Μία πολύ ενδιαφέρουσα έρευνα πραγματοποίησε η Melbourne Mercer Global Pension Index που αφορά τα συστήματα συνταξιοδότησης παγκοσμίως.
Η μελέτη συνέκρινε 37 συστήματα συνταξιοδότησης, που καλύπτουν σχεδόν τα δύο τρίτα του παγκόσμιου πληθυσμού.
Σε αυτή καταδεικνύεται πως η Ολλανδία και Δανία διατηρούν την πρώτη και τη δεύτερη θέση αντίστοιχα.
Επισημαίνει το ευρύ φάσμα και την ποικιλομορφία των συνταξιοδοτικών συστημάτων του κόσμου, αποδεικνύοντας ότι ακόμη και τα καλύτερα συστήματα του κόσμου έχουν ελλείψεις. Ο δείκτης 2019 περιλαμβάνει τρία νέα συστήματα – Φιλιππίνες, Ταϊλάνδη και Τουρκία.
Πιο συγκεκριμένα, Ολλανδία και Δανία είχαν την υψηλότερη τιμή δείκτη (81,0), και κατέχουν σταθερά την πρώτη και τη δεύτερη θέση στις δέκα από τις 11 τελευταίες εκθέσεις της MMGPI. ( Πίνακας)
Για κάθε υποδείκτη, υψηλότερες βαθμολογίες έχουν η Ιρλανδία για την επάρκεια (81,5), η Δανία για την αειφορία (82,0) και η Φινλανδία για ακεραιότητα (92,3). Τις χαμηλότερες βαθμολογίες έχουν η Ταϊλάνδη για την επάρκεια (35,8), η Ιταλία για την αειφορία (19,0) και οι Φιλιππίνες για ακεραιότητα (34,7) ( Πίνακας)
Μετρώντας την πιθανότητα ένα σημερινό σύστημα να είναι σε θέση να προσφέρει οφέλη στο μέλλον, ο υποδείκτης βιωσιμότητας συνεχίζει να τονίζει την αδυναμία πολλών συστημάτων.
Συγκεκριμένα, το ζήτημα της βιωσιμότητας πολλών συστημάτων της Νότιας Αμερικής και της Ασίας έχει επιβεβαιωθεί με ένα μέσο βαθμό αειφορίας του Για παράδειγμα, αν και η Χιλή επιτυγχάνει ισχυρή 71,7 σε αυτόν τον υποδείκτη, η Βραζιλία και η Αργεντινή σημείωσαν 27,7 και 31,9 αντίστοιχα. Ομοίως, στην Ασία, ενώ η Σιγκαπούρη επιτυγχάνει 59,7, η Ιαπωνία σημείωσε μόλις 32,2.
Ωστόσο, το θέμα αυτό δεν περιορίζεται στις αναπτυσσόμενες οικονομίες. Πολλές ευρωπαϊκές οικονομίες αντιμετωπίζουν παρόμοιες πιέσεις. Μολονότι η Δανία επιτυγχάνει το υψηλότερο ποσοστό για τον υποδείκτη βιωσιμότητας σε 82,0, η Ιταλία και η Αυστρία σημείωσαν μόνο 19,0 και 22,9, αντίστοιχα.
Δείτε παρακάτω τον σχετικό πίνακα:
2019 Melbourne Mercer Global Pension Index
| System | Overall index value | Sub-index values | ||
| Argentina | 39.5 | Adequacy 43.1 |
Sustainability 31.9 |
Integrity 44.4 |
| Australia | 75.3 | 70.3 | 73.5 | 85.7 |
| Austria | 53.9 | 68.2 | 22.9 | 74.4 |
| Brazil | 55.9 | 71.8 | 27.7 | 69.8 |
| Canada | 69.2 | 70.0 | 61.8 | 78.2 |
| Chile | 68.7 | 59.4 | 71.7 | 79.2 |
| China | 48.7 | 60.5 | 36.7 | 46.5 |
| Colombia | 58.4 | 61.4 | 46.0 | 70.8 |
| Denmark | 80.3 | 77.5 | 82.0 | 82.2 |
| Finland | 73.6 | 73.2 | 60.7 | 92.3 |
| France | 60.2 | 79.1 | 41.0 | 56.8 |
| Germany | 66.1 | 78.3 | 44.9 | 76.4 |
| Hong Kong SAR | 61.9 | 54.5 | 52.5 | 86.9 |
| India | 45.8 | 39.9 | 44.9 | 56.3 |
| Indonesia | 52.2 | 46.7 | 47.6 | 67.5 |
| Ireland | 67.3 | 81.5 | 44.6 | 76.3 |
| Italy | 52.2 | 67.4 | 19.0 | 74.5 |
| Japan | 48.3 | 54.6 | 32.2 | 60.8 |
| Korea | 49.8 | 47.5 | 52.6 | 49.6 |
| Malaysia | 60.6 | 50.5 | 60.5 | 76.9 |
| Mexico | 45.3 | 37.5 | 57.1 | 41.3 |
| Netherlands | 81.0 | 78.5 | 78.3 | 88.9 |
| New Zealand | 70.1 | 70.9 | 61.5 | 80.7 |
| Norway | 71.2 | 71.6 | 56.8 | 90.6 |
| Peru | 58.5 | 60.0 | 52.4 | 64.7 |
| Philippines | 43.7 | 39.0 | 55.5 | 34.7 |
| Poland | 57.4 | 62.5 | 45.3 | 66.0 |
| Saudi Arabia | 57.1 | 59.6 | 50.5 | 62.2 |
| Singapore | 70.8 | 73.8 | 59.7 | 81.4 |
| South Africa | 52.6 | 42.3 | 46.0 | 78.4 |
| Spain | 54.7 | 70.0 | 26.9 | 69.1 |
| Sweden | 72.3 | 67.5 | 72.0 | 80.2 |
| Switzerland | 66.7 | 57.6 | 65.4 | 83.0 |
| Thailand | 39.4 | 35.8 | 38.8 | 46.1 |
| Turkey | 42.2 | 42.6 | 27.1 | 62.8 |
| UK | 64.4 | 60.0 | 55.3 | 84.0 |
| USA | 60.6 | 58.8 | 62.9 | 60.4 |
| Average | 59.3 | 60.6 | 50.4 | 69.7 |
