back to top
32 C
Athens
Τρίτη 14 Ιουλίου 2026

Αμεσότερες και ευκολότερες λύσεις για την αγορά

H μεταβίβαση των συμβολαίων ζωής της International θα ολοκληρωθεί ίσως νωρίτερα από τα τέλη Ιουλίου που θέτει το χρονοδιάγραμμα. Όμως η διαδικασία έδειξε ορισμένες παθογένειες της ασφαλιστικής αγοράς οι οποίες πρέπει να διορθωθούν. Κατ’ αρχήν ήταν η διάρκεια του εγχειρήματος. Αν για μία απλή και συναινετική μεταβίβαση 15.000 συμβολαίων χρειάστηκαν 10 μήνες, τι χρόνος θα απαιτηθεί για μεγαλύτερα θέματα; Δεύτερον, φάνηκε καθαρά ότι στην ασφαλιστική αγορά δεν υπάρχει καμιά αλληλεγγύη ούτε ανάμεσα στις εταιρείες ούτε ανάμεσα στους διαμεσολαβητές εν αντιθέσει με άλλους κλάδους. Όταν για παράδειγμα ο τραπεζικός κλάδος πέρασε την πρώτη κρίση του 2008 και φάνηκαν ορισμένα φαινόμενα «καννιβαλισμού», παρενέβησαν και η Τράπεζα της Ελλάδας και οι ίδιοι οι τραπεζίτες και τα σταμάτησαν. Το ίδιο ισχύει για τον τουριστικό κλάδο, την πληροφορική κ.ά. Δυστυχώς ο ασφαλιστικός κλάδος αδυνατεί να δείξει χαρακτηριστικά αλληλεγγύης και αυτοπροστασίας του, τελικά. Τρίτον, οι Γενικές Ασφαλίσεις της International καλούνται να ανταποκριθούν σε δύο τεράστια προβλήματα. Το πρώτο είναι η αύξηση μετοχικού κεφαλαίου που πρέπει να ολοκληρωθεί μέσα στο δίμηνο. Το δεύτερο είναι να διατηρήσουν το χαρτοφυλάκιο τους όρθιο από κάθε μορφής υφαρπαγή. Ευχή όλων μας και καλό θα είναι για την ευρύτερη αγορά να τα καταφέρουν.

Την Τρίτη πραγματοποιήθηκε ένα ασφαλιστικό συνέδριο και παρουσία του υπουργού Κατρούγκαλου τέθηκε για μία ακόμη φορά από την πλευρά του προέδρου της ΕΑΕΕ Αλέξανδρου Σαρρηγεωργίου το θέμα των Επαγγελματικών Ταμείων. Το πρόβλημα όμως είναι ότι το ίδιο το Επικουρικό Ταμείο των υπαλλήλων των ασφαλιστικών εταιρειών, το ΤΕΑ-ΕΑΠΑΕ, βρίσκεται στη διελκυστίνδα ανάμεσα στη διοίκηση του ΟΑΣΑ (εργαζόμενοι) και στην ΕΑΕΕ (εργοδότες). Δεν θα σταθούμε στο πρόβλημα αλλά στον επικοινωνιακό αντίκτυπό του. Αν η ασφαλιστική αγορά δεν μπορεί να ρυθμίσει τα δικά της ασφαλιστικά-εργασιακά θέματα άμεσα και με συναίνεση, πώς θα απευθυνθεί σε άλλους κλάδους εργαζομένων για να αναλάβει και να διαχειριστεί τα Επαγγελματικά τους Ταμεία;

Σχετικές δημοσιεύσεις

ΕΙΟΡΑ: Σημαντικά βελτιωμένη εικόνα στις απαιτήσεις POG

14 εθνικές εποπτικές αρχές (NCAs), μεταξύ των οποίων και η Ελλάδα (ΤτΕ), υλοποίησαν όλες τις προτεινόμενες δράσεις

40 Χρόνια ΕΣΑΠΕ: Στις 16 Ιουλίου η κεντρική επετειακή εκδήλωση

Μια βραδιά αφιερωμένη στους ανθρώπους που διαμόρφωσαν και συνεχίζουν να διαμορφώνουν το μέλλον της ασφαλιστικής διαμεσολάβησης

Αύξηση 22,5% στην παραγωγή ασφαλίστρων ζωής και υγείας το πρώτο τρίμηνο

Σημαντική άνοδος στα προϊόντα ζωής συνδεδεμένα με επενδύσεις

Μελέτη για τον αντίκτυπο των αυτοματοποιημένων οχημάτων στην ΕΕ

Τα αυτοματοποιημένα οχήματα προβλέπεται να μετασχηματίσουν ουσιαστικά τον τομέα των μεταφορών – Πώς θα επηρεάσουν εκείνον της ασφάλισης

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Ποια πρακτορειακή πωλείται σε μεγαλoπράκτορα

Πόσοι τελικά διαμεσολαβητές θα μείνουν στην αγορά, πόσοι τελικά θα κάνουν κουμάντο και πόσοι θα έχουν μόνον τον ρόλο του διεκπεραιωτή

Τι θα διαβάσετε στο νέο τεύχος του Insurance World

Το τεύχος Μαΐου-Ιουνίου 2026 κυκλοφορεί με κεντρικό θέμα τη συνέντευξη του Νίκου Βαγιάννη, CEO της Export Credit Greece

Νέες φήμες για συνεργασία ασφαλιστικής με την Credia

Για τη διανομή των ασφαλιστικών προϊόντων ζωής και υγείας – Ρευστό παραμένει το ευρύτερο τοπίο

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Ποια πρακτορειακή πωλείται σε μεγαλoπράκτορα

Πόσοι τελικά διαμεσολαβητές θα μείνουν στην αγορά, πόσοι τελικά θα κάνουν κουμάντο και πόσοι θα έχουν μόνον τον ρόλο του διεκπεραιωτή

Το insurancemarket αλλάζει την εμπειρία του πελάτη με τη βοήθεια της τεχνητής νοημοσύνης

Η κορυφαία online πλατφόρμα στο είδος της στην Ελλάδα κάνει την ασφάλιση ακόμα πιο εύκολη και άμεση, ενσωματώνοντας τεχνολογίες AI

Brokers Union και ARAG εγκαινιάζουν νέα αποκλειστική συνεργασία στη Νομική Προστασία

Nέο πρόγραμμα Νομικής Προστασίας Οχημάτων, με ειδική τιμολόγηση και προνομιακούς όρους

Η MEGA BROKERS αναβαθμίζει με νέα ιστοσελίδα την ψηφιακή εμπειρία πελατών και συνεργατών

Με σύγχρονο σχεδιασμό, βελτιωμένη δομή και ανανεωμένο περιεχόμενο, η νέα ιστοσελίδα ανταποκρίνεται στις διαφορετικές ανάγκες κάθε επισκέπτη

Η Allianz ανανεώνει την πιστοποίησή της ως Great Place To Work®

Mια εταιρική κουλτούρα που καλλιεργεί την αίσθηση του «ανήκειν» και δημιουργεί τις προϋποθέσεις για συνεχή ανάπτυξη