑ παρών στη δημόσια διαβούλευση του ν/σ για την αρωγή και την ασφάλιση έναντι φυσικών καταστροφών

Υπογραμμίζοντας τη σημασία της πρόληψης, της προστασίας της ανθρώπινης ζωής, της υγείας και της περιουσίας των πολιτών

ΕΔΟΕΑΠ: Οδηγίες προστασίας ενόψει νέας ανόδου της θερμοκρασίας

Πώς αντιμετωπίζονται συμπτώματα όπως πονοκέφαλος, ατονία, ναυτία ή ταχυπαλμία, και ποιες ομάδες χρήζουν ιδιαίτερης προσοχής

Proud beyond labels: Η Generali ανοίγει ουσιαστικό διάλογο για ένα εργασιακό περιβάλλον χωρίς αποκλεισμούς

Γιατί η συμπερίληψη, σύμφωνα με την εταιρεία, «ξεκινά όταν κάθε άνθρωπος αισθάνεται ότι ανήκει», και καθορίζει το μέλλον των σύγχρονων οργανισμών

Πυρκαγιές: Η Ασφαλιστική Κοινότητα, η Κοινωνική Ευθύνη και Αποστολή της

Συμπληρώθηκαν ακριβώς πέντε χρόνια από την Ανοικτή Επιστολή μου (9 Αυγούστου 2021 - υπάρχει στο χρονοντούλαμπο των media, ελπίζω όχι