back to top
11.2 C
Athens
Τετάρτη 24 Δεκεμβρίου 2025

Χριστουγεννιάτικο φιλανθρωπικό bazaar από την Groupama

Σε εορταστικό κλίμα η Groupama Ασφαλιστική πραγματοποίησε και φέτος χριστουγεννιάτικο bazaar με το οποίο στήριξε δύο φιλανθρωπικές οργανώσεις: τα Παιδικά Χωριά SOS, τα οποία υποστηρίζουν χιλιάδες παιδιά μέσα από προγράμματα εναλλακτικής φροντίδας και πρόληψης που λειτουργούν σε όλη την Ελλάδα και την Αμυμώνη, ένα φιλανθρωπικό, μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα σωματείο, που παρέχει δια βίου εξατομικευμένη εκπαίδευση, φροντίδα και υποστήριξη σε άτομα με προβλήματα όρασης και πρόσθετες αναπηρίες, ενδυναμώνοντας παράλληλα την οικογένεια.

Στο χριστουγεννιάτικο bazaar, το οποίο πραγματοποιήθηκε στις εγκαταστάσεις της Groupama Ασφαλιστικής στις 14 & 15 Δεκεμβρίου, παρουσιάστηκαν χριστουγεννιάτικες κατασκευές και διακοσμητικά ενώ τα έσοδα διατέθηκαν προς ενίσχυση των σκοπών των δύο οργανισμών ενόψει των εορτών. Η διοίκηση και οι εργαζόμενοι της εταιρείας αγκάλιασαν και τη φετινή πρωτοβουλία, συμμετέχοντας ενεργά στην εκδήλωση.

- Advertisement -

Και φέτος η Groupama Ασφαλιστική, συνεισφέροντας έμπρακτα στο έργο δύο σημαντικών φορέων κοινωνικής φροντίδας και αλληλεγγύης, μεταδίδει ένα μήνυμα αγάπης, προσφοράς, αισιοδοξίας και ελπίδας για όσους έχουν ανάγκη και χρήζουν τη στήριξη όλων μας.  

Σχετικές δημοσιεύσεις

ΕΕΑ-Σωματεία: Συστράτευση και ενέργειες για την παραβίαση των εμπορικών δικαιωμάτων των ασφαλιστικών διαμεσολαβητών

Μεταξύ άλλων επισημαίνεται ότι οι μονομερείς επιβαρυντικές αποφάσεις δημιουργούν πρόβλημα απροσδιόριστων διαστάσεων ως προς την εξέλιξή του

Συνεχίζονται οι αναταράξεις στον ασφαλιστικό κλάδο από την επιβολή του δικαιώματος συμβολαίου

Τι προβληματίζει διαμεσολαβητές και θεσμικούς φορείς, τι απαντούν οι ασφαλιστικές εταιρείες

Ανακοίνωση ΣΕΑΔΙΔΕ για την επιβολή δικαιώματος συμβολαίου

Για κατάφωρη παραβίαση τόσο των βασικών όρων των υφιστάμενων συμβάσεων όσο και των συναλλακτικών ηθών κάνει λόγο ο Σύνδεσμος

EXPERT NATURE PROTECT: Η κίνηση της Groupama Ασφαλιστικής που «διαβάζει» την εποχή της υποχρεωτικής κάλυψης

Λύσεις που δεν αντιμετωπίζουν την υποχρεωτικότητα ως βάρος, αλλά ως ευκαιρία για ουσιαστική θωράκιση των επιχειρήσεων και κατ' επέκταση της χώρας

Από την ίδια κατηγορία δημοσιεύσεων

Με ρεκόρ συμμετοχών η χριστουγεννιάτικη εκδήλωση του ΣΕΣΑΕ

Στο εορταστικό κάλεσμα ανταποκρίθηκαν ανώτατα στελέχη ασφαλιστικών εταιρειών, διαμεσολαβητές, συνεργάτες και εκπρόσωποι του κλαδικού Τύπου

ERGO Wellness Month 2025: Ένας μήνας αφιερωμένος στην ευεξία των εργαζομένων

Η εταιρεία επενδύει στη σωματική και ψυχική υγεία των εργαζομένων της θέλοντας να είναι εργοδότης πρώτης επιλογής και να εξελίσσεται μαζί τους

Χριστουγεννιάτικο Bazaar από το «Χαμόγελο του Παιδιού» και τα «Παιδικά Χωριά SOS» στα γραφεία της Groupama

Τα κεντρικά γραφεία της εταιρείας φιλοξένησαν ανοιχτό bazaar με τη συμμετοχή δύο φορέων που εργάζονται αδιάκοπα για την ευημερία των παιδιών

Δωρεά του Συλλόγου ΙΣΧΥΣ για τα παιδιά του Θεραπευτηρίου Χρονίων Παθήσεων Παίδων «Άγιος Ανδρέας»

Ο Σύλλογος Διαμεσολαβούντων Δωδεκανήσου συνεχίζει με συνέπεια και ευαισθησία κοινωνικές δράσεις που κάνουν τη διαφορά

Δημοφιλή Άρθρα

Ροή Ειδήσεων

Με ρεκόρ συμμετοχών η χριστουγεννιάτικη εκδήλωση του ΣΕΣΑΕ

Στο εορταστικό κάλεσμα ανταποκρίθηκαν ανώτατα στελέχη ασφαλιστικών εταιρειών, διαμεσολαβητές, συνεργάτες και εκπρόσωποι του κλαδικού Τύπου

Ξεκινά η απευθείας διαβίβαση συμβολαίων αστικής ευθύνης και βεβαιώσεων επαναπιστοποίησης διαμεσολαβητών στα μητρώα των Επιμελητηρίων

Το ΕΕΑ χαιρετίζει την έναρξη της νέας διαδικασίας, η οποία ήταν αποτέλεσμα επίμονης προσπάθειας και πολλών συντελεστών

Ετήσια εκδήλωση βραβεύσεων ΠΑΡΟΝ: Επαγγελματισμός με όραμα αλλά και ανθρώπινο πρόσωπο

Παρουσία θεσμικών εκπροσώπων, ανώτατων στελεχών της ασφαλιστικής αγοράς, συνεργατών και φίλων του ασφαλιστικού γραφείου

Αυξημένη κατά 5,1% η ασφαλιστική παραγωγή το 10μηνο

Στις ασφαλίσεις ζωής η παραγωγή ανήλθε περίπου στα 2,3 δισ. ευρώ (+1,6%) και στις ασφαλίσεις κατά ζημιών στα 2,6 δισ. ευρώ (+8,4%)

ERGO Wellness Month 2025: Ένας μήνας αφιερωμένος στην ευεξία των εργαζομένων

Η εταιρεία επενδύει στη σωματική και ψυχική υγεία των εργαζομένων της θέλοντας να είναι εργοδότης πρώτης επιλογής και να εξελίσσεται μαζί τους